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会社紹介スライドを公開しました

こんにちは!スキマワークスの鈴木です。

本日、当社の会社紹介スライドをOPENしました!


スキマワークスのビジョンや、事業の概要、組織や採用に関する情報など、幅広くまとめています。

ぜひご覧いただけますと幸いです。少しでもご興味をお持ちいただけた方は、まずはカジュアルにお話しましょう!


新規法人営業
自らの手で市場を創る!第2創業期を支える新規法人営業担当を募集!
【働き手の"働きたい"と、企業の"働き手が足りない"をつなぎ、解消する「単発アルバイトのマッチングプラットフォーム」】 スキマワークス株式会社は、2015年6月に誕生したスタートアップです。(2022年9月現在)社員数6名で、スキマ時間に働けるアルバイトがすぐに見つかる「sukima works(スキマワークス)」を開発・運営しています。 https://worker.sukimaworks.app スキマ時間に働きたいワーカー様・人材確保の問題を解決したい企業様(主に物流企業)に、それぞれ以下のような利便性の高さから、ご利用いただいています。 #ワーカー様への提供価値 ・面接なしですぐに働ける ・好きなときだけスポットで働ける ・即日払いですぐに給料を受け取ることができる #企業様への提供価値 ・定常勤務はもちろん、月/日/時間帯単位での繁閑調整が可能 ・最短1分でマッチングするから、スピーディに必要な人材を確保 ・余剰人員を最小化し、人件費を適正化
スキマワークス株式会社
事業開発
社員数1桁台!最前線で事業・組織を成長させる事業開発Wanted!
【働き手の"働きたい"と、企業の"働き手が足りない"をつなぎ、解消する「単発アルバイトのマッチングプラットフォーム」】 スキマワークス株式会社は、2015年6月に誕生したスタートアップです。(2022年9月現在)社員数6名で、スキマ時間に働けるアルバイトがすぐに見つかる「sukima works(スキマワークス)」を開発・運営しています。 https://worker.sukimaworks.app スキマ時間に働きたいワーカー様・人材確保の問題を解決したい企業様(主に物流企業)に、それぞれ以下のような利便性の高さから、ご利用いただいています。 #ワーカー様への提供価値 ・面接なしですぐに働ける ・好きなときだけスポットで働ける ・即日払いですぐに給料を受け取ることができる #企業様への提供価値 ・定常勤務はもちろん、月/日/時間帯単位での繁閑調整が可能 ・最短1分でマッチングするから、スピーディに必要な人材を確保 ・余剰人員を最小化し、人件費を適正化
スキマワークス株式会社
Webマーケティング
急拡大中サービスのグロースを牽引するマーケティング責任者候補を募集!
【働き手の"働きたい"と、企業の"働き手が足りない"をつなぎ、解消する「単発アルバイトのマッチングプラットフォーム」】 スキマワークス株式会社は、2015年6月に誕生したスタートアップです。(2022年9月現在)社員数6名で、スキマ時間に働けるアルバイトがすぐに見つかる「sukima works(スキマワークス)」を開発・運営しています。 https://worker.sukimaworks.app スキマ時間に働きたいワーカー様・人材確保の問題を解決したい企業様(主に物流企業)に、それぞれ以下のような利便性の高さから、ご利用いただいています。 #ワーカー様への提供価値 ・面接なしですぐに働ける ・好きなときだけスポットで働ける ・即日払いですぐに給料を受け取ることができる #企業様への提供価値 ・定常勤務はもちろん、月/日/時間帯単位での繁閑調整が可能 ・最短1分でマッチングするから、スピーディに必要な人材を確保 ・余剰人員を最小化し、人件費を適正化
スキマワークス株式会社
既存利用企業営業
事業も組織も1から創る!急成長中サービスのCS立ち上げメンバーを募集!
【働き手の"働きたい"と、企業の"働き手が足りない"をつなぎ、解消する「単発アルバイトのマッチングプラットフォーム」】 スキマワークス株式会社は、2015年6月に誕生したスタートアップです。(2022年9月現在)社員数6名で、スキマ時間に働けるアルバイトがすぐに見つかる「sukima works(スキマワークス)」を開発・運営しています。 https://worker.sukimaworks.app スキマ時間に働きたいワーカー様・人材確保の問題を解決したい企業様(主に物流企業)に、それぞれ以下のような利便性の高さから、ご利用いただいています。 #ワーカー様への提供価値 ・面接なしですぐに働ける ・好きなときだけスポットで働ける ・即日払いですぐに給料を受け取ることができる #企業様への提供価値 ・定常勤務はもちろん、月/日/時間帯単位での繁閑調整が可能 ・最短1分でマッチングするから、スピーディに必要な人材を確保 ・余剰人員を最小化し、人件費を適正化
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