400万人が利用するビジネスSNS

プロジェクトマネージャー
9エントリー

CEO室初代インターン｜McKinsey出身・起業経験ありの室長の右腕募集

株式会社SANU

プロジェクトマネージャー

学生インターン

9エントリー

on 2025/11/18

666 views

9人がエントリー中

CEO室初代インターン｜McKinsey出身・起業経験ありの室長の右腕募集

株式会社SANU

東京

学生インターン

オンライン面談OK

東京

学生インターン

Founder, Brand Director

人事総務本部・HRブランドマネージャー

Gen Fukushima

CEO, Sanu Inc. 2010年McKinsey & Company入社。日本、アジア、北米、中東にて、グローバル企業の戦略立案、政府関連プロジェクト、特にクリーンエネルギー事業に従事。2015年、プロラグビーチーム「Sunwolves」創業メンバーを経て、ラグビーワールドカップ2019日本大会の運営に参画。2017年株式会社 Backpackers’ Japanに非常勤役員として、事業戦略立案を担当。北海道札幌市出身。雪山で育ち、スキーとラグビーを愛する。 Gen Fukushima began his career at McKinsey & Company in 2010. He led strategic planning for international companies and national governments across Asia, North America and the Middle East, with a focus on the clean energy sector. In 2015, Gen transitioned his career to organize the Rugby World Cup in his home country. He founded Japan’s first professional rugby team, the Sunwolves, and spearheaded the organization of the Rugby World Cup 2019. Gen also served as a board member for Backpackers’ Japan from 2017, overseeing business strategy. Originally from Sapporo, Hokkaido, Gen grew up in the snowy mountains and loves skiing and rugby.

Vol.5 未来のチームメンバーへ - CEO 福島からの手紙

Gen Fukushimaさんのストーリー

本間貴裕

SANUのFounder兼Brand Director。 Backpackers’ Japan元代表取締役。1986年、福島県会津若松市出身。2010年にゲストハウス・ホステルを運営するBackpackers’ Japanを創業。古民家を改装したゲストハウス「toco.」をはじめ、「Nui. HOSTEL & BAR LOUNGE」「Len」「CITAN」「K5」をプロデュース、運営。SANUでセカンドホーム・サブスクリプションサービスをしています。サーフィンとスノーボードがライフワーク。

Vol.1 新しい生活様式を提案する、SANU創業の思い

本間貴裕さんのストーリー

辻田弘基

株式会社SANUのHRブランドマネージャーです。

Gen Fukushima

その他

本間貴裕

Founder, Brand Director

辻田弘基

人事総務本部・HRブランドマネージャー

Vol.5 未来のチームメンバーへ - CEO 福島からの手紙

Gen Fukushimaさんのストーリー

なにをやっているのか

「Live with nature. / 自然と共に生きる」を掲げるSANU<サヌ>は、⼈と⾃然が共⽣する社会の実現を⽬指すライフスタイルブランドです。⼈が⾃然と調和し、楽しく健康的にこの地球で暮らし続けるために必要なことを、新しい⽣活様式の提案を通じて⼈々に発信していきます。真⾯⽬に、未来の⽣き⽅を考える。明るく、私たちのライフスタイルを変えていく。 ■ SANU 2nd Home 個々のライフスタイルに最適な形で、日本の美しい自然の中に独自に建築したシェア別荘―「自然の中のもう一つの家」を提供するサービスです。「Live with nature. / 自然と共に生きる。」をコンセプトに、都市と自然を行き来する新しいライフスタイルを提案します。 ▼ライフスタイルに合わせて自然の中での暮らし方を選択できます。 1. ゲスト宿泊（Stay）　自然の中の暮らしを1泊から体験できるゲスト宿泊　https://stay.sa-nu.com/ 2. サブスクリプション（Subscription）　気軽に自然の中での暮らしを始められるサブスクリプションプラン　https://2ndhome.sa-nu.com/subscription 3. 法人プラン（for Business）　福利厚生として導入し、社員のウェルビーイング向上を目指す企業様向けの法人契約プラン　https://2ndhome-lp.sa-nu.com/forbusiness 4. 共同オーナー型セカンドホームサービス（Co-Owners）　自然の中での暮らしを必要な分だけ所有する、共同オーナープラン　https://www.sa-nu.com/ 5. 1棟所有・運用型セカンドホームサービス（Owners）　自然の中の暮らしと資産運用を両立する、運用型別荘プラン　https://sanu-owners.com/ また、環境に配慮した開発・建築・運営を特徴とし、拠点が広がるほど日本の自然が豊かになるリジェネラティブな仕組みを育みながら、現在33拠点・218室を運営（2025年8月時点）。2028年には、国内外100拠点以上へと広がります。

なにをやっているのか

SANU CABIN BEE（Photo: Junya Igarashi）

SANU LOFT SKY（Photo: Tatsuya Kondo）

なぜやるのか

Photo: Junya Igarashi

Photo: Tatsuya Kondo

私たちのミッションは「人と自然が共生する社会を創る」です。 SANUは「人類が持続可能な生活様式を見出し、自然に触れ、人間らしく豊かで健康な日々を過ごす」ことが、これから先の50年間で私たちが向き合うテーマだと考えています。それはなぜか？日本では都市部への人口一極集中が年々深刻さを増して、人と⾃然が触れあう機会は減少しています。国連経済社会局人口部の統計では、世界の都市人口もまた増加しつづけており、都市への人口集中は世界的なトレンドです。それだけでなく、気候危機による環境問題も世界中に深刻な影響を及ぼしています。 SANU 2nd Homeを通じて、都市から自然に繰り返し通う新しいライフスタイルで、これらの問題に問いかけていきます。今後、日本だけではなく世界各地の自然にSANU 2nd Homeを展開して、SANUが広がるほどに自然を豊かにする「リジェネラティブ」な企業を目指していきます。 SANUの目指すリジェネラティブカンパニーの取り組みについては、『SANU Regenerative Action Report』をご一読ください！ https://speakerdeck.com/sanu/sanu-regenerative-action-report-2024

どうやっているのか

■ 組織の特徴多彩なバックグラウンドを持ったメンバーが「Live with nature. / 自然と共に生きる。」を体現しながら、ミッションに向けて自律的に働いています。詳しくはSANU Company Profileをご覧ください！ https://speakerdeck.com/sanu/sanu-company-profile ■ 働く環境・マンスリーフレックス制度（コアタイムなし）を適用しています。・オフィス勤務・リモート勤務を併用しています。・不定期で社員が集まるイベント・合宿などがあります。 ■ 行動指針ミッション実現にむけて私たち自身が日々どのように行動すべきか。5つの行動指針にまとめています。・Be The Sun｜世界を明るく変えていこう・Go Bold｜失敗を恐れずに⼤胆に⾏こう・Be Open｜オープンで公平にあろう・Think｜本質を⾒極めよく考えよう・Do What You Love. ｜情熱をもって取り組もう。 ■ 会社・サービスのあゆみ —2019年 2019年11月　株式会社Sanu創業 —2020年 2020年07月　「SANU 2nd Home」事業の発表 —2021年 2021年04月　「SANU 2nd Home」先行申し込みが3時間で完売 2021年10月　プロジェクト開発資金22億円の資金調達 2021年11月　「SANU 2nd Home」開始、白樺湖・八ヶ岳に拠点オープン —2022年 2022年03月　「SANU 2nd Home」が山中湖を加えて3拠点19棟に拡大 2022年06月　シリーズA、総額19億円の資金調達 2022年07月　「SANU 2nd Home」が7拠点50棟に拡大 —2023年 2023年03月　「SANU 2nd Home」が軽井沢を加えて10拠点61棟に拡大 2023年04月　法人向けサービス「SANU 2nd Home for Business」開始 —2024年 2024年02月　「SANU 2nd Home for Business」導入100社到達 2024年03月　「B Corp認証」を取得 / 共同オーナープラン「SANU 2nd Home Co-Owners」開始 2024年04月　70億円の追加資金調達、累積調達金額120億円へ 2024年09月　オフィスを中目黒へ移転 / 「SANU NOWHERE」オープン —2025年 2025年02月　「SANU 2nd Home Full-Owners」リリース 2025年04月　「SANU Regenerative Club」発足 2025年05月　シリーズBで64.5億の資金調達を実施現在33拠点・218室を運営（2025年8月時点）

こんなことやります

【業務内容】 CEO室の1人目インターンとして、以下のトピックにSANU社内の様々なメンバーを巻き込みながら取り組んでいきます - CEO直下での新規事業開発の企画・検討 - 事業部横断的な戦略的イシューの解決策の立案・実装 - 全社的なAI活用プロジェクトの推進 - 経営判断に必要な各種分析、資料作成 - その他、経営視点で優先度の高いプロジェクトの推進【応募資格】 - 極めて短い期間で大量のフィードバックを吸収し、成長曲線の傾きを最大化できる素直さをお持ちの方 - 学歴・職歴は問いません【歓迎要件】 - 戦略コンサルティングファームでのインターン経験がある方 - 急成長するスタートアップでのインターン経験がある方 - 大学を1年間休学し、圧倒的にコミットできる方【こんな方に向いています】 - McKinsey出身、スタートアップ創業経験のあるCEO室長と二人三脚で仕事をしながら、社会人3年分の経験を1年間で得たい方 - 世界中のどこにいっても通用する問題解決能力を身に着けたい方 - 将来的にコンサルティングファームへの就職やスタートアップの起業に関心のある方【勤務条件】 - 稼働時間：週3-4日以上（合計30時間以上） - 勤務場所：中目黒オフィス（一部、リモートワーク可） - 契約期間：12ヶ月以上（継続希望の場合は更新可能）【このインターンで得られること】 - 週1回の1on1でのフィードバックを通じた自身の成長曲線の最大化 - 自身が起業する際に活かせる、急成長スタートアップの経営戦略策定・実行からの学び - 視座の高さ ※現在SANUでは複数のポジションでインターンを募集しています。どの募集に応募するか迷われる場合は、以下のオープンポジションより応募してください。 https://www.wantedly.com/projects/2226238

3人がこの募集を応援しています