【まずはカジュアル面談へ】経験ゼロから「現場で勝てるプロ」へ。GAO TECHで新たなキャリアの一歩を踏み出しませんか？

こんにちは！株式会社GAO TECH採用担当です。

ここまでGAO TECHの想いや研修制度、採用基準についてお伝えしてきましたが、いかがでしたでしょうか？

「IT業界に挑戦したいけれど、未経験の自分に本当に務まるかな…」
「どんな人たちが働いているのか、もう少し会社の雰囲気を見てみたい」
「まずは自分のキャリアについて相談してみたい」

そんな疑問や不安をお持ちの方に向けて、GAO TECHではカジュアル面談（オンライン）を随時実施しています！選考に応募する前のステップとして、まずは「お互いを知る場」としてお気軽にお話ししてみませんか？

■ GAO TECHのカジュアル面談ってどんな雰囲気？

当社のカジュアル面談は、合否を判定する「選考の場」ではありません。
リラックスした雰囲気の中で、あなたの本音やキャリアの理想をお伺いし、GAO TECHがその未来をどうサポートできるかをお伝えする「対話の場」です。

【面談で話せることの一例】

• 未経験からプロを目指す「超・実戦型研修」の具体的なカリキュラム内容
• 入社後の詳しいキャリアステップ
• あなたの「現状の悩み」や「これから叶えたい働き方・収入」の相談 など...

「プログラミングの学習を始めたばかり」「まだ転職するか迷っている」という段階でも全く問題ありません。あなたの疑問にすべてオープンにお答えします！

■ GAO TECHが選ばれる「3つの魅力」

改めて、多くの未経験者がGAO TECHを選んでくださっているポイントをご紹介します。

１．圧倒的なスピードでスキル手に入る充実研修

これまで1,000名以上のエンジニア排出実績がある研修カリキュラムを備えています。単なる下請けではなく、ハイレベルなプロジェクトでも通用する「本物の技術力」が身につくキャリアアップ環境があります。

２．経験豊富なプロ経営陣・サポート陣による手厚い伴走

業界を知り尽くしたベテラン陣が結集。プロの思考法や質問・相談のコツまで徹底サポートするため、途中で挫折させません。

３．誰もが活き活きと長く働き続けられる環境

完全週休2日制（土日祝休み）はもちろん、多様なライフステージを迎えてもキャリアを諦めずに活躍できる環境を会社全体で創っています。

■ 選考フローについて

GAO TECHの選考プロセスはシンプル＆スピード感を重視しています。

• STEP 1：当社HPもしくはindeedからご連絡ください
  まずは気軽なエントリーからスタート！
• STEP 2：カジュアル面談／面接（オンライン / 30分〜45分程度）
  ざっくばらんにあなたの想いや当社の特徴についてお話ししましょう。これからのキャリアプランもお伺いさせてください。
• STEP 3：内定・ご入社
  GAO TECHのメンバーとして、エンジニアへの道がスタートします！

■ 最後に：あなたのキャリアの「咆哮」を、ここから。

「甘やかされた環境でダラダラ過ごすのはもうやめたい」
「自分の可能性をこんなところで終わらせたくない」
「10年後も通用する本物のスキルを手に入れたい」

そんな熱い野心を少しでもお持ちの方をGAO TECHはお待ちしています！
今の知識や実績はゼロで構いません。必要なのは、「変わりたい」という一歩を踏み出す勇気だけです。

少しでも興味を持っていただけた方は、ぜひ「話を聞きに行きたい」ボタンからお気軽にご連絡ください！あなたとお会いできることを、メンバー一同心より楽しみにしています！