株式会社スタンバイ

企業と求職者のマッチングを最適化。人材マーケットの社会課題に切り込む／プロダクト部 部長 金子

企業と求職者のマッチングを最適化。人材マーケットの社会課題に切り込む金子 巧プロダクト部　部長大学院修了後、日系コンサルティングファームにて事業戦略策定・提案からPMO支援など多くのプロジェクトを担当。その後ビズリーチに入社し、スタンバイや地方創生事業の立ち上げに携わり、多くの求職者が仕事探しで上手くいかずキャリアを諦めている状況であることを知る。全ての人が仕事探しを通じてキャリアを思い描ける社会の創造を目指し、2018年よりスタンバイのプロダクトマネージャーとして活動。月間ユニークユーザー数1,000万人を超えるサービスへと成長させる。2022年4月より株式会社スタンバイ プロダクト部...

#43スタンバイ「ハッカソン2024」

■Stanby Tech Blogについてスタンバイエンジニアによるテックブログです。当社が開発する求人検索エンジンは、UI/UX、SEO、クローリング、インデクシング、検索、広告など技術領域が多岐に渡っており、様々なテクノロジーを用いて日々開発に取り組んでいます。そんな開発現場では、どんな課題を持ち、どんな組織で、どんなエンジニアリングを行っているのか？当社開発風景を多くの方に知っていただきたいと想い、スタンバイエンジニアが記事を執筆しています。今後こちらのストーリーへ随時更新状況を発信していきますので、ぜひご一読いただけますと幸いです。

#42「教えて！スタンバイ太郎先生」Vespaの機能を活用したRAGプロトタイプ

■Stanby Tech Blogについてスタンバイエンジニアによるテックブログです。当社が開発する求人検索エンジンは、UI/UX、SEO、クローリング、インデクシング、検索、広告など技術領域が多岐に渡っており、様々なテクノロジーを用いて日々開発に取り組んでいます。そんな開発現場では、どんな課題を持ち、どんな組織で、どんなエンジニアリングを行っているのか？当社開発風景を多くの方に知っていただきたいと想い、スタンバイエンジニアが記事を執筆しています。今後こちらのストーリーへ随時更新状況を発信していきますので、ぜひご一読いただけますと幸いです。

持続的に成長できる事業と組織を作るために「自走する組織」を目指す／COO 山本

持続的に成長できる事業と組織を作るために「自走する組織」を目指す山本 敏史COO／事業責任者大手印刷会社でインターネット黎明期に経験を積み、サイバーエージェントやDeNAでWebマーケティングやメディアのグロースに深く関わる。起業で自社サービスの創出やコンサルティング業務を経験した後、スタンバイ事業へのコンサルティングをきっかけに2019年ビズリーチに入社し、事業長を務める。株式会社スタンバイの設立と同時にCOOに就任。企業と求職者、それぞれに寄り添うサービスに魅力を感じたスタンバイとの出会いは、現在スタンバイの代表取締役（当時スタンバイを運営していたビズリーチ代表）の南から事業の相談を...

#41 「検索システム」の輪読会を開催しました！

■Stanby Tech Blogについてスタンバイエンジニアによるテックブログです。当社が開発する求人検索エンジンは、UI/UX、SEO、クローリング、インデクシング、検索、広告など技術領域が多岐に渡っており、様々なテクノロジーを用いて日々開発に取り組んでいます。そんな開発現場では、どんな課題を持ち、どんな組織で、どんなエンジニアリングを行っているのか？当社開発風景を多くの方に知っていただきたいと想い、スタンバイエンジニアが記事を執筆しています。今後こちらのストーリーへ随時更新状況を発信していきますので、ぜひご一読いただけますと幸いです。

#40 MagicPod用にAccessibility IDを付与して、NativeAppのテストシナリオ失敗率を抑える

■Stanby Tech Blogについてスタンバイエンジニアによるテックブログです。当社が開発する求人検索エンジンは、UI/UX、SEO、クローリング、インデクシング、検索、広告など技術領域が多岐に渡っており、様々なテクノロジーを用いて日々開発に取り組んでいます。そんな開発現場では、どんな課題を持ち、どんな組織で、どんなエンジニアリングを行っているのか？当社開発風景を多くの方に知っていただきたいと想い、スタンバイエンジニアが記事を執筆しています。今後こちらのストーリーへ随時更新状況を発信していきますので、ぜひご一読いただけますと幸いです。

#39 スタンバイplusトップページのデザインを一新しました

■Stanby Tech Blogについてスタンバイエンジニアによるテックブログです。当社が開発する求人検索エンジンは、UI/UX、SEO、クローリング、インデクシング、検索、広告など技術領域が多岐に渡っており、様々なテクノロジーを用いて日々開発に取り組んでいます。そんな開発現場では、どんな課題を持ち、どんな組織で、どんなエンジニアリングを行っているのか？当社開発風景を多くの方に知っていただきたいと想い、スタンバイエンジニアが記事を執筆しています。今後こちらのストーリーへ随時更新状況を発信していきますので、ぜひご一読いただけますと幸いです。

【座談会】コンサルタント社員に聞きました！〜メディア経験者編〜

【座談会】コンサルタント社員に聞きました！〜メディア経験者編〜クライアントサクセス部の異業種経験者の社員に質問を座談会形式で取材してきました。入社理由や入社前後の印象などについて率直に語り合う様子を紹介いたします。國分 孝2020年1月入社ソリューション推進グループ　マネージャー 武田 空2021年9月入社ソリューション推進グループ　リーダー Q1 現在担当しているお仕事、前職の経験を教えてください。 國分：私たちは、ソリューション推進グループに所属しコンサルタントとして、クライアントとなる自社メディアをお持ちの企業様に求人検索エンジン「スタンバイ...

#38 yamoryによる脆弱性検知の活用

株式会社スタンバイ QAグループに所属している岸です。本記事では、スタンバイの脆弱性検知の運用について紹介します。■Stanby Tech Blogについてスタンバイエンジニアによるテックブログです。当社が開発する求人検索エンジンは、UI/UX、SEO、クローリング、インデクシング、検索、広告など技術領域が多岐に渡っており、様々なテクノロジーを用いて日々開発に取り組んでいます。そんな開発現場では、どんな課題を持ち、どんな組織で、どんなエンジニアリングを行っているのか？当社開発風景を多くの方に知っていただきたいと想い、スタンバイエンジニアが記事を執筆しています。今後こちらのストーリーへ随時...

#37 RedashのデータをPythonで取得することでデータ管理を容易にする方法を検討してみました

初めまして、株式会社スタンバイSQG（Search Quality Group）の前川と申します。SQGのミッションは検索品質の評価で、評価結果をプロダクト開発にフィードバックしています。 また、私は組織の中で別の役割を担っており、その１つにKPIの品質管理があります。この業務の目的は、組織の意思決定を安定的にサポートすることです。本記事では、この「KPIの品質管理」において工夫した、Redashのデータ出力をより簡便にするための取り組みを紹介いたします。Redashを活用されている方には、特に参考になる内容となっておりますので、ぜひともご一読ください。■Stanby Tech Blog...

#36 検索エンジンをVespaへ移行しています

こんにちは、スタンバイで検索周りの開発を担当している鷹取です。 今回はスタンバイで利用している検索エンジンをVespaへ移行している話を紹介します。■Stanby Tech Blogについてスタンバイエンジニアによるテックブログです。当社が開発する求人検索エンジンは、UI/UX、SEO、クローリング、インデクシング、検索、広告など技術領域が多岐に渡っており、様々なテクノロジーを用いて日々開発に取り組んでいます。そんな開発現場では、どんな課題を持ち、どんな組織で、どんなエンジニアリングを行っているのか？当社開発風景を多くの方に知っていただきたいと想い、スタンバイエンジニアが記事を執筆してい...

#35 Redisのバージョンアップをした話

初めまして、株式会社スタンバイのSEOチームの本田です。スタンバイではElastiCache for Redis (以後 Redis と記載) の バージョン3を長く利用していましたが、 2023年7月31日にバージョン3がEOLを迎えるため、バージョン7へのアップグレードを5月に行いました。実施したのは半年ほど前ですが、アップグレードに伴い必要だった手順などをご紹介していきます。■Stanby Tech Blogについてスタンバイエンジニアによるテックブログです。当社が開発する求人検索エンジンは、UI/UX、SEO、クローリング、インデクシング、検索、広告など技術領域が多岐に渡っており...

#34 Amazon Aurora のインフラコストを55％削減しました。

こんにちは。スタンバイで求人データ管理に関するバックエンドエンジニアをしている池田です。スタンバイはWEB上に存在する大量の求人を一括検索できるサービスを提供しており、その求人票のマスタのデータは Amazon Aurora を使って運用しております。 以下の記事で説明をしておりますが、2021年に求人取込直後の求人情報を構造化データとして保存するために Amazon Aurora を採用しました。■Stanby Tech Blogについてスタンバイエンジニアによるテックブログです。当社が開発する求人検索エンジンは、UI/UX、SEO、クローリング、インデクシング、検索、広告など技術領域...

#33 モジュール分割による負債解消の取り組み

こんにちは、スタンバイで検索周りの開発を担当している鷹取です。今回は検索関連についてではなく、スタンバイの技術負債解消についての取り組みについてご紹介します。■Stanby Tech Blogについてスタンバイエンジニアによるテックブログです。当社が開発する求人検索エンジンは、UI/UX、SEO、クローリング、インデクシング、検索、広告など技術領域が多岐に渡っており、様々なテクノロジーを用いて日々開発に取り組んでいます。そんな開発現場では、どんな課題を持ち、どんな組織で、どんなエンジニアリングを行っているのか？当社開発風景を多くの方に知っていただきたいと想い、スタンバイエンジニアが記事を...

#32　スタンバイQAのテスト自動化導入（MagicPod）

株式会社スタンバイ QAグループに所属している扇谷です。本記事では、スタンバイQAのテスト自動化の取り組みを紹介したいと思います。■Stanby Tech Blogについてスタンバイエンジニアによるテックブログです。当社が開発する求人検索エンジンは、UI/UX、SEO、クローリング、インデクシング、検索、広告など技術領域が多岐に渡っており、様々なテクノロジーを用いて日々開発に取り組んでいます。そんな開発現場では、どんな課題を持ち、どんな組織で、どんなエンジニアリングを行っているのか？当社開発風景を多くの方に知っていただきたいと想い、スタンバイエンジニアが記事を執筆しています。今後こちらの...