人が変われば、組織が変わる。仕組みが変われば、人が活きる。
プロフェッショナルが活躍する社会を作る。 コトラは人材をキーワードとして組織課題を解決するコンサルティングファームです。 「人が変われば組織が変わる」という理念のもと、プロフェッショナル人材の採用・活躍支援、DX支援、人的資本コンサルティングなど、企業様の成長をご支援する人材ソリューションをワンストップで提供しています。
価値観
カスタマーファースト
コトラでは常にお客様に提供する付加価値を最大化することを最重要課題との全メンバーが一致した価値観を基に、メンバーが働きやすい環境を整えることこそが大切と考えて、各種様々な取組を行っております。
若手が育ちやすい
「年次・学歴不問」の実力主義と、リーダーシップの早期獲得
自ら手を挙げれば、組織を牽引するチャンスが即座に与えられます。経営判断に直結する裁量権を持ち、早い段階から「経営に近い視点」でビジネスを動かす経験を積むことで若手が早期に育つ環境があります。
フラットな組織
プロフェッショナル人材に対してのサービスを提供するコトラのコンサルタント自身がプロフェッショナルとして活躍できるよう、フラットな情報型組織形態をとっています。
優秀なメンバー
新しく加わった仲間のプロフェッショナルとしての活躍をサポートするため、業務面では業務メンター、情報活用面ではテクニカルメンターが半年間伴走し、メンバーのプロフェッショナルとしてのクオリティ向上に努めています。
最新技術
▼24年の知とAIの融合。「根性論」を排除した科学的コンサルティング
プロフェッショナル人材紹介の領域で24年にわたり蓄積してきた成功パターンを、AIを活用することにより独自の「成功のロジック」として言語化・システム化しています。「背中を見て覚えろ」という文化ではありません。
オープンなコミュニケーション
各クライアント業界の知見があるプロフェッショナルとしてのコンサルタントが集まり、情報を共有し、オープンにディスカッションすることにより、より深い情報・分析力となります。毎日３０分のミーティングを実施しています。
株式会社コトラ
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会社情報
株式会社コトラ
東京都港区麻布台1丁目3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー11階
- https://www.kotora.co.jp
2002/10 に設立
大西 利佳子 が創業
87人のメンバー
