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MA・計測・データ基盤の実装をリードするマーケター募集!

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on 2025/12/11

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MA・計測・データ基盤の実装をリードするマーケター募集!

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庭野 陸

エンタメ業界とIT業界における経験をもとに、業界の垣根を超えて活動しています。 それぞれの業界で得た知見と経験を生かし、クラウドセールス株式会社の全社統括部長と株式会社SHIFT全社統括部門にて全社業務管理をしております。 すべての業務を効率化し、組織が自律的に機能する「手離れ」の状態を実現することを目指しています。 これにより、社員一人ひとりが自らの能力を最大限に発揮し、クリエイティビティを追求できる環境を作り出していきます。

株式会社SHIFTのメンバー

エンタメ業界とIT業界における経験をもとに、業界の垣根を超えて活動しています。 それぞれの業界で得た知見と経験を生かし、クラウドセールス株式会社の全社統括部長と株式会社SHIFT全社統括部門にて全社業務管理をしております。 すべての業務を効率化し、組織が自律的に機能する「手離れ」の状態を実現することを目指しています。 これにより、社員一人ひとりが自らの能力を最大限に発揮し、クリエイティビティを追求できる環境を作り出していきます。

なにをやっているのか

株式会社SHIFTは、「働き方」ではなく“働く仕組み”を変えることをミッションに掲げ、 情報発信と実装支援の両軸で企業の生産性向上を支援しています。 これまで2社をグループ化し、現在は3社体制で運営しております。 事業領域は大きく2つ。 1つ目は、HR領域に特化したBtoB教育メディア事業。 HRに特化したウェビナー事業・人事向けの法人AI研修を通じて、企業と人材の学びを支援しています。 代表的なサービスとして「Next HR」「AI WORK」などを展開しています。 2つ目は、経営コンサルティング事業。 グループ各社(クラウドセールス株式会社・グローバルセールスパートナーズ社)と連携し、 HR領域における営業支援やフリーランス人材紹介を行い、 企業の課題に合わせた最適な人・テクノロジー・仕組みの接続を実現しています。 SHIFTでは、全ての事業がGPT専門のコンテンツや人材を通して新しい出会いを提供することであり、 ミッションに掲げる価値ある出会いを生み出すという取り組みに直結します。

なにをやっているのか

株式会社SHIFTは、「働き方」ではなく“働く仕組み”を変えることをミッションに掲げ、 情報発信と実装支援の両軸で企業の生産性向上を支援しています。 これまで2社をグループ化し、現在は3社体制で運営しております。 事業領域は大きく2つ。 1つ目は、HR領域に特化したBtoB教育メディア事業。 HRに特化したウェビナー事業・人事向けの法人AI研修を通じて、企業と人材の学びを支援しています。 代表的なサービスとして「Next HR」「AI WORK」などを展開しています。 2つ目は、経営コンサルティング事業。 グループ各社(クラウドセールス株式会社・グローバルセールスパートナーズ社)と連携し、 HR領域における営業支援やフリーランス人材紹介を行い、 企業の課題に合わせた最適な人・テクノロジー・仕組みの接続を実現しています。 SHIFTでは、全ての事業がGPT専門のコンテンツや人材を通して新しい出会いを提供することであり、 ミッションに掲げる価値ある出会いを生み出すという取り組みに直結します。

なぜやるのか

▼なぜやるのか(WHY) 日本では、「労働人口の減少」という社会課題が進行しています。 これまでの「人を増やして成長するモデル」から、「生産性を高めて成長するモデル」への転換が求められる中、 SHIFTは、働き方ではなく、”働く仕組みを変える”ことが必要不可欠と考えます。 ▼SHIFTの志(Purpose) 私たちのPurposeは、 「今を超え、未来を描く(Shape the Next.)」 情報テクノロジーの力で社会全体の生産性を向上させ、 日本の経済・雇用の新しい在り方を形づくることが私たちの使命です。 ▼Mission 私たちはこの転換点において、企業と人そしてテクノロジーを結ぶHR情報インフラを構築し、 その情報の流れを加速させていきます。 企業が持続的に生産性を高められる構造を社会全体に実装することがSHIFTの目指す姿です。 SHIFTの挑戦は労働を再定義することにあります。 生産性を人の努力ではなく、仕組みの設計によって生み出す社会へ変革させます。

どうやっているのか

SHIFTは創業したばかりの組織です。 混沌とした環境の中でも自ら考え、構造を考えられる人と一緒に組織を作り上げていきたいです。 そのために、ノンコア業務を徹底的に自動化・外注化することで、優秀な人材が本質的な業務に集中し、 生産性と時間単価を極限まで高められる環境を構築しています。 グループ企業との連携を通じて、マーケティング・営業・HRなど、多様な専門性を持つメンバーがプロジェクト単位で協働。 それぞれが自分の得意領域を活かしながら、「人×テクノロジー×仕組み」で社会を動かすことに挑戦しています。

こんなことやります

マーケティング戦略を「絵」で終わらせず、技術と実装で“動く仕組み”に落とし込める人材 を募集します。 広告運用・MA・トラッキング・データ連携など、専門性が求められる領域を担い、事業の成長を裏側から推進していただくポジションです。 机上の施策ではなく、設計 → 実装 → 計測 → 改善 まで一貫してリードいただく想定です。 ▼こんなことをお願いします 単なる手元オペレーションではなく、 「仕組みを設計し、安定して回る状態までつくる」 ことがミッションです ・広告/LP/メール施策などの設定・入稿・配信管理 ・施策ごとのタスク分解、進行管理、関係者との調整 ・管理画面や各種シートからの数値抽出・集計 ・簡易レポート作成と、数値をもとにした改善提案 ・タグ設計やセグメントの見直しなど、運用レベルでのチューニング ・テスト設計(ABテストなど)と、結果に基づく次の一手の検討 要件定義〜設計〜実装〜改善まで、一気通貫で関わっていただく想定です。 ▼この仕事で得られる経験 ① 運用〜改善まで一貫して任される裁量 ・設定だけでなく、配信結果を見てチューニングまで担当 ・小さく試しながら、仮説→実行→振り返りを高速で回せる環境です ②キャリアの“幅”が広がるマーケ実務スキル ・広告運用/MA/CRMなど、複数ツールを横断して扱う経験 ・どの会社でも評価されやすい「実装力+改善提案力」が身につきます ▼こんな方とご一緒したいです ・デジタルマーケティング領域での実務経験3年以上(業種は問いません) ・手を動かしながら、数字を見て改善していくのが好きな方 ・指示待ちではなく、「こうした方がよさそう」を自分から提案できる方 ・成長意欲があり、将来的にマーケターとしての専門性を高めていきたい方 ▼最後に 事業の成長を支える“仕組み”をつくることにワクワクする方にこそ、お任せしたいポジションです。 技術的に難度の高い実装・改善を武器に、事業グロースに深くコミットしたい方、ぜひ一度ポートフォリオやご経歴をお聞かせください。
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    庭野 陸さんの性格タイプは「ブレーン」
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    庭野 陸AXCEL事業部/経営企画室
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    会社情報

    2025/01に設立

    10人のメンバー

    東京都渋谷区道玄坂1丁目10番8号 渋谷道玄坂東急ビル2F