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株式会社キリン堂 / 人事部採用課 課長
現在の会社は3社目。 どの会社もそうですが、世の中は変わると会社は変わるし、福利厚生だって変わるし、働き方や職場環境も変わる可能性があります。でも会社の理念はそう変わるものではないと思います。
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商品開発型小売業だからこそ!未病をコンセプトにした「薬膳カレー」
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可能性があるものはどんどんチャレンジしていつまでも成長し続けたいと思っています!
年間計画の立案、実施。新卒中途に関わらず弊社の採用に関する業務。
語学のスキルを活かしたくて、通訳・翻訳の会社に転職。 プロの通訳者、翻訳者を育成するスクール運営を行う。その後、人材部へ移動。通訳者、翻訳者の派遣を行い、お仕事と語学スキルの成長のサポートを行う。
販売・店舗運営(チーフ)一通り部門を経験したのち、スポーツウェア、カジュアルウェアなどのアパレルを担当 ↓ 人材開発部へ異動
航空会社・ホテル・飲食・テーマパークなど観光業に特化して経営学を学ぶ。
ユーモア
佐藤 邦彦
HumanDriven株式会社, 代表取締役 CEO
秋岡 和寿
株式会社BookLive, 人事総務部長
福永 慧
株式会社 成基, 経営企画部 部長 執行役員
Y. A
株式会社コンピュータマネジメント, 人事部
日高 正博
株式会社メルカリ, メルペイ エキスパート(Android)
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