ティール組織ラボ / 組織支援ファシリテーター・研究員
ファシリテーションを学ぶ講座の企画・運営をしました
ファシリテーション講座は数あれど、その分野の専門家から2日間みっちり学ぶことがファシリテーターとしての近道だと考えています。4テーマ×2日間でファシリテーションを学ぶ「場づくりカレッジ」の企画・運営を担当しました。
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ティール組織ラボ / 組織支援ファシリテーター・研究員
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現在は、『ティール組織』を中心とした進化型組織に関する研究や組織支援に力をいれている。 2013年から学び、実践してきたファシリテーション分野においても注力し、新しい組織づくりとファシリテーションの手法をかけ合わせた専門分野を切り開いていきたい。
『ティール組織』を中心とした進化型組織に関する ・講座カリキュラムづくりや講師 ・組織向けの伴走支援 ・研究事業の調査研究 ・自組織での組織運営の実践 を行っている
自己組織化型の組織が「ティール組織」ですが、プロジェクト運営を自己組織化で実施するためのモデルが「むすびサイクル」です。そのむすびサイクルに関するインタビュー記事です、
ティール組織ラボ / 組織支援ファシリテーター・研究員
ファシリテーション講座は数あれど、その分野の専門家から2日間みっちり学ぶことがファシリテーターとしての近道だと考えています。4テーマ×2日間でファシリテーションを学ぶ「場づくりカレッジ」の企画・運営を担当しました。