こんにちは。採用担当者です。
弊社に入社した2026卒新入社員の基礎研修が終了し、今週からは部門研修がスタートしています。
2024年卒、2025年卒入社の先輩達が2026年卒の新入社員を迎えに来た姿を見て感慨深い気持ちになりました。
学生時代にお会いして、入社研修では毎日顔を見ていた新入社員のイメージではなく、頼れるリーダーそのものでした。
弊社では、5月末まで全部門で研修を受けてもらい、
学生時代にはイメージで決めるしかない職種や希望する部門を実際に体感し、事業や一緒に働く人ふれあい、いくつか希望を出してもらっています。
入社前や入社時の希望と全く違ってくる社員もいますが、もちろんOKです!
納得度も高くやりたい仕事に向かってもらったほうが成果や成長度も上がると思っています。
これから新卒入社の社員は、札幌や神戸の弊社拠点で取引先の加工場への訪問、茨城県つくば市または千葉県八街市の有機農園で農作業や収穫体験、青果にかかわる市場を訪問したりと盛りだくさんです。もちろん座学や移動もあるので眠気や体力勝負な部分ではありますが、しっかり目で見て体験して、様々な知識をつけていってくれると思います。
先輩達も、体力は大変だったけど様々な経験を経て配属先も見つかり有意義だったという声も届いています。
学生から社会人への第一歩をお手伝いする採用や研修領域をサポートしています。
これからも自分らしく成長していけますよう祈っています!
※画像はAIを利用して作成しています。
弊社では2027年卒の新卒を募集しています。
アグリ×IT業界に興味を持った方、全部門研修で希望出し直せるの?と研修に興味を頂いた方などはぜひ求人をご覧下さい!
2026年4月現在は【選考つき説明会】を実施しています。