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ショートドラマの脚本家・シナリオライター/新規事業メンバーを募集します!

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on 2024/04/15

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ショートドラマの脚本家・シナリオライター/新規事業メンバーを募集します!

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大田 卓矢

株式会社ハイボール CEO|大学在学中、19歳で1社目を起業。地方で複数の事業立ち上げをきっかけに事業作りの楽しさを知る。大学を休学し、Onokuwa・KinecaなどのIT企業のインターンを経験後、フリーランスのとして独立。半年後に株式会社ハイボールを創業。日本から世界を代表する会社を創ることが目標です。

HighBallerという言葉を、流行らせたい。

大田 卓矢さんのストーリー

金山 駿太

HighBall Holdings 取締役COO | TANSAN CEO | 大学卒業後、教諭として就職。異化のコミュニケーションを礎にした授業を世界教育学会で提案。2020年に株式会社Highballに入社し、SNSマーケティング事業部責任者に就任。翌年、取締役COO就任。2023年のホールディングス化に伴い、HighBall Holdings取締役、株式会社TANSANのCEOに就任。

200歳までおもろいこと、し続けます

金山 駿太さんのストーリー

ドレッド山田

富士ソフトにて、インフラエンジニアとして従事。ハイボールではマーケターとしてSNSマーケティング事業部の立ち上げに関わる。新たな挑戦として2023年1月より広報に就任。広報活動の一環として、SNSでのクリエイター活動を開始。2021年8月入社。

【密着】TikTok1ヶ月で8万人!広報ドレット山田にインタビューしました。

ドレッド山田さんのストーリー

土方 宏陽

博報堂DYグループ・DACにてデジタルマーケティングを担当。総合的なマーケティングソリューションの提案、事業課題の改善/指導業務を務める。ハイボールでは企画部の責任者を務める。2021年1月に入社。

【入社エントリー Vol.2】令和新撰組 | YouTubeプロデューサー 土方

土方 宏陽さんのストーリー

株式会社ハイボールのメンバー

株式会社ハイボール CEO|大学在学中、19歳で1社目を起業。地方で複数の事業立ち上げをきっかけに事業作りの楽しさを知る。大学を休学し、Onokuwa・KinecaなどのIT企業のインターンを経験後、フリーランスのとして独立。半年後に株式会社ハイボールを創業。日本から世界を代表する会社を創ることが目標です。

なにをやっているのか

私たちハイボールは、” 伝説の会社を作る ”をミッションに掲げるマーケティングの会社です。 マーケティングの中でもコンテンツマーケティングを得意としていて、 YouTubeなどのSNSを活用して、認知の獲得からマネタイズまでの導線の設計〜コンテンツ企画・制作〜クリエイターのプロデュースを行なっています。 本気で世界をとるために、高速で事業のPDCAを回しながらアクションし続ける会社です。 ■Webマーケティング支援事業(SNS事業) 主にエンタメ関連のYouTuberのプロデュース・コンテンツ企画/制作を行なっています。 ハイボールに培われたノウハウ × ハイボールマーケターの個の力 × クリエイター(YouTuber)の魅力の相乗効果で世界にコンテンツを届けます。 ■AIタレント運用事業 企業広報やサービスの顔となるAIタレントの制作から、 AIタレントを活用したSNSマーケティング支援まで一気通貫で運用します。 ■新規事業 私たちの強みである「コンテンツ」力を活かしつつ、 世界一をとれる可能性のある領域/事業にチャレンジしています。
ハイボールは"伝説の会社を作る"をミッションに掲げ、ハイボールのように、日本の地の利が生きる戦い方で、グローバルな企業を作っていくことをチャレンジしています。
ディレクターは動画のコンテンツを企画・制作することが多いので、企画はオフィスで、撮影は関東の撮影スタジオで…と、行き来して業務をすることが多いです。
ハイボールの掲げる信条 " HighBallerたるもの "。このHighBallerスピリッツをもっていれば、その人はHighBallerです。
遊ぶように自分たちも楽しみながら働くハイボールの仲間は、本当に最高の仲間が集まっています。現役大学生・元教師・起業家志望など…「最高で最強のやつら」が集まっています。
伝説の会社を創るためには、自分たちが「あんなやばい会社を作ったんだ」とワクワクと誇りを共存させる必要があります。なので会社には、仕事とワクワクの共存が垣間見れる場所がたくさんあります。
ハイボールは、誰かの伝説の一歩に繋がる成功を全員で祝う風習があります。お祝いごとは、ハイボール片手に全員で乾杯します!(もちろん、お酒を飲めないメンバーはノンアルコールで乾杯します。実は、お酒飲めない人多いです。)

なにをやっているのか

ハイボールは"伝説の会社を作る"をミッションに掲げ、ハイボールのように、日本の地の利が生きる戦い方で、グローバルな企業を作っていくことをチャレンジしています。

ディレクターは動画のコンテンツを企画・制作することが多いので、企画はオフィスで、撮影は関東の撮影スタジオで…と、行き来して業務をすることが多いです。

私たちハイボールは、” 伝説の会社を作る ”をミッションに掲げるマーケティングの会社です。 マーケティングの中でもコンテンツマーケティングを得意としていて、 YouTubeなどのSNSを活用して、認知の獲得からマネタイズまでの導線の設計〜コンテンツ企画・制作〜クリエイターのプロデュースを行なっています。 本気で世界をとるために、高速で事業のPDCAを回しながらアクションし続ける会社です。 ■Webマーケティング支援事業(SNS事業) 主にエンタメ関連のYouTuberのプロデュース・コンテンツ企画/制作を行なっています。 ハイボールに培われたノウハウ × ハイボールマーケターの個の力 × クリエイター(YouTuber)の魅力の相乗効果で世界にコンテンツを届けます。 ■AIタレント運用事業 企業広報やサービスの顔となるAIタレントの制作から、 AIタレントを活用したSNSマーケティング支援まで一気通貫で運用します。 ■新規事業 私たちの強みである「コンテンツ」力を活かしつつ、 世界一をとれる可能性のある領域/事業にチャレンジしています。

なぜやるのか

伝説の会社を創るためには、自分たちが「あんなやばい会社を作ったんだ」とワクワクと誇りを共存させる必要があります。なので会社には、仕事とワクワクの共存が垣間見れる場所がたくさんあります。

ハイボールは、誰かの伝説の一歩に繋がる成功を全員で祝う風習があります。お祝いごとは、ハイボール片手に全員で乾杯します!(もちろん、お酒を飲めないメンバーはノンアルコールで乾杯します。実は、お酒飲めない人多いです。)

【ミッション:伝説の会社を創る】 2022年9月のタイミングで、会社のMISSIONを「伝説の会社を創る」に変更しました。 会社の結束を強くするためにMISSIONを刷新したいねと話してた時にふとでた「伝説」という言葉の響きとワクワクする感じが気に入りました。 伝説という言葉を辞書で調べると ============= 伝説(でんせつ; 英語: legend; ドイツ語: Legende)は、 人物、自然現象[1]等にまつわる、ありきたり日常茶飯事のものではない異常体験を、形式上「事実」として伝えた説話の一種。 ============= と書いており、予想を超えるありえない事実を人は伝説と呼ぶようです。 そんな異常な変革を事業を通してみんなと作っていきたいし、 伝説の会社の初期メンバーとして作ったというワクワクを一緒に共有して、 みんなが死ぬときに「僕らはあんなやばい会社を作ったんだ」という誇りを持てるような会社を作りたいです。

どうやっているのか

ハイボールの掲げる信条 " HighBallerたるもの "。このHighBallerスピリッツをもっていれば、その人はHighBallerです。

遊ぶように自分たちも楽しみながら働くハイボールの仲間は、本当に最高の仲間が集まっています。現役大学生・元教師・起業家志望など…「最高で最強のやつら」が集まっています。

私たちハイボールは、" HighBallerたるもの " という信条を掲げています。 HighBaller(ハイボーラー)とは、ハイボールで働くひとのことを指すわけではありません。 HighBallerスピリッツをもっていればその人はHighBallerです。 ============= HighBallerたるもの 01 世界で1番いいものを作る 02 素直でいいやつ 03 最高の仲間を連れてくる 04 異常なことをやる 05 質素倹約 06 物事の肝と順序を捉えよ 07 常に学び続ける 08 誰よりも働く 09 結果をだす 10 最高の乾杯 ============= HighBallerは、ゼロから何かを発明することができる人たちです。 創造を楽しみ、作り出した発明が世の中に受け入れられることを喜ぶことができる人たちです。 そして何より重要なことは、 決して数字や成果だけを追うのではなく、お互いに一緒にいることを楽しいと思える「いいやつ」が集まっていることです。 なので、時には朝からフットサルしたり、夜になったらみんなで呑みに行ったり、 徹夜で仕事して会社で寝てみたり(なぜか会社には5つベッドがあったりしますw)、お互いの成功を乾杯で祝ったり… つまり「最高で最強のやつら」という感じです。 このすべてを持っている人なんてほとんど世の中に居ません。 ハイボールのメンバーも、まだまだ真のHighBallerなのかといわれればNOなのですが、 こんな最強で最高のやつになれるように僕自身日々努力し続けようと思っているし、 こんな奴らがたくさん集まってる会社は強いし最高だろうなと思い、HighBallerという人種を集めたいなと思っています。 平均年齢26歳の若い会社で、 代表・経営陣をはじめ、メンバーには若く柔軟に価値観を受け入れる人が揃っています。 「どんな人が集まっているか、もっと知りたい!」という方は、 弊社オウンドメディアをぜひご覧ください。 ■オウンドメディア:HighBaller~Highballの「人」と「文化」を届ける~■ https://highballer.highball.me/

こんなことやります

【脚本家】 ◆ 業務内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・ドラマの脚本をご担当いただきます (1話2000〜4000文字程度で、週1〜2本が目安です) ・連載前の企画書のご制作(ブラッシュアップ)、連載における編集者との打ち合わせなどがございます。 ・リモートのお仕事です ▼こんな方をお待ちしています▼ ・裁量権をもって仕事をしたい人 ・実践的なコンテンツマーケティング力を身につけて成長したいと思っている人 ・好奇心が強く新しいことにチャレンジすることにワクワクする人 ・面白い仲間と本気でやりきって会社として一緒に大きな目標を達成したい人 ◆ 優遇スキル ・Webtoonでのコンテンツ制作のご経験 ・TikTokやYouTubeのshortドラマを観る習慣のある方 ・スタートアップでの勤務経験 〈未経験でもOK!〉 趣味レベルのご経験でも、積極的に採用を行っております。 ◆ 雇用形態 ・業務委託 ・正社員 【 SWIPEDRAMA 】 SWIPEDRAMAとは、1シリーズ20話以上で構成された、1~2分程度の縦型ショートドラマです。 弊社は「SWIPEDRAMA」という新しいジャンルを確立し、 このジャンルで活躍する映画監督やスタジオを増やすことで、 日本から世界に挑戦していくことを目指しています。 水溜りボンド「カンタ」としても活動している佐藤寛太が企画・プロデュース、 大阪芸術大学・東京藝術大学大学院卒 TSUTAYA CREATORS’ PROGRAM 2022にて グランプリを受賞し話題の竹中貞人(AOI biotope)が監督する完全オリジナルドラマ等がリリース予定です。 今回はSWIPEDRAMAの初期メンバーの募集となりますので、 SWIPEDRAMAについて詳しく記載されている以下記事もぜひご覧ください! https://highballer.highball.me/swipedrama/ ◆選考の流れ ①応募フォームのご入力 ②書類選考 ③面接(リモート) (書類選考通過者のみ応募より1週間以内にご連絡致します。) ④担当編集者へ引継ぎ ============ 本質的なマーケティングを身につけ個人としても成長しながら、 突き抜けたコンテンツを共に創っていけることにワクワクするメンバーにぜひ会いたいと思っています。 少しでもご興味を持っていただけた方はご連絡や応援よろしくお願いします!
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    会社情報

    2019/10に設立

    10人のメンバー

    東京都渋谷区神南1-11-3 PORTAL POINT SHIBUYA 7F