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IT企業の管理部門より、事業拡大を支える仲間を募集します!

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on 2023/11/13

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IT企業の管理部門より、事業拡大を支える仲間を募集します!

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Takafumi Sato

【何をやっているのか】 SaaS企業向けに外部サービスとのデータ連携を自動化するSaaSを作っています。 (現在β版リリース準備中🔥) 【何をやってきたか】 2018年5月に株式会社ミラスタを創業しシステム開発やエンジニア派遣の事業を行ってきました。 【事業への想い】 業務で利用するSaaSが増えるなかで当然SaaSを使った業務は今後ますます増えていきます。SaaSを使った日々のデータ入力や編集・レポート作成・メッセージ送信などを自動化することで業務効率化し1社でも多くの企業様が生産性を向上させられるようになればという想いです。 【解決できる課題・得意なこと】 ■ SaaS間のインテグレーション開発※ のための予算をさけない。 ■ すぐに実装したいが機能実装までに時間がかかってしまう。 ■ 接続先APIの仕様に詳しくない。 ※インテグレーション開発とは、外部サービスとのデータ連携を行うための開発を意味します。 【こんな方を探しています】 ■ SaaSを提供している事業者様 ■ 何かしらのSaaSを利用されている利用者様 【どんな人?】 元フリーランスエンジニア / 34歳 / 経営者 / 新規事業 / エンジニアが考えていることに詳しい / BtoBマーケティング / Webサービス 【経歴】 フリーランスエンジニア 数ヶ月  ↓ 株式会社ミラスタ 約5年弱  ↓ SaaS提供準備中(いまここです🏃🏻) 【経験】 ・エンジニア 10年 ・営業 7年 ・経営 5年 ・BtoBマーケティング 1年 ・新規事業 1年 【得意なこと】 ■ SaaSについてのあれやこれや ■ エンジニア界隈のあれやこれや よろしくお願い致します。

反田まどか

Yuma Sato

はじめまして。 インターン生選考担当の佐藤有馬(ゆうま)です。 僕は学生時代、アルバイトと就職して働くってそもそもどう違うのかが分かっていませんでした。 皆さんの中にも、そういった思い・不安を抱えている方はいらっしゃるかと思い、まずは働くってどういうことなのか経験できる場を提供できたらと考えました。 お任せできる業務は幅広くたくさんあります。ミラスタに興味を持っていただけましたらまずはカジュアルにお話できたら嬉しいです! 採用についての記事もストーリーに掲載していきますので、良ければご覧ください!

株式会社ミラスタのメンバー

【何をやっているのか】 SaaS企業向けに外部サービスとのデータ連携を自動化するSaaSを作っています。 (現在β版リリース準備中🔥) 【何をやってきたか】 2018年5月に株式会社ミラスタを創業しシステム開発やエンジニア派遣の事業を行ってきました。 【事業への想い】 業務で利用するSaaSが増えるなかで当然SaaSを使った業務は今後ますます増えていきます。SaaSを使った日々のデータ入力や編集・レポート作成・メッセージ送信などを自動化することで業務効率化し1社でも多くの企業様が生産性を向上させられるようになればという想いです。 【解決できる課題・得意なこと】 ■ SaaS間のインテ...

なにをやっているのか

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◾クライアントのプロジェクト支援 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 私たち「株式会社ミラスタ」は、クライアントのプロジェクト支援を行う会社です。 大規模Webサイトの設計・開発を中心にシステム構築・運営をトータルで支援しています。 特にJava、PHP、Python、JavaScriptを使ったWebサイトの開発を得意としており、 様々な経験やスキルをもったエンジニアが在籍しています。 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◾エンジニアのキャリアアップ支援 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ミラスタは『ひとりでも多くの人が挑戦できる場所を創る』をミッションに エンジニア未経験・初中級者を対象にキャリアアップ支援を行っています。 元エンジニアの代表が考案した独自のキャリア計画によって、 優秀なエンジニアを育成しています。
未経験でも成長できる環境があります!
ミラスタのメンバーは優しい人ばかりです!
未経験から現場経験を経てスキルアップ!今では開発で活躍しています!
社内研修でレベルアップ!エンジニアとして成長するためにみんなギラギラしています!
働きやすい環境でたくさん学んでください!
わからないことは先輩エンジニアが優しく教えてくれます!

なにをやっているのか

未経験でも成長できる環境があります!

ミラスタのメンバーは優しい人ばかりです!

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◾クライアントのプロジェクト支援 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 私たち「株式会社ミラスタ」は、クライアントのプロジェクト支援を行う会社です。 大規模Webサイトの設計・開発を中心にシステム構築・運営をトータルで支援しています。 特にJava、PHP、Python、JavaScriptを使ったWebサイトの開発を得意としており、 様々な経験やスキルをもったエンジニアが在籍しています。 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◾エンジニアのキャリアアップ支援 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ミラスタは『ひとりでも多くの人が挑戦できる場所を創る』をミッションに エンジニア未経験・初中級者を対象にキャリアアップ支援を行っています。 元エンジニアの代表が考案した独自のキャリア計画によって、 優秀なエンジニアを育成しています。

なぜやるのか

働きやすい環境でたくさん学んでください!

わからないことは先輩エンジニアが優しく教えてくれます!

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◾未経験からエンジニア挑戦への高い壁 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 世間ではエンジニア不足が騒がれていますが、 その真の意味は(優秀な)エンジニア不足です。 現場では高い技術スキルをもった即戦力の人材が求められます。 代表の佐藤はエンジニアのメンターを行っていたとき、 未経験エンジニアの8割が道半ばで挫折したリアルを目の当たりにしました。 それだけエンジニアとしてキャリアを築いていくことは難しい道なのです。 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◾なりたい人が挑戦できる場所を創りたい - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - だったら「だれでもエンジニアとして成長できる場所を創ろう」 そんな想いで設立したのが、ミラスタです。 ミラスタはありがたいことに今年で創業7年目を迎えます。 現在、60名以上の素晴らしいメンバーに恵まれ、着実に理想へと近づいています。 エンジニアになりたい人が 優秀なエンジニアになれるように、これからも成長し続けます。

どうやっているのか

未経験から現場経験を経てスキルアップ!今では開発で活躍しています!

社内研修でレベルアップ!エンジニアとして成長するためにみんなギラギラしています!

- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◾現場経験でスキルアップ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - エンジニアになるためには技術書を読んだりするよりも 実務を通じて現場経験を積む方が効果的だと考えています。 どんな案件に入りたいのか? どんな案件に入ればエンジニアとして成長できるのか? エンジニアとしてのキャリアアップについて 一人ひとりと真剣に話し合って案件を決めています。 - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - ◾社内研修でレベルアップ - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 社内のチーム開発プロジェクトでレベルアップを図ります。 1チーム内で管理者と技術者に分かれてプロジェクトをまわします。 管理者はマネジメントスキル 技術者は実務に近い開発経験が身につきます。 この研修でレベルアップを図り、よりハイレベルな案件を目指してください。

こんなことやります

事業拡大を支える管理部門メンバーを募集します。 幅広い業務を経験したいと思っている方、会社と共に成長したい方にも最適です! 【具体的な業務内容】 ・経理(日常仕分、経費精算、支払、決算等) ・労務管理(入退社管理、勤怠管理、給与計算等) ・総務(助成金申請業務、就業規則の策定等) ・会計ソフトと他ソフト連携の設定 ・その他上記に付随する業務 【求める人物像】 ・イレギュラーの業務にも臨機応変に対応できる方 ・コミュニケーションを大切にし、認識のすり合わせを行える方 ・広く物事に関心があり、意欲を持って動ける方 ・変化する状況に柔軟に対応していける方 幅広い業務でサポートを行い、会社の成長を一番間近で感じられるポジションです。 新しいこと、変化することを楽しみながら、一緒に会社をつくっていきましょう。 まずは一度、お話してみませんか? ご応募お待ちしております!
7人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2018/05に設立

70人のメンバー

  • Funded more than $300,000/
  • CEO can code/

東京都千代田区神田三崎町三丁目3番20号 VORT水道橋II 6階