【一次請け×自社開発】AI時代に選ばれる人材へ
SPIN D&Dは、一次請け・自社開発案件を主軸に、業務システムのクラウド化や現場DXの推進に取り組んでいます。 私たちが大切にしているのは、「情報処理を活用し、未来を支える価値を創る」という理念です。 単なるシステム開発にとどまらず、業務変革まで視野に入れ、本質的な課題を整理しながら価値創出に向き合っています。 そのため、「技術をどう価値へ転換するか」を問い続ける視点が、自然と身につく環境です。 また、エンジニア・デザイナー・PMがフラットに意見を交わし、チーム一丸となって最適解を導き出す文化があります
価値観
オープンなコミュニケーション
少数精鋭の組織だからこそ、職種や役割に関係なくフラットにコミュニケーションを取る文化があります。エンジニア・デザイナー・PMが社内でチームを組み、日常的に意見を交わしながらプロジェクトを進めています。技術力のある若手メンバーも多く在籍しており、互いに刺激を受けながら成長できる環境です。役職や年次にとらわれず、自分の考えを発信できることも特徴のひとつです。
優秀なメンバー
SPIN D&Dには、大手IT企業からベンチャーまで幅広い環境で経験を積んできた代表をはじめ、実務に強いメンバーが在籍しています。20〜30代のメンバーも、実装だけでなく要件定義や設計といった上流工程から関わることで、幅広い経験を積んでいます。役割を限定せず、全体を理解しながら進める文化があるため、日々の業務の中で視座が高まり、実践的なスキルを着実に伸ばしていくことができます。
継続的なフィードバック
日々の開発はチームで進めるため、レビューや相談を通じて自然とフィードバックが得られる環境です。社内には技術力の高いメンバーが在籍しており、実務に即したアドバイスを受けながらスキルを磨くことができます。また、一次請け案件が中心のため、顧客からのフィードバックを直接受け取れる機会も多く、自分の仕事がどのように価値につながっているのかを実感しやすい点も特徴です。
どんどん昇進
年1回の給与改定に加え、四半期に一度の個別面談を実施しており、継続的に振り返りと目標設定を行っています。代表やマネジメント層との距離が近く、日々の取り組みや成長がきちんと見える環境のため、納得感のある評価につながりやすいのが特徴です。実際に、入社後数年で大きく年収を伸ばしているメンバーもおり、年次に関係なくチャレンジと成果が評価される環境です。
最新技術
SPIN D&Dでは、AI開発をはじめ、Next.jsやReactといったモダンなフロントエンド技術、Python・Djangoによるサーバーサイド開発など、プロジェクトに応じて最適な技術を選定しています。特定の技術に固定せず、目的に応じて柔軟に取り入れていくスタンスのため、実務を通じて幅広いスキルを身につけることが可能です。変化の速い技術領域においても、継続的にキャッチアップできる環境です。
ワークライフバランス
長く働き続けられる環境づくりにも力を入れています。有休消化率は80%と高く、プライベートの時間も大切にしながら働くことができます。また、育休や時短勤務の実績もあり、ライフステージに応じた柔軟な働き方が可能です。リモートワークにも対応しており、状況に応じて最適な働き方を選べる環境が整っています。
株式会社SPIN D&D
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会社情報
株式会社SPIN D&D
東京都 東京都文京区本郷1-19-6 太平ビル本館2階
- https://spin-dd.com
2017/11 に設立
宮地崇 が創業
6人のメンバー
社長がプログラミングできる / 3000万円以上の資金を調達済み