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不動産×生成AI Forward Deployed Engineer募集!

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on 2025/10/28

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不動産×生成AI Forward Deployed Engineer募集!

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遠藤 嵩良

慶應義塾大学にてコンピュータサイエンスを専攻。不動産会社、医療会社、人材会社にて機械学習エンジニアとしてAI・データ分析活用を推進。博報堂グループのデジタル広告代理店社にて事業責任者として、生活者データを基にAI(機械学習/自然言語処理)とデータ分析からペルソナ・カスタマージャーニーを構築しマーケティングの戦略立案を支援する事業を立ち上げる。サービスローンチ後半年で0.4億円の事業へ成長。日用消費財、特に化粧品業界のマーケティング施策の支援が強み。同社の経営戦略室として、子会社ガバナンスルールの制定やデューデリジェンスを通した子会社設立に従事。 2023年11月 株式会社世良を設立。 2024年3月 株式会社chipperのCTOに就任。 執筆・査読の実績 『ゼロから作る Deep Learning 3 ―フレームワーク編』査読 『ゼロから作る Deep Learning 4 ―強化学習編』 査読 『ゼロから作る Deep Learning 5 ―生成モデル編』 査読

瀧野 はるか

はじめまして。瀧野はるかと申します。本業ではSTORES株式会社にてコミュニケーションデザイナー・プロジェクトマネージャーとして働いています。BtoBマーケティングにおけるデジタルコミュニケーションの設計、制作ディレクション、デザインに従事しています。副業では化粧品業界の企業様向けのマーケティング支援会社にて、SaaSサービスの開発のプロダクトマネージャーに従事しております。

髙宮 健吾

https://portfolio-2023-sand.vercel.app ↑こちらは、ポートフォリオです!! (My portfolio) https://www.kangaroo-english.com/ja ↑オーストラリア英語 学習サイト作ってみました! (Aussie English learning web site) フランス語、イタリア語、スペイン語、日本語、韓国語、台湾語、英語に対応してます!Next.js, Tailwind CSS, Prisma, Clerk, Stripeを使って実装しました。 I worked as a digital nomad for about a year and a half, traveling around the world while working remotely. デジタルノマドとして、1年半ほどリモートワークをしながら世界中を旅していました。 I am currently living in Brisbane, Australia. If there are any remote job opportunities for 20-30 hours per week, please feel free to reach out. I have experience working in front-end technologies like React and Next.js, as well as in back-end development with Laravel, Express, and Prisma, where I have worked on building simple APIs. As a React engineer, I have experience integrating GraphQL and REST APIs, and working with various frameworks like Chakra UI, Mantine, Material UI, and Bootstrap. Before becoming an engineer, I worked as a medical representative (MR) in the pharmaceutical industry. I also worked as a pizza maker for about a year. Recently, I have been studying cloud services such as AWS and back-end development. 現在はオーストラリアのBrisbaneに在住しております。 リモートで週に20〜30時間のお仕事があれば、ご連絡ください。 これまではReactやNextjsなどのフロントエンドに関する仕事や、Laravel, Express, Prismaなど簡単なAPI構築などのバックエンドの経験があります。 Reactエンジニアとしては、GraphQLやREST APIとの繋ぎこみやChakra UI, Mantine, Material UI, BootStrapなど様々なフレームワークの経験があります。 エンジニアとして働く前は、製薬会社でMR(医療用医薬品の情報担当者)として勤務しておりました。ピザ職人も1年ほどしております。 最近はAWSなどのクラウドやバックエンドの勉強中です。

株式会社世良のメンバー

慶應義塾大学にてコンピュータサイエンスを専攻。不動産会社、医療会社、人材会社にて機械学習エンジニアとしてAI・データ分析活用を推進。博報堂グループのデジタル広告代理店社にて事業責任者として、生活者データを基にAI(機械学習/自然言語処理)とデータ分析からペルソナ・カスタマージャーニーを構築しマーケティングの戦略立案を支援する事業を立ち上げる。サービスローンチ後半年で0.4億円の事業へ成長。日用消費財、特に化粧品業界のマーケティング施策の支援が強み。同社の経営戦略室として、子会社ガバナンスルールの制定やデューデリジェンスを通した子会社設立に従事。 2023年11月 株式会社世良を設立。 20...

なにをやっているのか

▍🍕会社概要 当社は、10年以上にわたりAI分野の第一線で活躍してきた複数名のCTO技術者と、コンサルティングファーム出身の事業開発のプロフェッショナルで構成される専門企業です。最近は特にLLMセキュリティ及び、LLMOpsを最重要項目として力を入れています。 生成AI技術の導入において、戦略フェーズでのコンサルティングから、企画・PoCフェーズでの実証実験、業務適用・DXフェーズでのシステム実装、そして保守・運用フェーズまでをカバーする包括的な支援を行っています。また、技術導入と並行して、クライアント企業の人材育成や組織開発支援も実施し、安全で持続可能な生成AI技術の活用を実現しています。 テクノロジーとビジネスの両面から、今まで数々のソフトウェアサービスを生み出し、技術開発だけでなく、事業戦略の立案から市場投入まで、包括的なサービス開発も得意としています。 ▍🍕事業概要 【コアメンバー構成】 ・AI分野で10年以上の実績を持つCTO技術者 複数名 ・コンサルティングファーム出身の事業開発プロフェッショナル 【注力分野】 ・LLMセキュリティ ・LLMOps 【提供サービス】 1. 戦略フェーズ:事業戦略立案から市場投入までの包括的支援のコンサルティング 2. 企画・PoCフェーズ:実証実験 3. 業務適用・DXフェーズ:システム実装 4. 保守・運用フェーズ:継続的サポート

なにをやっているのか

▍🍕会社概要 当社は、10年以上にわたりAI分野の第一線で活躍してきた複数名のCTO技術者と、コンサルティングファーム出身の事業開発のプロフェッショナルで構成される専門企業です。最近は特にLLMセキュリティ及び、LLMOpsを最重要項目として力を入れています。 生成AI技術の導入において、戦略フェーズでのコンサルティングから、企画・PoCフェーズでの実証実験、業務適用・DXフェーズでのシステム実装、そして保守・運用フェーズまでをカバーする包括的な支援を行っています。また、技術導入と並行して、クライアント企業の人材育成や組織開発支援も実施し、安全で持続可能な生成AI技術の活用を実現しています。 テクノロジーとビジネスの両面から、今まで数々のソフトウェアサービスを生み出し、技術開発だけでなく、事業戦略の立案から市場投入まで、包括的なサービス開発も得意としています。 ▍🍕事業概要 【コアメンバー構成】 ・AI分野で10年以上の実績を持つCTO技術者 複数名 ・コンサルティングファーム出身の事業開発プロフェッショナル 【注力分野】 ・LLMセキュリティ ・LLMOps 【提供サービス】 1. 戦略フェーズ:事業戦略立案から市場投入までの包括的支援のコンサルティング 2. 企画・PoCフェーズ:実証実験 3. 業務適用・DXフェーズ:システム実装 4. 保守・運用フェーズ:継続的サポート

なぜやるのか

▍コンサルから開発まで一気通貫でサポート 新規事業開発専門のコンサルファーム出身のビジネスコンサル・デザイナーが揃っています。 開発視点だけでなく、ビジネスモデルや販売戦略等の事業視点から満足いただけるサービス設計をいたします。

どうやっているのか

▍🧳働き方 各分野のプロフェッショナルが、全員業務委託で参画しているチームです。 【稼働時間の指定なしフレキシブルタイム制】 ・平日の夜間や、土日も働くことが可能 ・ミーティングの時間帯は日本時間が基準 【完全リモートワーク】 ・国内外を問わず、完全リモートで勤務可能。 ・オンラインMTGは任意で週1程度。 ・※固定オフィスはなし。都度、都内周辺のコワーキングスペースをレンタル。 ▍🍕ワーキングカルチャー ・徹底的な数値・ファクト主義 ・情報アクセス性が高く透明性を保つ ・素早い意思決定 ・仮説検証的探索行動を上司の説得より優先 ・換金性の高いビジネスモデル ・出自の多様性 ・経歴や人種によらない抜擢構造

こんなことやります

💼 業務内容 〈顧客業務への深い関与〉 ・クライアント企業の不動産業務に入り込み、業務ドメインを迅速にキャッチアップ ・ユーザーインタビュー、業務観察を通じて暗黙知を形式知に変換 ・業務課題を整理し、生成AIを活用したソリューションを設計・提案 〈技術実装とデリバリー〉 ・生成AIエージェント・RAGシステム・画像生成AIの実装 ・AIワークフロー構築とLLMアルゴリズムのチューニング ・不動産業界の非構造化情報(PDF、Excel、画像等)を業務ロジックに組み込む ・クライアント環境での導入支援と本番稼働の技術責任 〈プロジェクトマネジメント〉 ・事業開発チームと連携し技術責任者を担当 ・精度評価・導入の意思決定サポート・受け入れテスト体制の構築 〈継続改善とソリューション化〉 ・導入後の利用率向上、運用課題解決 ・複数プロジェクトから業務を抽象・共通化 ✅ 必須要件 〈技術経験〉 ・ソフトウェア開発経験3年以上(大規模・高信頼性システムの設計・開発経験) ・Python/TypeScript等を用いた実装経験 ・Git/GitHubを使った開発・コードレビュー経験 〈ビジネス課題解決力〉 ・1年以上、ビジネス課題に向き合い、不確実な状況下でも迅速に意思決定した経験 ・複雑な問題を単純化し、リーンに試して結果を出す経験 〈コミュニケーション能力〉 ・生成AIなど非決定的技術を適用し、技術的不確実性が高い中でもクライアントと前向きなコミュニケーションを取り、プロダクト導入に繋げた経験 🌟 歓迎要件 〈プロジェクト経験〉営業同行、顧客先常駐(1年以上)、プロトタイプから本番への移行、0→1開発 〈技術経験〉Python 3年以上、TypeScript 2年以上(React/Next.js)、RAGシステム構築(Langchain/LlamaIndex)、GraphQL/REST API開発、GCP/Azure、CI/CD、Terraform 〈AI/機械学習〉LLM(GPT/Claude等)活用、プロンプトエンジニアリング 〈業界知識〉不動産業界システム開発、BtoB SaaS開発、エンタープライズ企業導入経験 👤 求める人物像 〈技術とビジネスの両立〉 ・技術実装とビジネス価値創出の両方を追求できる方 ・生成AIで本質的なビジネス価値を生み出すことを考え抜ける方 ・最新AI技術(LLM、RAG、画像生成)に興味があり継続学習できる方 〈顧客志向とドメイン理解〉 ・クライアント業務に深く入り込み、真の課題を見極められる方 ・不動産業界の規制・慣習を理解し、AIで解決する情熱を持てる方 〈プロジェクト推進力〉 ・技術的不確実性が高い中でも前向きに意思決定しプロジェクトを推進できる方 ・プロトタイプの速度と本番品質のバランスを理解できる方 〈コミュニケーション・自律性〉 ・フルリモート環境で自己管理し主体的に動ける方 ・クライアント期待値を適切にコントロールし信頼関係を構築できる方 🛠️ 開発環境 〈LLMツール〉Cursor、Devin、GPT/Claude、MCPツール群 〈言語・フレームワーク〉TypeScript 5.0+(React、Next.js)、Python 3.11+(FastAPI) 〈AI/機械学習〉OpenAI API、Anthropic API、Langchain、LlamaIndex 〈インフラ〉GCP、Docker、GitHub Actions、Terraform 👥 プロジェクト体制 〈現在のチーム〉Frontend/Backend/AI/インフラエンジニア、ビジネスコンサル・事業開発、PM/PjM 〈FDEの役割〉クライアント最前線に立つ技術責任者、事業開発チームと連携 💡 働き方・やりがい 〈勤務形態〉 フルリモート/フルフレックス、基本オンラインMTG、稼働時間指定なし(夜間・土日稼働可) 〈やりがい〉 ・生成AIで本質的ビジネス価値を生み出す経験(toB起業を目指す場合の財産) ・不動産業界の業務を深く理解し生成AI活用の最新事例を自ら作り上げる ・LLM、RAG、画像生成AI等を実プロダクトで活用しAIプロフェッショナルとして成長 ・プロトタイプから本番まで一気通貫で関与し事業・プロダクト成長に意思決定 ・不動産業界の業務をすべて生成AIで置き換える業界変革に携われる 〈キャリアの魅力〉 米国著名VCのa16zも「Hottest」な職業と注目するFDEキャリア構築、技術とビジネス両面の成長機会、エンタープライズ企業の業務変革最前線での経験
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    メンバーの性格タイプ

    遠藤 嵩良さんの性格タイプは「コマンダー」
    遠藤 嵩良さんのアバター
    遠藤 嵩良代表取締役
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2023/11に設立

    10人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/