1
/
5

社内転職でマルチプレイヤーを目指す

今回は新規チームでクリエイティブ担当としてごりごりにPDCAを回しているフリッチさんにインタビューしました!♡チームを人一倍大切にするフリッチさんのその活力の秘密は・・!?

さっそく深堀していきましょ~~~!


■まずは、自己紹介をお願いします!

出身地 愛知県名古屋市
今はまっていること ぬりえ(息子にプレゼントしたのですが私が一番楽しんでます)
未来の入社年 2017年

■これまでのフリッチさんのキャリアを教えてください!

2017年入社
(→美容コンサルティンググループにて研修期間)
2017年6月~2018年5月 美容コンサルティンググループ 教育チーム
2018年5月~2021年3月 経営企画グループ 採用チーム
2021年3月~2022年5月 産休・育休
2022年5月~2023年7月(現時点) マーケティンググループ 新規チーム


■これが私の仕事

【WEB】クリエイティブ担当/お客様と未来の出会いのキッカケを創る


お客様が未来の商品を知り、購入に至るまで、オンラインだと「バナー広告→記事LP→購入LP→チャットボット(個人情報記入するもの)」という流れがあります。
その中で私は記事LP・購入LP・チャットボットの担当をしております。
毎日「数値チェック→分析→ABテスト→数値チェック」を繰り返し、常にお客様にとっても会社にとっても良いページの配信管理を行います。
LPは配信したすぐから数値が出始めるため(もちろん時間をかけてテストしますが)、すぐに結果が分かるのが面白いポイントです。
以前、山口社長に言われた言葉で「成功の反対は失敗ではなく何もしないこと」という言葉をよく思い出します。
テスト結果が良かったとき(成功)は「うっしゃぁ!」と嬉しくなりますし、逆に悪かったときでもすぐ改善に結びつけられるので
決して失敗なのではなく前に進んだ証だと考えるようになりました。毎日楽しく数字と向き合いながらPDCAを回しています!



■だからこの仕事が好き!

未来だけで複数の会社を経験している感覚!

入社して1年ちょっとで採用担当をして3年目のときには自分が採用責任者として活動をしていました。
産休・育休を経て、マーケティンググループとして復帰した際には、経験のない新規マーケティングチームで仕事を始め、今ではインハウスの新規広告の管理を担当しております。
私自身、いろいろな仕事を経験したいと思っていたので、これを「社内転職」と呼んでいます。(笑)
1つのことを極めるプロフェッショナルな道ももちろん良いと思いますが、
私はわざわざ他の会社に転職しなくても未来の中で様々な業種・職種を経験できることが一番嬉しいです!
同じように幅広い経験を積みたい、という考えでしたらぜひ未来で一緒に仕事をしましょう!

■ズバリ!私がこの会社を選んだ理由

このヒトたちと働きたい!

未来の就職活動中、面談や面接で社内に行く機会が多く、当時の採用担当以外の方とも話す機会を多くもらえました。
私はそれまでの人生、部活やアルバイト、お友達との交流など、何にしても「何をするか」というよりも「誰とするか」が重要でした。
他に内定をもらっていた会社もある中で、やはり仕事においても「何をするか」というより「誰とするか」を軸としたところ、
未来の社長やスタッフなどと関わる中で迷いなく未来を選択しました。
今でもこれは間違いなかったと確信しています!


■先輩からの転職活動のアドバイス

一番右が私です☝同じチームの仲間でジャーーーンプ★

実際にお話してみないことにはその会社のことも表面的なことしか知り得ないと思いますので是非一度、カジュアル面談にて未来の社員と話をしてみてください!
私は仕事を「誰と」成し遂げていくかを重要にしていますが、同じ考えの方もそうでない方も、未来という会社を覗いてみると新しい発見があるはずです。
その発見が「未来に入社したい」という気持ちのキッカケになればとても嬉しいですし、
逆に「自分はもっと違う軸だな」という発見につながればそれはそれで新しいご自身の道を見つけていただくキッカケにしていただければと思います!

株式会社未来では一緒に働く仲間を募集しています
4 いいね!
4 いいね!
同じタグの記事
今週のランキング