40歳になりました。30代で積み上げたものと、次の10年の話。

昨日、40歳になりました。

27歳で起業して12年。

よく「時間はあっという間」と言いますが、

自分にとってこの12年は、決して短くありませんでした。

振り返ると、本当に濃くて、長くて、いろいろあった時間です。

実は39歳最後の3日間で、

30代をしっかり振り返りました。

写真やスケジュールを見返しながら、改めて思ったのは、

「よくここまでやってきたな」という実感でした。

成功もあれば、失敗もある。

順風もあれば、逆風もある。

でも、そのどれもが、今の自分と会社をつくっている。

20代は、自分探し。

30代は、自分の得意を見つけ、それを実績に変える時間でした。

本当に多くのご縁に恵まれました。

尊敬できる経営者や仲間に出会い、

視座が上がり、自分の強みにも気づけた。

今思えば、30歳の頃より確実に経営者としては成長している。

でも、まだ伸びしろしかないとも思っています。

そして、これからの40代。

今、私たちはミッション・ビジョン・バリューを刷新しました。

「日本のものづくりを、もう一度強くする」

ここで言う“強さ”は、規模や価格競争の話ではありません。

責任。誠実さ。安全性。継続力。

日本企業が本来持っている誇り。

日本は、100年以上続く企業数が世界一多い国です。

300年以上続く企業も世界最多。

継続できる文化は、日本の武器です。

この土壌の上で、本気で強いメーカーをつくりたい。

まだ小さな会社ですが、

この10年で、30代以上の成長曲線を描きたい。

会社としても、

30→40歳の成長幅以上に、

40→50歳で跳ねたい。

正直に言えば、

今の日本のものづくりは厳しい局面にあります。

価格競争、海外勢、国内メーカーの淘汰。

でも、だからこそ面白い。

本気でやれば、まだ伸びる。

中小企業でも、底上げできる。

私は、40代を「本気で社会に価値を出す10年」にします。

そのために、組織を強くします。

採用も強化します。

ただ人数を増やしたいわけではありません。

・学ぶことが好きな人

・変化を楽しめる人

・日本の誇りを形にしたい人

・まだ伸びたい人

そんな人と、次の10年をつくりたい。

40歳は通過点。

この10年で、

会社も、仲間も、社会への価値も、

もう一段引き上げます。

もし少しでも共鳴する部分があれば、

この会社の動きを追ってもらえたら嬉しいです。