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急成長AIスタートアップで成長したいデータアナリストをWANTED

コグニティ株式会社

コグニティ株式会社のメンバー

全員みる(3)
  • 1982年生まれ。徳島県出身。慶應義塾大学総合政策学部卒業。
    大学在学中の2001年にNPO法人を設立、代表として経営を行う。 2005年にソニー株式会社入社、カメラ事業を中心に、 経営戦略・商品企画に従事。2011年に株式会社ディー・ エヌ・エー入社。 2013年コグニティ株式会社を設立。

  • 1988年生まれ。長崎県平戸市出身。防衛大学校工学部卒業。
    防衛省で国防の最前線部隊にて、将校として南西諸島防衛に従事。
    2014年5月より創業期の株式会社ABEJAに参画。セールス、カスタマーサクセスを担当。その後、株式会社博報堂にて、飲料メーカーのアカウントプロデュースに従事。
    現在、コグニティ株式会社にて事業推進に携わっている。

  • 神奈川県出身、慶應義塾大学管理工学科在籍。
    小学5年生〜中学3年生までシンガポールに住んでいました。

    2017年にはカナダに留学に行き、ビジネス英語のディプロマを取得しました。

なにをやっているのか

  • A91e560b e837 4ce2 aee7 333e4db49345?1521634020 UpSighterが好評をいただいています。
  • 467a2209 6966 4039 a87f 275fcb0edbc8?1540904017 様々なイベントでも登壇しています。

「技術の力で、思考バイアスなき社会を。」をミッションとして、認知バイアスを取り除くためのソフトウェアを開発しています。
独自の知識表現ルールフレームワーク「CogStructure」を使い、文脈解析に強みを持っています。
8000本を超える解析結果データベースを使って、接客・プレゼンテーション・人事面談等の好成績者・チームの傾向をモデル化し、定量的に比較評価する解析サービス「UpSighter(アップ・サイター)」を提供しています。上場企業等の大企業や官公庁を中心とした約80社以上にUpSighterをご利用いただき、ご好評いただいております。
2017年11月及び2018年2月に資金調達を行い、会社は成長フェーズに入っていきます。そのため、プロダクトのグロースやデータ分析、海外展開を担当してくれるコアメンバーを募集しています。

UpSighterについて▶︎▶︎https://upsighter.com/

<受賞歴等>
・TechCrunchDisrupt SF 2018 GreylockAward 受賞
・富士通アクセラレータプログラム第6期ピッチコンテスト 三越伊勢丹賞受賞
・第6回品川ビジネス創造コンテストにて、優秀賞受賞
・Incubation&Innovation Initiative 主催 「未来2016」ロボット・AI部門 優秀賞受賞
・2015年度NEDO Technology Commercialization Programファイナリスト、海外派遣5チーム選出

なぜやるのか

  • B2d4d580 be64 44fb 81e6 c3823b54a7d3?1521633317 技術の力で、思考バイアスなき社会を。
  • 6f2464c0 f48b 4902 961a 0a31906ce694?1521633317 理知で大胆な意志工場。

<私たちの理想…果たすべき使命>
Identify Cognitive Biases with Technology,
and Unleash Creativity
〜技術の力で、思考バイアスなき社会を。〜

身近に起きた“悔しい思い出”から、世界的にも一筋縄ではいかない“主義・思想に基づく争い”まで・・・、どれにも共通する本質的な課題は何か、という問いからスタートしたのがコグニティでした。自分にとって最善だと思えたことも、他の人の話を聞いてみると違う選択にすべきだった・・・そのような経験は誰しもあるのではないでしょうか。いつもそこには思い込みや近視眼的判断など、人間が持つ「認知バイアス(思考限界)」との葛藤が存在しているように思えます。

代表河野は学生時代に起業を経験し、何度もチャレンジを続ける中で、”未経験だから””女性だから”といった「認知バイアス(思考限界)」に囚われない人たちのおかげで、沢山のチャンスを貰い、今この時を迎える事ができました。
どんな人にも、思考バイアスに囚われない世界にする為に、まだ技術で出来ることがあるのではないか?
次にチャレンジするのであれば、「技術の力で、思考バイアスなき社会を実現したい、世界で一番難しい課題を、解決したい」と強い決意を持って、 2013年3月にコグニティを設立しました。

 コグニティは、”社会に志ある決定を生産していく、意志を持って働く同志によって構成された工場”であると考えています。
 弊社は、世界で一番難しい課題を解決していきます。世界を変えられるのは、意志を持つ「人」だけなのだから。

どうやっているのか

  • 27990b82 0867 4716 a43a 6df41b0c1da2?1541136748 徳島サテライトオフィス。眉山を目の前に♪
  • A17a329b 562d 4462 a679 05b52b466c6d?1521632669 東京大崎サテライトオフィス

 コグニティは、掲げたミッションを実現するために、“コグニティの価値観”というメンバー全員に求められるバリューを定義しています。

✔客観性を持つ
 ・チーム・会社・社会・・・どの範囲に対しても合理的に判断することを重んじる。
 ・解のない問題が溢れる時代・社会の中では、利己主義に陥らない選択肢の中から、個人それぞれが納得できる決定することが大切になる。

✔ 失敗を恐れず変化を楽しむ
 ・失敗なく同じことを繰り返すよりも、新しいことに挑戦し続けることを評価する。
 ・「変化する」ことが前提となる環境の中では、失敗を恐れない大胆なアクションが求められる。

✔ 責任を持ってカタチにする
 ・言うだけ・考えるだけでなく、動いてアウトプットする。
 ・あなたの働き方が、これまでにない働き方のモデルを作る。

 上記の価値観を共有できるメンバーで、事業を推進しています。

こんなことやります

 自社AIサービス「UpSighter」で得られた数値データの分析検討を行い、導入企業の業績アップや顧客満足度アップに貢献していきます。会社として急成長期であることから、スタートアップの事業拡大フェーズを経験することも可能です。

【業務内容】
 ・自社サービスで得られた数値データからの仮説構築、分析検討
 ・クライアント向けの解析レポートの作成サポート

【求める人材像】
 ・合理的で、分析が好きな方
 ・責任感を持って、積極的に仕事に取り組む方
 ・経済学・統計学・金融工学・情報工学などが専門の大学生・大学院生
 ・週2回程度勤務できる方

【必要なスキル】
 ・Excelや統計ソフトを用いたデータ分析
 ・日常会話ができる程度の日本語能力

【こんな方、是非お話させてください】
 ・AI・データサイエンスに興味のある方
 ・急成長AIスタートアップで幅広い業務をチャレンジしたい方
 ・将来データアナリスト・データサイエンティストとして働きたい方

価値観

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会社の注目の投稿

募集情報
探している人 データアナリスト
採用形態 インターン・学生バイト
募集の特徴 海外に出張あり / Skypeで話を聞ける / 留学生さん歓迎 / 学生さんも歓迎
会社情報
創業者 河野 理愛
設立年月 2013年3月
社員数 168人のメンバー
関連業界 情報通信(Web/モバイル)

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東京都品川区上大崎2−13−32 富田ビル802

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