株式会社フジライト / ものづくり事業部
業務実績
・社員のモチベーションを保つため、60年実現しなかった週休2日を確立 ・お互いの仕事の状況を可視化するため、工場内にタスクボードを設置 ・コミュニケーションを円滑にするため、朝のミーティングを習慣化 ○業務実績 ・ソファの納め先として、楽天、三菱電機、パナソニックなどに納める ・週休2日を実現したことにより、より良いワークライフバランスを実現
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・社員のモチベーションを保つため、60年実現しなかった週休2日を確立 ・お互いの仕事の状況を可視化するため、工場内にタスクボードを設置 ・コミュニケーションを円滑にするため、朝のミーティングを習慣化 ○業務実績 ・ソファの納め先として、楽天、三菱電機、パナソニックなどに納める ・週休2日を実現したことにより、より良いワークライフバランスを実現
渡辺 颯さん
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株式会社フジライト / ものづくり事業部
・社員のモチベーションを保つため、60年実現しなかった週休2日を確立 ・お互いの仕事の状況を可視化するため、工場内にタスクボードを設置 ・コミュニケーションを円滑にするため、朝のミーティングを習慣化 ○業務実績 ・ソファの納め先として、楽天、三菱電機、パナソニックなどに納める ・週休2日を実現したことにより、より良いワークライフバランスを実現