【まずはカジュアル面談へ】経験ゼロから「現場で勝てるプロ」へ。GAO TECHで新たなキャリアの一歩を踏み出しませんか？

こんにちは！株式会社GAO TECH採用担当です。ここまでGAO TECHの想いや研修制度、採用基準についてお伝えしてきましたが、いかがでしたでしょうか？「IT業界に挑戦したいけれど、未経験の自分に本当に務まるかな…」「どんな人たちが働いているのか、もう少し会社の雰囲気を見てみたい」「まずは自分のキャリアについて相談してみたい」そんな疑問や不安をお持ちの方に向けて、GAO TECHではカジュアル面談（オンライン）を随時実施しています！選考に応募する前のステップとして、まずは「お互いを知る場」としてお気軽にお話ししてみませんか？■ GAO TECHのカジュアル面談ってどんな雰囲気？当社のカ...

【採用基準】GAO TECHが「未経験」でも採用したい人物像とは？求める3つの素質と大切にしている価値観

こんにちは！株式会社GAO TECH採用担当です。「IT業界やプログラミングに興味はあるけれど、未経験でも採用されるのかな…」「面接ではどんなところを見られているんだろう…」選考に進むにあたって、こうした不安をお持ちの方も多いのではないでしょうか？結論から言うと、GAO TECHではこれまでの経験やIT知識の有無は「一切問いません」。 知識ゼロからスタートして「現場を動かすプロ」へと成長していただくための超・実戦型研修を用意しているからです。では、私たちが面接で一体どこを見ているのか？今回は、GAO TECHが大切にしている「採用基準」と「求める人物像」について詳しくお話しします！■ G...

【代表インタビュー】「働く人が犠牲にならない会社を」GAO TECH代表・鈴木が語る、未経験から一生モノの技術を身につける挑戦

株式会社GAO TECH採用担当です。GAO TECH代表の鈴木にインタビューを実施しました！「なぜ未経験エンジニアの育成にこだわるのか」「GAO TECHが目指す、誰もが活き活きと働き続けられる環境とは何か」代表が会社に込めた想いや創業のストーリー、そしてこれから入社されるみなさんへのメッセージをたっぷりとお届けします。ぜひ最後までご覧ください！■ プロフィール代表取締役：鈴木 美穂（Suzuki Miho）「働く人が犠牲にならず、誰もが活き活きと働き続けられる会社を作りたい」という強い想いから株式会社GAO TECHを設立。「感謝と敬意」「スピード感」「柔軟な発想」を大切に、働くメン...