CAPS株式会社は「プライマリケアのパイオニア」としてITを活用した医療および健康経営事業を行っているベンチャー企業です。 健康経営に関わる以下の事業をメインに事業展開をしています。 ・クリニックチェーンマネジメント事業（チェーン化している「キャップスクリニック」の開院や運営サポート） ・電子カルテの開発 ・健診サービス、ストレスチェックサービスの提供 ・産業医提供サービス ・セサミストリートと提携した教育事業 ・ITを活用したプライベートジムの運営 ・医師のWebメディア など また、弊社の代表・白岡は現役の医師であり、医師であるからこその知見と観点で様々な事業を展開しています。 弊社員一同、医療業界に変革を起こすべく、日々挑戦を続けています。

~幸せの総量の最大化~ Maximize total Happiness これが私たちのビジョンです。人の幸せの基盤は、健康にあると私たちは考えています。 より多くの人に幸せを届けるためには、その幸せを感じることができる健康的な体と心、そして、生活が必要なことは間違いありません。 ビジョンの背景として、医療において今まで「健康になる」と言うことは、「病気になった状態を元に戻すこと」が主流でしたが、健康の本質を突き詰めていくと「健康な状態から病気の状態にならないこと」だと私たちは考えます。 そして、「健康的な状態から更に健康的な状態になること」が未来の健康の在り方であると考えています。 健康は失って初めて、日々の生活の基盤になるものだと気づくものです。 ただ、失った後に取り戻すには困難や多くの悲しみを伴います。 だからこそ私たちは、ITの力を使ってそれらを解決する事に貢献し、より良い社会を実現したいと考えています。

クリニックチェーンマネジメント事業に関してはクリニックを「治療機関」から「教育機関」に変えていくというミッションを持ち経営を行なっています。実際に赤本と呼ばれる適切な一次ケアを行うためのコツや豆知識を集約させた本を来院した患者さんに配り、医師から解説も行う環境づくりをしています。 クリニックでの待ち時間ができるだけ少なくなるように、自宅でできるデータ問診票や、当直医師の情報を開発したり、カルテも全て自社で開発するなど、ITを活用してより良い医療が提供できるよう、努めています。 また、事業とは別に社内の労働環境や教育環境の整備も、より良い事業・企業となる上で重要な要素と捉えています。その為に仲間の積極採用や研修、学習環境の整備を行なっています。 複数企業の起業経験を持ち、国内の名門大学で教授も務める会長、現役医師でありながら様々なサービスを生み出してきた代表、経営企画部門で上場を経験した役員などをはじめ、様々な経験値を持つメンバーが本気で世の中の健康について考え、役職関係なくCAPSの目指す世界観を実現させるために日々議論を繰り広げながら挑戦を続けています。 提携医療法人や協力医師を始めとした外部の様々なステークホルダーとの連携や昨年行った資金調達など持てる全てのアセットを最大限活用しながら事業を進めて参ります。

■募集背景 365日、朝9時から夜の9時まで開院している小児科クリニック「キャップスクリニック」は一都三県に19拠点を設けるまでに拡大しております。 2023年度は年間10拠点の開院を予定しており、今後も開院数を増やしていく見込みです。 これに伴い、事業成長の要となるクリニックの拠点開発担当を増員することとなりました。 ■配属先 クリニック事業部門　新規拠点開発・渉外部 ■組織構成 部長1名、リーダー補佐1名、メンバー1名 ■業務内容 小児科クリニックの「店舗開発 / 拠点立ち上げ / 市場調査 / 渉外担当」をお任せします。 クリニックを開院する場所の市場調査・現地調査から内装、レイアウトの設計、施工の進捗管理、開院までを一気通貫で担当していただきます。 ■具体例 ＜店舗開発＞ 紹介があった物件情報の検討から再開発計画の情報収集まで対応していただきます。主に人の流れや街の雰囲気を調べます。 ＜市場調査・現地調査＞ 紹介された物件のある現地に出向き、人口調査、隣接施設、競合の調査などを行い、分析します。 ＜社内提案・契約＞ 社内の経営陣に対する提案資料を作成します。 その後の条件調整や契約内容の交渉、行政機関（東京都の福祉保健局や自治体・保健所・医師会）への申請業務、細かな調整業務なども部署として担当します。 ＜施工準備・管理＞ 内装・レイアウトの検討、社内や外部業者との調整、施工の進捗管理を行います。 ＜開院＞ クリニックを運営していくために必要な物品や什器などを購入し、サポートします。 ■本ポジションの魅力 ・事業拡大フェーズで拠点の新規開発ができる CAPSグループはコロナ禍でも拡大を続け、従業員数が1年で200名以上増える急成長を遂げています。 キャップスクリニックは2022年度は6拠点を開院。2023年度は10拠点の開院を予定しています。 このような事業拡大フェーズにおいて拠点開発を担えることは大きな経験になります。 あなたが新規拠点を開発することで、事業規模をより大きく、企業の成長スピードをより早めていくことができます。 ・商圏の市場調査から拠点の開院、開院後のフォローまで一気通貫で携わることができる 案件ごとに業務分担をしているため、市場調査から開院に至るまで、全てのプロセスに携わることができます。 「拠点開発の一部分だけを担う」「開院したら、それで終わり」ではなく、開院後もクリニックに関わり続けていけるのも魅力です。 ・これまでにない事業形態を展開している会社での挑戦ができる キャップスクリニックは医療業界で「クリニックのチェーン化」を実現させました。 前例のない事業形態を展開している会社での経験は非常に希少なものであり、今まで以上にあなたを成長させてくれるでしょう。 ■必須スキル 医療業界での営業経験 ※具体的には以下のいずれかの経験がある方を対象としております。 ・タスク、スケジュールの進捗、工程管理の経験 ・外部業者と価格や納期の折衝、交渉をした経験 ・病院や医療クリニックなどでの勤務経験、医療業界に関する知見を有している方 ■歓迎スキル ・医療業界での拠点開発経験 ・法人営業の経験 ・医療、不動産・建築業界や設計会社での勤務経験 ・拠点や店舗の開発経験