大島 沙也

特に頑張ったのは登山の部活での幹部経験です。大学公式の部活ですが新型コロナウイルスの影響で活動が制限され、例年は長期で行っていた夏合宿も、1日も行えなくなってしまいました。そんな中で幹部の代替わりがあり、私たちの代は前年度のようにはなりたくないと、「とにかく部員を前年度より多く山に登らせる。」ことを目標に活動してきました。宿泊の登山がなければ今までの高度な山の技術を継承できず、それは安全意識低下も招いてしまうので、私自身何度も事務室と会議を重ね、コロナ禍でも活動できるようにするためにガイドラインを見直し、何とか特別に活動を認めてもらうことができました。活動できない期間も、登山知識を伝えるための講習会をオンラインで何度も開きました。様々な事が制限される中で試行錯誤した経験は自分の糧になっています。

外国から来た人にも日本人にも暮らしやすい、「多文化共生のまちづくり」をテーマに様々なイベントを企画・運営しています。最近では東京都の中野区長を学校にお招きして、地域の留学生や外国人住民を交えた意見交換会を行ったり、小学生や中学生を対象にした多文化共生理解のイベントを開催したり、企業からオファーを受けてやさしい日本語のミュージックビデオを作成したりしました。 また企業におけるダイバーシティ&インクリュージョンを取り入れた経営などについても学んでおり、様々なバックグラウンドを持つ人たちが交わることで生まれるイノベーションの可能性を模索しています。