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ユニファ株式会社

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3万人と面接して学んだ、人の心の動かし方

ユニファ人事責任者の橋本です。 ユニファには2017年8月にジョインしましたが、これまでにいくつかのIT企業で採用担当、人事責任者として働いてきました。 どの企業も基本的には採用には積極的で、そのおかげでたくさんの方を面接してきた経験をすることができています。(きちんと数えたことはありませんが、累計で3万人は超え...

ベンチャー人事が考える「強い組織の9つの特徴」

人事責任者の橋本です。 先日の全社総会で代表・土岐さんのプレゼンで「もう一度、スタートラインに立とう」「最強のチームをいくつも作っていきたい」という言葉を聞いて、まずは自分が出来ることから始めてみようと思い、ブログに書いてみることにしました。 今回は「こんな組織では素晴らしい成果を出せない」、「こんな組織を作りた...

【採用レポート】入社2ヶ月目で中途採用10名内定の結果を出せたワケ

ユニファ人事の内藤です。 ユニファに来てとうとう2ヶ月が過ぎました! 刺激的な毎日の連続で、アドレナリン出まくったハムスターのように駆け抜けた2ヶ月でした。笑 本当にありがたいことに、2ヶ月目にして中途採用も結果が出て来たところで、その実績紹介や振り返り、そして、、 エージェント様の紹介をして締めくくりたいと...

やれば必ず結果が出る!Wantedlyブログを9ヶ月続けていたら起きた3つの変化

ユニファ人事責任者の橋本です。 昨年8月にジョインして以来、ずっと続けているWantedlyでのブログ発信。 最初は私と広報担当・小林さんの2名でスタートしたのですが、言うは易しで、日常業務をやりながらの原稿作成はなかなか大変でした。 ですが、途中から仲間が加わりました。採用担当として2018年2月にジョインした...

【スタートアップHRが厳選】ほぼ毎週チェックしているお気に入りおすすめメディア12選(Facebook、Twitter、ブログなど)

ユニファ人事責任者の橋本です。 ここ数日間で面接した方から「ブログを読んで、会ってみたい!と思って応募しました!」と複数人から言われて、Wantedlyで発信を続けてきて良かったな、と思い始めています。 こういう嬉しいフィードバックがあると、すぐにテンションが上がるので、また続けて書くことができます。いつもありが...

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【採用レポート】9,10月で過去最高の内定承諾10名!初利用媒体でエンジニア採用も!

9月の採用レポートをすっかり忘れてサボっておりました、人事担当の内藤です。 今日は、9月10月の実績をまとめて報告させていただきます! 最近、面接でも「ブログ/採用レポートを読んだのですが〜」と、お話やご質問のきっかけになることが、本当に多くてびっくりしています。感覚値では8割以上の方々が読んで話題にしてくださっ...

【社員インタビュー vol.4】 最先端の技術を導入し、子どもと家族に喜ばれる「ユニークな物流」を実現したい ~大手からベンチャーに飛び込んだ、たったひとりの物流メンバーのストーリー~

こんにちは!ユニファの人事の内藤です。 すっかり秋らしい気候になってまいりましたが、みなさんお身体の調子はいかがでしょうか? 今年は風疹も流行ったりと年間通じて油断が許されない年ですが、インフルエンザの予防接種など、ぜひ万全に望んで最後の平成を元気に乗り切りましょう^^ さて、今日はいよいよ第4弾の社員インタビュ...

私たちが考える面接のスタンス

ユニファ人事責任者の橋本です。 ユニファに応募を頂いて面談、面接をする際によく言われる言葉があります。 「ユニファの面接は、今まで受けたどの会社とも違うんです」 嬉しいは嬉しいのですが、別に突飛な質問をしたりしているわけではないので、不思議だな、と思っていました。 もう少し突っ込んで話を聞いてみると、、、...

名刺をリニューアル&ステッカーを作成しました!!

こんばんは! ユニファ広報担当の小林です。 東京は最近気温が下がってきて、すっかり秋の訪れを感じます。 気温差が激しくて社内でも風邪が流行っているので、くれぐれもお気をつけください!! ユニファの名刺をリニューアルしました!! いつも名刺交換をする度に「カワイイですね!」とお褒めいただくユニファの名刺。 これ...

【社員インタビューvol.3】最終的には自分が100%これをやりたいと思う領域をやると決めた。~フォト事業本部長の決意~

こんばんは!ユニファ広報担当の小林です。 これまで人事総務課内で曜日当番制で更新していたWantedlyのフィードですが、 9月からは「もっとユニファの事が社内外に伝わるように発信して行こう!」と 社員インタビューや福利厚生、プレスリリースなど、情報を厳選してフィード更新しています(^^) ~これまでの社員インタ...

実際の保育園にて、テレビ番組の取材立会いをしてきました!!

こんばんは! ユニファ広報担当の小林です。 昨日今日と、テレビ番組の撮影立会いのため、静岡~名古屋出張しています。 静岡の保育園で撮影 昨日は静岡にある保育園で「ルクミー午睡チェック」を実際に使っている様子を 取材させていただきました。 上記は保育園の方と、「まるで“ルクミー午睡チェック”の宣材の...

「ルクミー午睡チェック」が特許を取得しました!!

こんばんは! ユニファ広報担当の小林です。 すっかり体調を崩してしまい、今もまだ声がガサガサしています(><) 今度の土曜日は横浜のジャズフェスに出演するので、いま必死で体調を整えております・・・ こういう時、私の音楽活動にも理解のある橋本さんが上司で良かったと心底実感。。。 ルクミー午睡チェック 特許取得 さて...

インフルエンザの季節に向けたユニファの福利厚生制度をご紹介します

こんにちは!ユニファ労務担当の今泉です。 9月もあっという間に過ぎで、夜は肌寒いくらいの気候になってきました。季節の変わり目は気温差が大きく体調を崩しやすいので皆様ご留意ください。 今年もやってくる インフルエンザ に備えて さて気温も徐々に下がり、空気も乾燥してくるとインフルエンザの季節になりますね。毎年ニュー...

人生の楽しみ方を広げる方法の一つとして、私が副業を薦める理由

ユニファ人事責任者の橋本です。 数年前には周りには秘密で「こっそりと」やる、副収入を得るためにやることが主流だった副業。 多様性を認める、一社に縛られることが逆にリスクになる(突然会社が倒産することも・・・)などの社会的な変化を背景に、副業(複業)の存在感が徐々に一般的になってきたように感じています。 ユニファに...

\9月東京オフィス入社/トッキーランチを実施しました!!

こんばんは、ユニファ広報担当の小林です。 すっかり秋めいて来て、少し前の残暑が嘘のようで、夏が終わったら終ったで恋しかったりします。 Welcomeトッキーランチを今月も開催しました! 新入社員の方を対象に行っているトッキーランチ。  ◯同期との接点を構築して、そこから他部署や他職種との接点を作ること  ◯会社...

【社員インタビュー vol.2】これはいい!と思ったサービスを「当たり前」にしたい。〜プロダクト作りに込められた想いとは〜

こんにちは。人事の内藤です! 「社外の方だけでなく、社内のみんなにも情報を発信していきたい!社内の仲間のことを知れるきっかけを発信していきたい!」と言い始めて、ようやく社員インタビューを本格開始することになりました。 (以前公開したユニファ初のインタビューは、事業企画課の當山でした^^) これから、おおよそ週1程...

勤怠システム全社導入後、初の締めを迎えた結果

こんにちは。ユニファ労務担当の今泉です。少し涼しくなったと思っていたら、昨夜は涼しいを通り越して少し肌寒いと感じるほどでした。昼と夜の寒暖差に着るものに悩みますね。 さて、月初業務がようやくひと段落したところですが、実は今月の月初は労務の一つの山場でもありました。というのも、8月より勤怠システムを全従業員運用開始...

ユニファでは複数ポジションを絶賛大募集中です!!!!

こんばんは! ユニファ広報担当の小林です。 ユニファでは現在も複数ポジションを熱烈に募集しています。 どんな人達と働くのか? 広報担当もこれまで、 ゼネコンでCADオペレーター➔数社で派遣➔ITベンチャーでサーバーエンジニアのアシスタント➔大手レコード会社宣伝部➔士業に特化した人材紹介会社➔そして、ユニファ…と ...

人が増えすぎたのでシェアオフィスへ一時避難します!

こんばんは、人事の内藤です。 約一年前から40名以上もメンバーが増えたユニファですが、今のオフィスに入り切らなくなったので、一時的にシェアオフィスをお借りしました!社内の新規事業部のメンバーがオフィスに一旦行くことになったのですが、私も便乗して偵察に行ってみたら、めっちゃいいところだった、という話をご紹介させて頂...

8月から月1回の全社会を始めました

人事責任者の橋本です。 これまでは全社に現状と今後の戦略についての動きを共有するために、半年に一度のペースで「全体会議」を開催していました。 ですが、環境変化のスピードの速さ、それに伴う事業変化のスピードアップのために、追いつかない状況が出てきました。 そこで、8月から月1回の全社会を開催することを企画して、実施...

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『家族のコミュニケーションを豊かにするプラットフォームを創る』というビジョンのもと写真販売サービス『るくみーフォト』、午睡チェックサービス「るくみー午睡チェック」、世界初の園内見守りロボット『MEEBO』を提供しています。
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