◇当社は「Win-Winをつくり、未来をつくる。」を理念に掲げ、成果報酬型のアフィリエイト広告でお客様のビジネスに貢献しながら共に成長して参りました。 私達が事業を進めるうえで大切にしていることは、目先の短期的な収益を優先せず常に長期的な視点を持つこと。もちろん企業である以上、収益確保つまり“稼ぐこと”は重要です。 しかし、自社の利益や自分の報酬が先にあるのでなくお客様の事業繁栄を最優先し、優れたサービスを提供し続けることで結果は後からついてくると思っています。 本当に必要とされている価値を創造するビジネスに取り組み、お客様との信頼関係を永続的に維持していくこと。それが当社の変わらないスタンスです。

◇さらなるユーザーへの価値提供のために 今回SEOライターを募集しているのはインタースペースの子会社である「株式会社TAG STUDIO」です。 ※インタースペースからの出向です。 TAG STUDIOではWebメディア事業の企画・運営を行っています。 「”これがいい”をふやす」をMISSIONに、ユーザーに価値あるコンテンツを届けることで「これがいい！」「これが知りたかった！」というきっかけをつくり、ユーザーの意思決定の支援をしています。 Webメディアのジャンルとしては比較・アグリゲーション・バーティカルメディアなど幅広く、複数のメディアを運営しています。 ※アグリゲーションメディアとは 複数のWebサイトからあらゆる情報をスクレイピング（集約）し、１つのWebページにまとめるWebサービスの事を指します。indeedやYahoo!ニュースのようなサービスが有名です。 ▼代表サービス 派遣サーチ：派遣会社の比較サービス 転職Finder：転職エージェントの比較サービス プロリア：プログラミングスクール、英会話スクールなどのCGM ※その他多数

◇設立から20年、新規事業創造カンパニーへと変革中！！ 当社は「Be Innovative！」というビジョンを元に新しいWEBサービスを積極的に作り出しています。 このビジョンを体現するためにも文化、制度の変革や最先端技術の導入、個々人の多様なスキル取得、新規事業創出のノウハウ蓄積など多くの課題に各事業部が取り組んでいます。 もちろん新規サービスの創出も現段階でしております！！当社のサービスの多くは、社員からの発案によるものが大半を占めています。それは、当社がボトムアップの風土であり「今までなかったものを作り、出来なかったことを可能にするのは自分次第」という社長の考えがあるからです。その考えは全社に浸透しており、社員もお客様のために何が必要か、どうしたら貢献が出来るかを日々追求しています。 そんな風土の当社だからこそ、新たな広告サービスや新規ビジネスなど手がけるチャンスが無数にあるのです。既にあるモノに固執せず、自身の可能性も無数に広げていただけることを期待しています。

インタースペースの子会社「株式会社TAG STUDIO」にて、複数あるWebメディアのSEOライティングをお任せします。 ★複数ジャンルのライティングをお任せするので、SEOライターとしてのスキルの幅を広げていただきます。 ★業務の習熟度に応じてアクセス解析、定性分析、SEOプランニングや記事コンテンツのディレクションまでお任せできるので、SEOプランナーとしてのキャリアを築いていただけます。 ★高い専門性を持ったメンバーからアルゴリズムトレンドに沿ったSEOノウハウを学べる環境です。 ※在籍中のディレクターは、サイト立ち上げ半年でおすすめを含む比較記事において ビッグワード3位、その他数十キーワードで平均5位以内を獲得しています 【具体的には・・・】 担当メディアの市場理解をしていただいた上で、ディレクターの依頼を受けてSEOライティングをしていただきます。 ▼担当メディア想定 ・プロリア：プログラミングスクール、英会話スクールのCGMなど https://www.interspace.ne.jp/media/programming/ ※ CGMとは、Consumer Generated Media（コンシューマー ジェネレイテッド メディア）の略で、掲示板や口コミサイトなど、一般ユーザーが参加してコンテンツができていくメディアのこと。 ・派遣サーチ：派遣会社の比較サービス https://hakensearch.net/ ▼業務の習熟度に応じてお任せしたい業務 ・Google Analyticsやヒートマップ、SEOツール（Ahrefs、semrush、tamico）などを用いたアクセス解析や定性分析による課題抽出 ・SEO改善のプランニングやリライト ・記事コンテンツのディレクション（KW調査・記事/ライター管理・育成、レポーティングなど） プロダクトオーナー複数名、内部/外部ライター、SEOプランナーとやりとりをしていただくことが多く、メディアや組織の成長を感じることができるポジションです。 今後は事業戦略に応じてSEO担当の業務領域を拡大していきますので、SEOの戦略立案や社外協力者との連携、マネジメント、既存メディアのSEOプランニングなどもお任せする可能性がございます。 20代メンバーも多く、職種を超えたコミュニケーションも活発でメンバー全員で数字をつくることに取り組んでいます。SEOというメディアの成果に大きな影響をもたらすポジションで、事業拡大を一緒に実現しましょう。 【チーム構成】 プロダクトマネージャー：2名 SEO担当：3名 (本求人ポジション) デザイナー：1名 エンジニア：2名 【評価制度】 社員の能力、適性の判断がいろいろな視点から客観的に行われるように、次のような評価制度を設けています。 ①半年毎に実施（上期/下期） ②業務、職務特性、キャリアごとに分けられた評価制度 ③MBO（目標管理制度）を用いた評価制度 評価点数は公開しており、どの項目をどのように伸ばせばよいかも理解できます。また、自己評価をしたうえで上長評価とすり合わせが可能です。 【社内でのキャリアステップ】 インタースペースの評価制度では専門職と管理職の評価項目を用意しているため、ポジションに紐づいた専門職に進むか、管理職に進むかご自身で選んでいただけます。