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営業職から、Webマーケティマーケ職に挑戦したい第二新卒、1名募集!

営業/Webマーケティング
新卒
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on 2018/04/27

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営業職から、Webマーケティマーケ職に挑戦したい第二新卒、1名募集!

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菊川 諒人

慶應義塾大学在学中に、起業や上場業務を経験する。新卒で、株式会社リクルートに入社し、営業・人事・新規事業(ポンパレモール・保険チャンネル)を経験した後、2015年に株式会社オースタンスを設立。日本最大のシニアSNS「趣味人倶楽部」の運営、シニアDX戦略の立案と実行を支援を行う。

Shoya Tashima

九州大学在学中に、農作物のECサイト運営や農家さんへのコンサルティング・マーケティング支援会社の起業。同時に、株式会社ウィビッドに在籍し、九州統括と新規事業責任者として活動。新卒で、株式会社ウィルゲートに入社し、社長直下の全社戦略業務や、事業責任者として従事。現在は、株式会社オースタンスで経営企画・新規事業・マーケティングの責任者として、自分の親世代にあたる中高年・シニアの方々が抱える「寂しさ」を解消するべく活動。副業では、株式会社ウィビッドの新規事業責任者として、大学生向けのオンラインスキル学習サービスの立ち上げを行う。 中学校から変わらず「誰もが好きな場所で、好きな時に、好きな人と、好きなことを」をモットーにしています。

目指すのは「誰もが"好き"を実現できる世界」- 事業開発責任者が語る、シニアDXベンチャーの今と未来 -

Shoya Tashimaさんのストーリー

半田 晴怜菜

新卒でパーソルキャリアに入社し、キャリアアドバイザーとして転職者のサポートに従事。 その後、2021年8月より株式会社オースタンスに入社。クリエイティブディレクターとして、趣味人倶楽部の制作案件のディレクション業務を行なっている。

株式会社オースタンスのメンバー

慶應義塾大学在学中に、起業や上場業務を経験する。新卒で、株式会社リクルートに入社し、営業・人事・新規事業(ポンパレモール・保険チャンネル)を経験した後、2015年に株式会社オースタンスを設立。日本最大のシニアSNS「趣味人倶楽部」の運営、シニアDX戦略の立案と実行を支援を行う。

なにをやっているのか

私たちは、中高年・シニア世代に、様々な角度でサービスを届けることで、 「歳を重ねることを、少しでもポジティブに変えていきたい」と考えています。 その中でも、定年退職や子育てが落ち着いたタイミングで、 自分の好きなコトをはじめたり、同世代の仲間と繋がることができる、 例えるなら、"大学のサークルの中高年版"のようなサービスである『趣味人倶楽部』を運営しています。 現在は、35万人の会員がおり、趣味、地域、年齢の軸で、3万件以上のコミュニティが立ち上がり、日々の「楽しみ」をつくっています。 他にも、中高年・シニア世代が抱える「負(不)」や「ニーズ」に対して、 自社サービスの垂直立ち上げだけでなく、様々な企業様と協働しながら、新規事業を創っています。 直近では、大阪府との連携が決まったりと、地方自治体とも協業したり、テレビ番組の企画制作も進んでいます。 2人に1人が50歳以上の日本のマーケットで、様々な角度で、中高年・シニア世代に価値を届けていきます。 ■趣味人倶楽部:https://smcb.jp/ 会員35万人、月間3000万PV、日本最大級の中高年・シニア向けコミュニティサービスです。 3万件以上のコミュニティがあり、年間11万人以上がオフ・オンラインイベントが開催されています。 ■シニアDX推進サービス:https://ostance.com/smcb/consulting/ データ、中高年・シニア特有の「UIUX」や「マーケティング」のナレッジを活用し、 年間1000社以上の法人、官公庁や地方自治体向けに、シニアDX戦略の立案と実行を支援しています。 ■ニュースリリース ・日経新聞、ワールドビジネスサテライト等、100件以上メディア露出しています。 ・メディカルノートCEO梅田氏、ギフティCEO鈴木氏 等からの資金調達を実施しています。 ・代表菊川が、テレビ東京「池上彰vsニッポンの社長100人大集結SP」「特命!池上ベンチャーズ」に選出・出演しました。
四半期に1回のキックオフ、全社表彰の様子
甲府へ社員旅行へ行った時の様子

なにをやっているのか

私たちは、中高年・シニア世代に、様々な角度でサービスを届けることで、 「歳を重ねることを、少しでもポジティブに変えていきたい」と考えています。 その中でも、定年退職や子育てが落ち着いたタイミングで、 自分の好きなコトをはじめたり、同世代の仲間と繋がることができる、 例えるなら、"大学のサークルの中高年版"のようなサービスである『趣味人倶楽部』を運営しています。 現在は、35万人の会員がおり、趣味、地域、年齢の軸で、3万件以上のコミュニティが立ち上がり、日々の「楽しみ」をつくっています。 他にも、中高年・シニア世代が抱える「負(不)」や「ニーズ」に対して、 自社サービスの垂直立ち上げだけでなく、様々な企業様と協働しながら、新規事業を創っています。 直近では、大阪府との連携が決まったりと、地方自治体とも協業したり、テレビ番組の企画制作も進んでいます。 2人に1人が50歳以上の日本のマーケットで、様々な角度で、中高年・シニア世代に価値を届けていきます。 ■趣味人倶楽部:https://smcb.jp/ 会員35万人、月間3000万PV、日本最大級の中高年・シニア向けコミュニティサービスです。 3万件以上のコミュニティがあり、年間11万人以上がオフ・オンラインイベントが開催されています。 ■シニアDX推進サービス:https://ostance.com/smcb/consulting/ データ、中高年・シニア特有の「UIUX」や「マーケティング」のナレッジを活用し、 年間1000社以上の法人、官公庁や地方自治体向けに、シニアDX戦略の立案と実行を支援しています。 ■ニュースリリース ・日経新聞、ワールドビジネスサテライト等、100件以上メディア露出しています。 ・メディカルノートCEO梅田氏、ギフティCEO鈴木氏 等からの資金調達を実施しています。 ・代表菊川が、テレビ東京「池上彰vsニッポンの社長100人大集結SP」「特命!池上ベンチャーズ」に選出・出演しました。

なぜやるのか

毎年200名以上の、中高年・シニア世代の方々にお会いする中で、 「朝、起きる理由がないんです。」という悩みを抱えている方が、いらっしゃいました。 それは他人事ではなく、私たちの両親や祖父母も、同様の問題を抱えています。 上記は、あくまで一例ではありますが、子育てや退職後のライフスタイルの変化に対応できず、 身体的、精神的、社会的なフレイルが加速することは、日本にとっても大きな社会問題です。 そういった問題に、まずは、明日の「楽しみ」を創ることで、背中を押せるような事業を提供しています。 様々な企業や自治体と連携しながら、両親や祖父母にサービスを届ける気持ちで、 すべての価値に向き合って、世界中で利用されるサービスを、生み出していきます。 ■Vision 『私の好きが、世界を、動かす。』 ビジョンである、「私の好きが、世界を、動かす。」という言葉の「好き」には、 「愛情」と「意志」が込められており、身近な人を想う気持ちを大切にしています。 私たちの「両親や祖父母を、幸せにしたい。」という気持ちが、サービスや事業の根底にあります。 ■Mission 『エイジングエネルギーが溢れる、社会をつくる。』 歳を重ねることを、ポジティブに。 1人ひとりが持つチカラや、知的好奇心を引き出し、自分らしく過ごせる、社会をつくる。

どうやっているのか

四半期に1回のキックオフ、全社表彰の様子

甲府へ社員旅行へ行った時の様子

「オースタンスらしさとは、何か?」 という話を、社内ですることがあります。 社員数も少ない今だからこそ、私たちがカルチャーを創り、体現する必要があるからです。 『毎日が、文化祭前夜。』 こう語られるように、顧客、企業、組織…といった、全ての価値に向き合って、毎日チャレンジしています。 毎晩、最高の仲間と、最高の乾杯ができる感覚があります。 気づけば、子供の頃から、小中学校の学級委員長、学生団体や文化祭など、 金銭的メリットもなく、勝ち負けでもなく、「笑顔の人を、増やしたい。」という想いを大切に、 チームで1つのコトに向かっている人が、集まっていました。 世界は本質的なものに向かっていく中で、すべての価値に向き合い、 実現した過去も、実現したい未来も、共有し合い、1歩ずつ進んでいます。 今は、私たちの両親にいつか使ってもらえるサービスにしたい、 自分が歳を重ねた時に、少しでも日本や世界が良い社会になっていて欲しいという想いで、 生み出せた人の笑顔を、リアルに想像しながら、価値を生み出しています。 それが、オースタンスらしさだと考えています。

こんなことやります

■■■ 業務内容 ■■■ 会員35万人、月間3000万PVの"国内最大級"シニア向けSNS「趣味人倶楽部」にて、下記の業務をご担当いただきます。 ▼業務内容例 ・趣味人倶楽部のグロース戦略の策定と実行 ・企業へのマーケティングソリューション提供 ・地方自治体やテレビ局など、アライアンスの提案と実行 ※新規事業も多数立ち上がっており、詳細は面談にてお話しさせていただければと思います! ■■■ 求める人物像 ■■■ ▼必須要件 ・オースタンスのカルチャーに共感する ・数字に強く、知的探究心が高い ・自学力がある ・スケジュール/タスク管理が十分にできる ▼歓迎要件 ・C側のプロダクトを扱う企業にて、1年以上の広告運用orマーケティングの経験がある方 ・未経験でも成長/挑戦意欲が高い方
65人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2015/01に設立

20人のメンバー

  • 海外進出している/
  • 社長がプログラミングできる/
  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/

東京都新宿区新宿1丁目12−12 オスカカテリーナ 3階 ※2022年8月に渋谷移転