選考フローをご紹介｜応募から内定まで、何回・誰と、何を話すの？

こんにちは！アクロネットの川口です。

「話を聞きたい」を押すかどうか、また応募をするかどうか、やっぱりちょっと迷いますよね？面接は何回あるのか、誰が出てくるのか、どのくらい時間がかかるのか。
わからないものに一歩踏み出すのは、少し勇気がいることです・・・！

今回は、弊社の選考フローについてご紹介します！
※こちらはWantedly経由でご応募いただいた場合の流れです。他媒体経由の場合、異なる場合がありますのでご注意ください。

★全体像

流れをまとめると、こうなります。

①応募 → ②カジュアルWeb面談（対応：部門責任者） → ③書類提出・書類選考 → ④通過者は代表面談（基本は対面にて部門責任者同席）

お会いするのは合計2回。応募から結果が出るまでの期間は、面談のタイミングにもよりますが、おおよそ1〜2週間です。長くかかっても1ヶ月は超えないくらいのイメージです。

では、もう少し詳しく順番にご紹介します。

①応募

まずはWantedlyの「話を聞きたい」からご応募ください。

この時点では履歴書も職務経歴書も必要ありません。Wantedlyからの選考では、書類の提出が面談の後に来ます。

書類を整えるのは、結構手間のかかる作業ですよね…。仕事をしながらだと、特にだと思います…。「まだ転職を決めたわけではないけれど、少し気になっている」という段階の方が、その手間だけで転職活動に億劫になってしまうのは、お互いにもったいないと考えています。

応募の時点で書類は不要！手ぶらで問題ありません！

②カジュアル面談（Web）

カジュアル面談はWebにて対応いたします。所要時間は20分～45分程度で、対応するのは配属される可能性のある部門の責任者です。人事だけで対応するのではなく、現場を一番よく知っている担当者が最初から対応させていただきます。

服装は自由です。スーツでも構いませんし、私服の方も多くいらっしゃいます。
また、就業中の方はなかなか面談時間を取りにくいと思いますので、昼休み中にスマートフォンからの参加でもOKです！もちろん、夜間の相談も承っています。

面談は、雑談に近いです。
志望動機をご用意いただく必要はありませんし、それを改まってうかがうこともありません。今どんなお仕事をされているのか、これからどうしていきたいのか。そのあたりをラフに会話しましょう。

この面談で一番大事にしているのは、会社としてこちらが一方的に評価することではなく、相互理解です。

働き方のこと、勤務地のこと、給与のこと、やってみたい仕事、あまりやりたくない仕事。「こういうことができる会社なのかを知りたい」というご確認でも構いません。部門責任者が出てくるのは、その場でお答えできることを増やすためでもあります。

そのうえで、お互いに一緒に働くイメージが持てそうかを確かめます。

応募するかどうかを決めていただくのは、この面談が終わってからで大丈夫です。
話を聞いたうえで「今回は違ったかもしれない」となっても、まったく問題ありません。そのための時間ですので、遠慮なくご判断くださいね！

③書類提出・書類選考

カジュアル面談にて弊社への興味がより強まり、「もう少し進んでみたい！」「ぜひ一緒に働きたい！」と思っていただけたら、面談後に書類を提出いただきます。

逆に、面談時に「思ってたのと違うな…」と感じたのであれば、そこで終了で問題ありません！

④代表面談（対面）

書類選考を通過後は、弊社代表 秋田谷との面談です。といっても1:1ではなく、カジュアル面談時に対応しました部門責任者も同席するので、2:1になります。…その方が緊張してしまうでしょうか？（笑）代表面談は対面にて1時間程度を想定しています。

身構えてしまうかもしれませんが、こちらも堅苦しい場ではありません。この時間の半分ほどは、会社側からの説明にあてています。

・どんな会社なのか
・これからどこへ向かおうとしているのか
・入社後にどのようなキャリアがありうるのか

など、代表自身の言葉で等身大の弊社をお伝えする時間です。

そのうえで私たちが見ているのは、スキルの細かい足し算ではなく、人柄とコミュニケーション、そしてアクロネットという会社との相性です。

アクロネットは「お客様の依頼は断らない」というスタンスの会社です。そのぶん、あらかじめ正解が用意されていないご相談が来ることも多くあります。ですので、一人で抱え込まずに周りと話せる方、わからないことをわからないと言える方と働きたいと考えています。

最後を対面にしているのも、同じ理由です。画面越しでは伝わりきらない部分を、お互いに確かめてから決めたいと思っています。

選考期間について

先に「1〜2週間」と書きましたが、これは意識してそうしています。

アクロネットが大事にしている価値観のひとつに、「とにかく早く動く」というものがあります。仕事の進め方についての話ではありますが、採用でも同じようにしています。

選考が長引くと、応募いただいた方は他社の選考と並行しながら宙ぶらりんの状態が続きますし、私たちの側も、お気持ちが冷めていくのを待っていることになります。あまり良いことがありません。

もちろん、ご都合に合わせて日程を調整させていただきます！「すぐには動けないけれど、話は聞いてみたい」でも構いません。まずはお問合せお願いします！

さいごに

お会いするのは2回！
書類は後から！
カジュアル面談の服装は自由！
結論は2週間程度で！

以上が、アクロネットの選考です！
まずは雑談のように、ラフに双方を知るところから…、くらいの気持ちでご応募いただければと思います。

是非一度、面談からはじめましょう！
エントリーお待ちしています！