経験がなくても大丈夫！広告案件の制作進行管理を担うPMを募集

株式会社アタリ

プロダクションマネージャー

中途

3エントリー

on 2024/03/12

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経験がなくても大丈夫！広告案件の制作進行管理を担うPMを募集

株式会社アタリ

オンライン面談OK

東京

中途

海外に出張あり

東京

中途

海外に出張あり

しゃちょー

Producer & Creative Director

取締役経営管理

只野巧

Kambayashi Daichi

Virtual Humanや広告/コンテンツのプロデューサーとして活動。2018年にCEOに就任した。クリエイターとしての感性と先端テクノロジーを掛け合わせて、新しい表現やビジネスを創出している。

Tao Toshiki

1967年生まれタカラ(現タカラトミー)リカちゃん課出身。バイクのカスタムショップ経営、家電ブランド「±0」立ち上げ、新規玩具メーカーを経て2014年アタリ合流。プロダクト開発MD事業担当。

Nana Kurosawa

航空自衛隊、ロンドン留学、ファッションブランドPR、WEB制作など、さまざまな経験を経て現在はプロダクションマネージャーとして日々勉強中。好きなことは、新しいことを学ぶこと。人と話すこと。お酒。XG。

只野巧

しゃちょー

Kambayashi Daichi

Producer & Creative Director

Tao Toshiki

取締役経営管理

Nana Kurosawa

只野巧しゃちょー

なにをやっているのか

株式会社アタリは2004年に設立されたデジタルクリエイティブエージェンシーです。  広告領域でのxRコンテンツ（AR,VR,MR）の企画・制作・実装、Virtual Humanの企画・制作を得意としています。クライアント要望を的確に理解し、企画から制作、運用に至るまでを一気通貫に行います。   メンバーは先端技術に対する感度が高く、自分で仕事を作る意気込みがあり、スキルアップを自主的に行う人たちが多いです。 ▼こんなことをしました https://note.com/atali/ ■『バストサイズで悩む時代はもう終わり！』Virtual Human MEMEとボディポジティブについて考える  ■『VOGUE JAPAN』リニューアル第一号にて、アバター「S六S（シックス）」を制作  ■ドコモ・アバターポータル　キャラクター制作の裏側  ■屋外ビジョンを使った、飛び出す3D広告  ■ウルトラマンモーションキャプチャラボを制作しました。  ■「#剃るに自由を」貝印のバーチャルヒューマンの広告が問う、“体毛に縛られない”生き方  ■歴史体験を可能にするVRツアー  ■ARでストツー！？制作秘話 - サントリー THE STRONG -  ■集英社秋を彩るマンガの祭典「秋マン!!2022」とTikTokのコラボエフェクトを制作いたしました！

なにをやっているのか

なぜやるのか

広告業界のプロモーションはどんどん移り変わっています。紙媒体・映像・デジタル表現・xR・AI・・・求められるものに対して、私たちもバージェンアップしていかなけれなりません。先端技術の習熟と実装によるノウハウ化、私たちは時代に求められるものに進化し続けます。広告制作という領域で、いつでも最先端でいたいのです。

どうやっているのか

私たちは出身業界や出身地などもさまざまな人間で構成されています。社はいろんな文化がひしめき合うカオスでダイバーシティな雰囲気です。そして、それぞれのもつプロフェッショナルをぶつけ合いながら、生み出すものにこだわりを持って妥協しません。みんな何かしら人より優れているものを持っています。どんな経験が仕事に活かせるか分かりませんが、突き詰めた物事は絶対に活かせるはずです。

こんなことやります

💻業務内容広告制作案件のPM(プロダクションマネージャー)として、ラインプロデューサーの元、様々な広告制作案件のサポートからお願いする予定です。単なる制作進行ではなく、ラインプロデューサーと共にプランニングを行い、プレゼン資料の作成等〜案件の最終イメージの実現へと導くポジションです！ 💡こんな人が向いている予算/スケジュール管理能力やマルチタスクの処理能力が高い方 ■必須スキル・制作物は問いません！制作の進行管理に携わったことのある方 ■歓迎スキル・広告業界や他業界でのPM、ディレクターなど制作進行の経験・映像制作等の経験者・xRやCG、先端技術系について知識がある方 ■求める人物像・広告業界やエンタメ業界、先端技術に対する興味の高い方・いずれはプロデューサーなどにステップアップをしたいと考えている意欲の高い方・コミュニケーションが好きな方・様々なことに興味を持ち、動き回ることを厭わない方 ■働き方キャッチアップ期間中は出社がメインですが、慣れてきたタイミングではリモートも可能。出社×リモートのハイブリット勤務を想定していますまずはカジュアル面談からでも構いません！少しでもご興味をお持ちいただきましたらお気軽にエントリーお待ちしております！

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