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福岡|提案の幅広さを活かし、課題解決力の高い営業を目指したい方を募集!

フィールドセールス(福岡)
中途

on 2025/05/07

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福岡|提案の幅広さを活かし、課題解決力の高い営業を目指したい方を募集!

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阪本 将史

大阪市出身。 2007年高専卒で入社した会社で、キヤノンのサービスマンとして11年従事。 係長として5〜6名のチームでリーダー業務を経験。 在職中は多数の社内表彰を受賞する。 2018年に株式会社スマレジへ営業職として参画。 主に西日本のお客様を担当し、事業拡大に貢献する。 大阪の拠点責任者を経て、現在は営業部の課長として全社の売上にコミット。 インサイドセールスの立ち上げや、営業戦略の立案実行を経験。 2020年上期、全社売上への貢献を評価され社長賞を受賞。 2021年9月より福岡拠点の立ち上げに奔走中。 趣味は愛犬と戯れること、妻との旅行。

近藤 浩

熊本出身。 エンジニアって何だか「モテそう」という考えから、 TIS株式会社にてSEとして、決済系のシステム開発に従事。 ↓ 色々あり、エンジニアの道を挫折。 でも、ITは好きだし、何かしら携わりたい。 ↓ 株式会社ワークポートでIT領域専門の転職エージェントとして 500名以上のエンジニアの転職サポート。 ↓ "IT"×"営業"の道をもっと究めたく、株式会社スマレジに入社 ← NEW!

伊東 愛

大学卒業後、新卒でスポーツ用品店を運営する会社の総合職として8年勤務。 年間売上高約10億円の店舗運営、店長職、および地域イベント立案等を行ってきました。 販売以外のスキル、中でもこれからの生活に欠かせないITスキルを身につけたいと思い、転職を決意。 その後ベンチャー企業でのカスタマーサクセスチームでの経験を活かし現在は株式会社スマレジでインサイドセールスとして奮闘中です!

三次 暁子

2021年1月スマレジ入社。 ビジネス職種の中途採用をメインに人事業務を担当しています。 飲食業界にて接客や店舗運営を約4年、 人材派遣業界にて採用から労務管理、BPO業務を約2年経験し、現職です。 趣味は読書と健康的な生活と睡眠、 晩御飯は毎日鍋(1600日以上継続中)、 特技は大喜利と歯笛、 座右の銘は真面目にふざけるです! よろしくお願いいたします!

株式会社スマレジのメンバー

大阪市出身。 2007年高専卒で入社した会社で、キヤノンのサービスマンとして11年従事。 係長として5〜6名のチームでリーダー業務を経験。 在職中は多数の社内表彰を受賞する。 2018年に株式会社スマレジへ営業職として参画。 主に西日本のお客様を担当し、事業拡大に貢献する。 大阪の拠点責任者を経て、現在は営業部の課長として全社の売上にコミット。 インサイドセールスの立ち上げや、営業戦略の立案実行を経験。 2020年上期、全社売上への貢献を評価され社長賞を受賞。 2021年9月より福岡拠点の立ち上げに奔走中。 趣味は愛犬と戯れること、妻との旅行。

なにをやっているのか

◆株式会社スマレジは『いい未来をつくる 』を企業理念に、以下の事業を展開しています。 >>圧倒的高機能を誇るクラウド型POSレジ「スマレジ」 基本的なレジ機能だけではなく、リアルタイム売り上げ分析や高度な在庫管理など、 これからの店舗運営に必要な新しいシステムを取り揃えています。また、クレジットカード決済、バーコードリーダー、センサーRFIDなどによる商品読み取りなどにも対応しています。 (https://smaregi.jp/) >>マルチ決済サービス「PAYGATE」 PAYGATEは、『クレジットカード』『電子マネー』『QRコード決済』が利用可能なマルチ決済サービスです。 プリンター内蔵でレシート印刷もできるので、お会計業務を1台で完結できます。 また、主要な決済サービスをカバーしているので、販売機会の拡大にもつながります。 (https://corp.smaregi.jp/service/paygate.php) >>勤怠管理の工数を 激減させる「スマレジ・タイムカード」 出勤・退勤などの勤怠情報を記録・管理するだけではなく、勤怠情報を利用した給与計算、休暇管理、シフト管理やプロジェクト管理など人事労務に強い特徴があります。スマホでの顔写真撮影による打刻、打刻の位置情報の取得ができ、コロナの影響によるリモートワークの勤怠管理にも便利な機能です。 (https://corp.smaregi.jp/service/timecard.php) >>POSデータを活用したプラットフォームサービス「スマレジ・アプリマーケット」 スマレジのユーザーは、小売店、飲食店、サービス業、医療機関などさまざまで、一つひとつの店舗が求める機能は業種や業態によって異なります。 「スマレジ・アプリマーケット」は、多種多様な業種・業態の店舗を運営するスマレジのユーザーと、スマレジと連携して利用できるソリューションを開発する事業者・開発者をつなぐプラットフォームです。 ユーザーは、アプリマーケット上で店舗に必要な機能(アプリ)を検索し、スマレジと連携して利用できます。
【クラウド型POSレジサービス「スマレジ」≫小売店や飲食店で続々と導入されています
【タブレット型勤怠管理サービス「スマレジ・タイムカード」 】さまざまな事業所が導入しています
天神駅直結のオフィス。営業以外にも、エンジニア、サポートメンバーなど幅広い職種のメンバーが在籍しています。
大阪の本社・ショールームは本町駅至近でアクセスも抜群
代表取締役の宮﨑はエンジニア出身
2019年2月28日(木)に東京証券取引所マザーズへ新規上場。上場セレモニーの記念撮影

なにをやっているのか

【クラウド型POSレジサービス「スマレジ」≫小売店や飲食店で続々と導入されています

【タブレット型勤怠管理サービス「スマレジ・タイムカード」 】さまざまな事業所が導入しています

◆株式会社スマレジは『いい未来をつくる 』を企業理念に、以下の事業を展開しています。 >>圧倒的高機能を誇るクラウド型POSレジ「スマレジ」 基本的なレジ機能だけではなく、リアルタイム売り上げ分析や高度な在庫管理など、 これからの店舗運営に必要な新しいシステムを取り揃えています。また、クレジットカード決済、バーコードリーダー、センサーRFIDなどによる商品読み取りなどにも対応しています。 (https://smaregi.jp/) >>マルチ決済サービス「PAYGATE」 PAYGATEは、『クレジットカード』『電子マネー』『QRコード決済』が利用可能なマルチ決済サービスです。 プリンター内蔵でレシート印刷もできるので、お会計業務を1台で完結できます。 また、主要な決済サービスをカバーしているので、販売機会の拡大にもつながります。 (https://corp.smaregi.jp/service/paygate.php) >>勤怠管理の工数を 激減させる「スマレジ・タイムカード」 出勤・退勤などの勤怠情報を記録・管理するだけではなく、勤怠情報を利用した給与計算、休暇管理、シフト管理やプロジェクト管理など人事労務に強い特徴があります。スマホでの顔写真撮影による打刻、打刻の位置情報の取得ができ、コロナの影響によるリモートワークの勤怠管理にも便利な機能です。 (https://corp.smaregi.jp/service/timecard.php) >>POSデータを活用したプラットフォームサービス「スマレジ・アプリマーケット」 スマレジのユーザーは、小売店、飲食店、サービス業、医療機関などさまざまで、一つひとつの店舗が求める機能は業種や業態によって異なります。 「スマレジ・アプリマーケット」は、多種多様な業種・業態の店舗を運営するスマレジのユーザーと、スマレジと連携して利用できるソリューションを開発する事業者・開発者をつなぐプラットフォームです。 ユーザーは、アプリマーケット上で店舗に必要な機能(アプリ)を検索し、スマレジと連携して利用できます。

なぜやるのか

代表取締役の宮﨑はエンジニア出身

2019年2月28日(木)に東京証券取引所マザーズへ新規上場。上場セレモニーの記念撮影

■企業理念 「いい未来つくる」 スマレジは、お客さま、株主、従業員、その家族など、企業活動に関わるすべての人(ステークホルダー)にとって、より良い未来を創造することを目指しています。 私たちの企業活動が、人々の生活や社会を明るくし、より良い未来につながることが、この理念の根幹です。 「”いい”未来」は、誠実さや社会的責任を大切にしながら、価値を届けることを意味しています。 「つくる」は、一人ひとりが積極性や情熱をもって未来を創造する姿勢を意味しています。 ■経営理念 「OPEN DATA, OPEN SCIENCE!」 スマレジは、ただレジを提供するのではなく、POSデータを活用した「お店のデータ経営」を支えることを目指しています。 OPEN DATA:データを適切に分析・活用し、ユーザーに価値を提供することを指します。 OPEN SCIENCE:「科学者でなくとも科学しよう!」という考えです。役員や従業員がファクトに基づいた分析と合理的な判断を行う文化を築きます。 ■ミッション 「お店を元気に、街を元気に!」 店舗運営者が直面する様々な課題を、スマレジのITサービス提供によって解消し、お店・街・社会全体を活性化しようという使命を表しています。 また、スマレジはサービス提供だけでなく、店舗ビジネスに役立つ情報発信やユーザーコミュニティを通じて、「お店」と「街」の元気を創造する活動も行っています。 これらの取り組みを通じて、店舗運営者の経営効率化と地域社会の活性化に貢献しています。 ■ビジョン 【1】販売データの保有量で日本一 ┗スマレジは、日々膨大なPOSデータを処理しています。POS市場で国内トップを目指し、データ保有量日本一を目指します。 【2】キャッシュレス化の推進 ┗POSと決済端末の組み合わせで、店舗のキャッシュレス化を支援し、店舗も消費者も便利な社会を目指します。 【3】中小企業者様のICT利用の促進 ┗スマホやタブレットの普及により、中小企業でも低コストで業務システムを導入可能になりました。 当社は、高価すぎないシステムでお客様の"半歩先"のニーズに応え、ICTを活用した店舗経営の成功を支援してゆきます。 ◆バリュー(行動指針) 1. 行けるとこまでいく! 熱意を持って挑戦し、自分の限界やゴールを超える。 ・現状に満足せず、日々少しずつでも成長を続ける。 ・目標達成で終わりにせず、その先を見据えて動く。 ・新しいことへの挑戦も、今の仕事の延長でもOK。 ・高く目標を掲げる人も、地道に積み重ねる人も、それぞれの挑戦を尊重します。 ・一人ひとりの成長が、スマレジ全体の成長につながります。 2. 要件定義ではなく、要求定義 相手の言葉の奥にある、本当のニーズや課題に向き合う。 ・「どうしてそれが必要なのか?」を深く考える姿勢を大切にします。 ・言われたことをそのまま受け取るのではなく、その背景を理解すること。 ・手段よりも目的にフォーカスし、最適な解決策を考えます。 ・単なる“導入”で終わらせず、ちゃんと成果につなげる提案を重視します。 ・エンジニアだけの話ではなく、すべての職種に共通する考え方です。 3. 家族に誇れる仕事を 迷ったときは、「家族に誇れるか」「家族に恥じないか」を行動の判断軸にする。 ・自分の仕事やその進め方が、人に胸を張れるものであるかを意識します。 ・短期的な成果より、長く信頼される行動を。 ・誠実に価値を届けることを大切にします。 ・第三者に「これはいいことだよ」と言えるかが基準です。 以上が、スマレジが大切にしている理念・MVVです。 すでに働いている社員も、これから仲間になる方も、立場や役割を越えてこの価値観を共有することで、 “いい未来”をともにつくっていきたいと考えています。

どうやっているのか

天神駅直結のオフィス。営業以外にも、エンジニア、サポートメンバーなど幅広い職種のメンバーが在籍しています。

大阪の本社・ショールームは本町駅至近でアクセスも抜群

▶ 自由な出勤時間 朝は7〜10時の間で自由な出勤が可能です。育児や介護、通院、ラッシュの時間帯を避けての通勤や、保育園の送り迎えの都合にあわせて等、一人ひとりのワークライフバランスに合わせた勤務時間の調整が可能です。 ※営業職の場合はお客様との商談の時間があるので、9:00~10:00ごろに勤務開始するメンバーが多いです。 ▶ マイホリデー制度 いつ休むか?を自分で決めて理想のライフスタイルを実現。 「マイホリデー制度」は、国民の祝祭日とスマレジ社の就業規則で定められた休日を、希望日に振り替えることができる制度です。 自分らしい生き方を実現しながら、継続的なパフォーマンスを発揮できるよう設計されています。 ▶ 副業でパラレルキャリア 副業届を提出すれば、本業と並行してさまざまなキャリアに挑戦可能。 ご自身のスキルや経験、人脈の幅を広げながら、より多様な働き方が実現できます。 ▶ 持株会制度あり スマレジでは、従業員が自社の成長をより主体的に捉えられるよう、従業員持株会制度を導入しています。 長期的な目線でキャリアや資産形成を考える方にとってもメリットのある制度です。 ▶ 社内表彰制度(四半期ごと) 四半期に一度、全社での表彰制度を実施しています。 チームや個人の成果、行動指針に即した取り組みが称えられる場であり、日々のがんばりが正当に評価される文化があります。 ▶ フリードリンク オフィス内にはミネラルウォーター、コーヒー、紅茶、ジュースなどが常備されており、リラックスして業務に集中できる環境を整えています。

こんなことやります

■募集ポジションについて スマレジの営業は、POSを起点に、お客様の業務課題に合わせて決済・勤怠・ネットワーク・アプリ・外部連携までを含めた総合的なソリューション提案を行うコンサルティング型の営業を行っています。 営業組織としては現在、「クロスセル・ファースト」「営業プロセスの型化・仕組み化」「全社最適な提案」といったテーマを掲げ、変化と成長のフェーズにあります。 スマレジの導入店舗は飲食業界に限らず、実際には小売・アパレル・美容・医療など多様な業種が対象です。 また、当社では全国にあるショールームにお客様にお越しいただき、対面商談を行うスタイルを取っています。 訪問型ではなく、環境が整った場所で高品質なデモや提案ができるこの仕組みは、営業効率と顧客満足の両立につながっており、他社にはあまりない強みの一つです。 「福岡に根付いた営業がしたい」「地域に貢献できる仕事がしたい」そんな想いを持つ方にぴったりのポジションです。 ■勤務地について 福岡オフィス(福岡市中央区天神2-8-49 ヒューリックスクエア福岡天神ビル3F)での勤務です。 天神駅直結で通勤にも便利な立地です。 2025年3月に移転・拡張した新しいショールームには、広々としたエントランスや商談スペース、オフィス機能も備わっています。 また、営業以外にもエンジニアやカスタマーサポートなど幅広い職種のメンバーが在籍し、職種を超えて協力できる環境があります。 ■具体的な業務内容 ・インサイドセールスが対応したリードへの商談(オンライン/ショールームでの対面 半々) ・スマレジPOSや関連サービスの提案・見積・クロージング ・導入時のサポート(周辺機器設定、操作説明など)※実際に店舗に伺うこともあります。 ・勤怠・決済・アプリ連携などのクロスセル提案 ・営業施策の企画立案 ■必須要件 ・法人営業経験3年程度 ・新規営業経験 ■求める人物像 ・「売る」より「役に立ちたい」気持ちが強い方 ・お客様との対話の中から課題を発見し、寄り添った提案ができる方 ・地域密着の企業や個人商店と長く付き合っていきたい方 ・改善意識が高く、仕組み化・効率化に関心がある方 ・スマレジのミッション「お店を元気に、街を元気に!」に共感できる方 ・福岡・九州地域の街づくりやビジネス活性化に貢献したいと考えている方 ■転勤について 転勤は原則ありません。福岡で長く働き続けたいという方にフィットするポジションです。 ■キャリアパスについて 福岡拠点での経験を活かしながら、パートナーセールス、カスタマーセールス(既存営業)、営業企画などへのキャリアチェンジも可能です。拠点拡大中の今だからこそ、役割や立ち位置を自ら広げていくチャンスも多くあります。 ■福岡らしさを活かせる仕事 スマレジは、地域に密着したお客様が多く、腰を据えてじっくり信頼関係を築ける営業スタイルです。 また、福岡発のブランドや地場に本社を置く企業への導入実績もあり、自分自身がユーザーとしてサービスの成果を実感できることも魅力です。 ■スマレジという成長フェーズの組織で働く魅力 スマレジは現在、売上・従業員数ともに成長フェーズにあります。 まだ未整備な部分も多い中で、主体的に課題を見つけて改善に取り組める環境です。年次や役職に関係なく、自分の行動で営業組織をつくっていけるフェーズにあります。 少しでも興味を持っていただけたら、カジュアル面談でお話ししてみませんか? カジュアル面談希望の場合「まずは話をきいてみたい」 エントリーいただける場合「今すぐ一緒に働きたい」 お待ちしております!
1人がこの募集を応援しています

メンバーの性格タイプ

阪本 将史さんの性格タイプは「コマンダー」
阪本 将史さんのアバター
阪本 将史セールス
三次 暁子さんの性格タイプは「エンタテイナー」
三次 暁子さんのアバター
三次 暁子社長室 人事チーム
阪本 将史さんの性格タイプは「コマンダー」
阪本 将史さんのアバター
阪本 将史セールス
三次 暁子さんの性格タイプは「エンタテイナー」
三次 暁子さんのアバター
三次 暁子社長室 人事チーム

1人がこの募集を応援しています

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2005/05に設立

422人のメンバー

  • 社長がプログラミングできる/

福岡県福岡市中央区天神2-8-49 ヒューリックスクエア福岡天神ビル3F