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マイクロサービス化推進中!スキル・経験のフリマを技術で支えるエンジニア募集

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on 2018/08/03

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マイクロサービス化推進中!スキル・経験のフリマを技術で支えるエンジニア募集

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なにをやっているのか

『一人ひとりが自分のストーリーを生きていく世の中をつくる』 わたしたちはこのビジョンのもと、インターネット上で個人の知識・スキル・経験を売り買いできるマーケットプレイス、「ココナラ」を運営しています。 2012年7月のローンチ以来順調に成長し、ユーザー数は85万人に達し、累積の取引件数が200万件を超えるなど、知識・スキル・経験を売買できる国内最大級のマーケットプレイスに成長しています。昨年、デロイトトーマツによる2017年度日本テクノロジーFast50(3年間の収益成長率)では、第1位(1,252%)を受賞しました。 # 弊社サイト https://coconala.com/ # 成長率1位はココナラ トーマツがVBランキング https://www.nikkei.com/article/DGXMZO22398130Y7A011C1X50000/ # "相談"がお金に変わる、無形のシェアリングビジネス「coconala」が描く未来 http://news.mynavi.jp/articles/2015/11/24/coconala/
スキル・経験・知識を扱うCtoCマーケットを運営しています
トーマツのFast50(3年間の売上成長率)で第1位の表彰を頂くなど急成長中です
実現したい未来に共感し、ココナラが大好きなメンバーが集まっています
毎年、サービスリリース記念をみんなでお祝いしています(写真は6周年)
ユーザーとの対話を重視しているため、たびたびユーザーイベントも開催しています
2017年1月より五反田駅徒歩6分の新オフィスに移転しました

なにをやっているのか

スキル・経験・知識を扱うCtoCマーケットを運営しています

トーマツのFast50(3年間の売上成長率)で第1位の表彰を頂くなど急成長中です

『一人ひとりが自分のストーリーを生きていく世の中をつくる』 わたしたちはこのビジョンのもと、インターネット上で個人の知識・スキル・経験を売り買いできるマーケットプレイス、「ココナラ」を運営しています。 2012年7月のローンチ以来順調に成長し、ユーザー数は85万人に達し、累積の取引件数が200万件を超えるなど、知識・スキル・経験を売買できる国内最大級のマーケットプレイスに成長しています。昨年、デロイトトーマツによる2017年度日本テクノロジーFast50(3年間の収益成長率)では、第1位(1,252%)を受賞しました。 # 弊社サイト https://coconala.com/ # 成長率1位はココナラ トーマツがVBランキング https://www.nikkei.com/article/DGXMZO22398130Y7A011C1X50000/ # "相談"がお金に変わる、無形のシェアリングビジネス「coconala」が描く未来 http://news.mynavi.jp/articles/2015/11/24/coconala/

なぜやるのか

ユーザーとの対話を重視しているため、たびたびユーザーイベントも開催しています

2017年1月より五反田駅徒歩6分の新オフィスに移転しました

「人の役に立ちたい」「好きを仕事にしたい」「スキルを磨きたい」・・・そんな思いを持っていらっしゃる方はたくさんいます。また、そのような「得意」を持っている方々にいつでも気軽に相談できるようになることで、助かる方も同様にたくさんいます。 そういった方々のために、個人の知識・スキル・経験をインターネットで流通させ、個人をエンパワーメントしていく。 私たちはその理想をど真ん中でやり切り、デファクトスタンダードとなるべく、「自分の得意なことを活かして誰かの役に立ちたい」という人と「その分野に詳しい人に相談したい」という人を適切に結びつけることに挑戦し続けています。 インターネットのオークションサイトでは、今では土地や車でさえも売られるようになっていますが、ネットオークションが登場した1998年当時、まさかこれが身の回りの中古品以外をインターネットで売買するプラットフォームになると考えた人は少なかったと思います。 同じように、個人の知識・スキル・経験を可視化・流通させるプラットフォームであるココナラも、多くの人が想像をしていないもっと多くの可能性を社会に与えていけると考えております。 #「自分がいる世界といない世界の差分が価値」ココナラCEOが抱く、サービスを生み出す根底にある想い http://yomoyamablog.coconala.co.jp/entry/2018/06/14

どうやっているのか

実現したい未来に共感し、ココナラが大好きなメンバーが集まっています

毎年、サービスリリース記念をみんなでお祝いしています(写真は6周年)

現在社員は50名、日々和気あいあいかつ緊張感を持ちながら事業に向き合っています。 ビジョン・ミッションに共感し、それを実現したいプロフェッショナルが集まっているプロジェクトチームであるという意識の会社です。 セルフモチべートできるプロフェッショナル集団であり、バリューにもとづいた各メンバーの判断のもと生産性を高めて働いています。 # ビジョン 一人ひとりが自分のストーリーを生きていく世の中をつくる # ミッション 個人の知識・スキル・経験を可視化し、必要とする全ての人に結びつけ、 個人をエンパワーメントするプラットフォームを提供する。 # 7 Standards(バリュー) 1. オープンを、当たり前に 2. 目的ドリブン 3. 理解し、信頼し、任せる 4. 「伝える」ではなく、「伝わる」 5. ど真ん中を狙っていこう 6. ユーザーとの最速対話を 7. 変化を楽しもう ※詳細はこちら:https://coconala.co.jp/visions/ # メンバーによるココナラよもやまブログ https://yomoyamablog.coconala.co.jp/

こんなことやります

# 募集背景 急拡大中のココナラの成長を牽引いただけるエンジニアを募集しています。 どのようにしたらより多くの方に、より便利に使っていただけるか。ユーザー視点に立ち、仮説・実行・検証のサイクルを回しながら、共にココナラをブラッシュアップしていってくださる方を探しています。 # 仕事内容 * 新機能の企画および設計、開発、運用 * 新機能投入後の効果検証、機能改善 * 既存機能の問題抽出および解決策の提案 * 既存機能のマイクロサービス化推進 # 本ポジションの魅力と得られること * エンジニアリング技術を磨くことができます  * ココナラでは新しい技術を積極的に検討・採用しつつ、急成長に対応したシステム改修やマイクロサービス化なども現場主導で進めており、豊富な経験を積める環境です * 社会的意義の高い仕事ができます  * これまで才能を眠らせていた個人や活躍する場がなかった個人に活躍できる場所を提供できる、社会的意義の高い仕事・プロダクトに携わることができます # 応募資格(必須) * 2年以上のWebフレームワークを用いたwebサービス開発 * GitHub/Bitbucketを使った経験 * DBのテーブル設計ができる * 別職種の人と円滑にコミュニケーションがとれる # 応募資格(歓迎) * Ruby on Railsを用いたwebサービス開発経験 * Ruby、PHP、Go、Pythonでの開発経験 * AWS環境での開発経験 * Elasticsearchでの開発経験 # 開発環境 * 言語:Ruby、PHP、Go、JavaScript * フレームワーク:Ruby on Rails、CakePHP、Vue.js、Nuxt.js * データベース:MySQL * ソースコード管理:GitHub * プロジェクト管理:ZenHub * コミュニケーションツール:Slack * 情報共有ツール: esa、Confluence * インフラ環境:AWS、Docker、GCP # その他 * 開発組織についての記事 https://yomoyamablog.coconala.co.jp/entry/2018/12/03 * エンジニアが中心となって運営しているココナラよもやまブログ https://yomoyamablog.coconala.co.jp/
18人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
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募集の特徴
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会社情報

2012/01に設立

215人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都品川区西五反田8-1-5 五反田光和ビル9F