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マーケター|エンタメベンチャーで自社プロダクトの成長にコミット

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on 2026/01/20

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マーケター|エンタメベンチャーで自社プロダクトの成長にコミット

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高島 峻

2025年6月より株式会社オリグレスに入社し、エンタメプラットフォームカンパニー カンパニーCEOとしてカンパニーの予実管理及び組織マネジメントに従事している。また、自社サービス「レジャパス」の全体マネジメントやWebメディア「聖地巡礼マップ」の運営を行っている。 【経歴概要】  大学院卒業後、住友重機械工業株式会社に入社し、火力発電所の基本設計に従事。転職し、株式会社アルトにて自社人材採用支援サービスの法人営業/ユーザーマーケに従事。その後の株式会社ヤンでは、EC事業部部長として売上拡大をミッションに自社ECサイト4店舗の運営全体マネジメント及び集客チームリーダーとして従事。その後の株式会社newnでは、株式会社Mr. CHEESECAKEに出向し、プロジェクトマネージャーとしてマーケティング施策の進行管理、メルマガ/LINE@運用、SNS運用に従事。前々職の株式会社Sprocketではカスタマーサクセスチームに所属し、コンサルタントとしてデジタルマーケティング領域でクライアントワークに従事。企画提案を含めツール運用そのものも行いCVR向上に貢献。前職の株式会社ミントでは、通販課課長代理として自社ECサイト3店舗の全体マネジメントを行い売上拡大に貢献。また、マーケティング課課長代理としても、会社全体のマーケティング業務に従事。  現職の株式会社オリグレスでは、社内カンパニー制度におけるエンタメプラットフォームカンパニーのカンパニーCEOとして、カンパニーの事業計画策定や予実管理及び組織マネジメントに従事している。また、自社サービス「レジャパス」の全体マネジメントやWebメディア「聖地巡礼マップ」の運営を行っている。 【活かせる経験・知識及び保有資格】 ・プロジェクトマネジメント能力(ECサイト4店舗の売上拡大を目的とした同時進行する各プロジェクトのマネジメント) ・データから改善/課題解決へと導く調査/分析力(実績数値や仮説から適切な課題設定) ・強いリーダーシップによる組織マネジメント力(5〜10名のチームメンバーのマネジメント経験) ・目標からの逆算に基づいたリソース/タスクを管理する計画力 ・リスティング/ディスプレイ/SNS/各モール広告の運用経験(インハウスで年間予算2,500万円の運用) ・Google Analyticsなどの分析ツール運用経験(タグ設置含む) ・ECサイト運営(独自ドメイン、モール出店店舗)

風田川 悠

大学インターン時代から20年弱、靴やスポーツアパレルの販売を中心とした小売業の世界に身を置いていました。異動は14回経験し、配属された店舗は11店舗。うち9店舗で、店長・マネージャーとしてマネジメント業務を任されてきました。途中2年ほど事業開発部門に配属され、新会社設立や、通販事業の新規スタートなどにも携わっています。安定する時期のない仕事人生ですが、常にポジティブに、未経験のことであっても前向きに取り組んでいます。どこに属しても、自分事として捉えて仕事をする、そんな姿勢をモットーにしています。

株式会社オリグレスのメンバー

2025年6月より株式会社オリグレスに入社し、エンタメプラットフォームカンパニー カンパニーCEOとしてカンパニーの予実管理及び組織マネジメントに従事している。また、自社サービス「レジャパス」の全体マネジメントやWebメディア「聖地巡礼マップ」の運営を行っている。 【経歴概要】  大学院卒業後、住友重機械工業株式会社に入社し、火力発電所の基本設計に従事。転職し、株式会社アルトにて自社人材採用支援サービスの法人営業/ユーザーマーケに従事。その後の株式会社ヤンでは、EC事業部部長として売上拡大をミッションに自社ECサイト4店舗の運営全体マネジメント及び集客チームリーダーとして従事。その後の株式...

なにをやっているのか

株式会社オリグレスは、全国にある体験施設とのネットワークや独自のデータベースを武器に、「IPコンテンツ領域」「プラットフォーム領域」で事業を展開しております。 【 IPコンテンツ領域 】 人気IPや自社IPを活用して、エンタメ施設や飲食店等とコラボレーションを実現し、推し活イベントや限定グッズの販売を行なっております。全国のエンタメ施設と一緒に、世界中の IP ファンにとって記憶に残る体験をつくることを目指しています。 - レジャフェス:全国エンタメ施設と人気アニメのコラボイベントの企画プロデュース - マーチャンダイジング:国内外のIPを活用したコラボグッズを企画し販売 (参考)「アイドルマスター シンデレラガールズ」がレジャー温浴施設とコラボ     https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000020.000147730.html (参考)​ソロフォトウエディングとのコラボ企画「Shining Moments Produced by Beit」     https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000039.000147730.html 【 プラットフォーム領域 】 レジャパスやパスシリーズ、ウェブメディアなどのプロダクトを通じて、世界中から全国各地へ集客を促し、エンタメ施設ならではの記憶に残る体験をお届けします。 - レジャパス:全国のレジャー/エンタメ施設に行ける定額サービスを提供   (参考)https://lejapass.com/ - パスシリーズ:アクティビティパスを提供するシステムを法人企業に提供   (参考)https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000060.000090674.html - 聖地巡礼マップ:アニメ×地域で“行きたくなる”をつくる総合アニメ体験メディア   (参考)https://seichimap.jp/ - Hello Japan:キャラクターグッズを中心とした越境ECサービス   (参考)https://hello-japan.com/ 2024年12月には、株式会社アイティメディア及び複数企業から総額10億円の資金調達を行いました。私たちは日本の「エンターテインメント・キャピタル」を世界中に届ける総合プロデュース企業として、新規事業開発やアライアンス、M&A、中途採用を強化しております。

なにをやっているのか

株式会社オリグレスは、全国にある体験施設とのネットワークや独自のデータベースを武器に、「IPコンテンツ領域」「プラットフォーム領域」で事業を展開しております。 【 IPコンテンツ領域 】 人気IPや自社IPを活用して、エンタメ施設や飲食店等とコラボレーションを実現し、推し活イベントや限定グッズの販売を行なっております。全国のエンタメ施設と一緒に、世界中の IP ファンにとって記憶に残る体験をつくることを目指しています。 - レジャフェス:全国エンタメ施設と人気アニメのコラボイベントの企画プロデュース - マーチャンダイジング:国内外のIPを活用したコラボグッズを企画し販売 (参考)「アイドルマスター シンデレラガールズ」がレジャー温浴施設とコラボ     https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000020.000147730.html (参考)​ソロフォトウエディングとのコラボ企画「Shining Moments Produced by Beit」     https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000039.000147730.html 【 プラットフォーム領域 】 レジャパスやパスシリーズ、ウェブメディアなどのプロダクトを通じて、世界中から全国各地へ集客を促し、エンタメ施設ならではの記憶に残る体験をお届けします。 - レジャパス:全国のレジャー/エンタメ施設に行ける定額サービスを提供   (参考)https://lejapass.com/ - パスシリーズ:アクティビティパスを提供するシステムを法人企業に提供   (参考)https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000060.000090674.html - 聖地巡礼マップ:アニメ×地域で“行きたくなる”をつくる総合アニメ体験メディア   (参考)https://seichimap.jp/ - Hello Japan:キャラクターグッズを中心とした越境ECサービス   (参考)https://hello-japan.com/ 2024年12月には、株式会社アイティメディア及び複数企業から総額10億円の資金調達を行いました。私たちは日本の「エンターテインメント・キャピタル」を世界中に届ける総合プロデュース企業として、新規事業開発やアライアンス、M&A、中途採用を強化しております。

なぜやるのか

----- 「正しい進化」で新しい未来を創る ----- 変化が激しい時代ですが、時代の流れに乗るだけの会社にはしたくありません。 自分はどういう人生を歩んできて、どう在りたくて、今後どうしたいのか。 「変化」ではなく、「正しい進化」をしたい。 原点 (ORIGIN) からの進化 (PROGRESS) の果てにあるものこそが、 お客様と社会、自分自身にとって本当に価値になると考えています。

どうやっているのか

----- オリグレスが大切にしている4つのバリュー ----- ■ 感謝と正直:長期思考を前提として身近な仲間や取引先を大切にし、正面から向き合います ■ プロフェッショナル:高品質でスピーディな仕事を是とし、誇りある仕事をする。私たちの仕事にバッドエンディングはありません ■ オーナーシップ:あらゆる結果は自身の行動がもたらすものであり、ひとりひとりが事業オーナーとして仕事に向き合います ■ エンターテイナー:すべての仲間にポジティブなオリジナルを提供する。巻き込み巻き込まれ、集団で楽しめることを追求します ----- オリグレスの働き方 ----- オリグレスではエンタメ企業ならではのコミュニティのあり方や、「共闘」という考えにもとづくチームワークを大切にしております。それらを象徴した福利厚生や社内制度の一例を下記に記します。 ・エンタメ活動補助 ・レジャー施設優待 ・出産祝金 / 育児手当 ・リモート選択日制 ・ファミリーフレックス制 https://cafe.origress.com/ <基本情報> 勤務形態:原則出社(ハイブリットワーク可) 勤務時間:9:00 - 18:00(コアタイムありフレックス勤務) 基本休日:土日 / 祝日 / 年末年始 勤務地:東京都品川区(五反田駅より徒歩7分) 有給休暇:試用期間終了後に 10 日間付与 通勤手当:実費支給 休暇制度:産前産後 / 育児休業 / 介護休業 / 慶弔休暇 福利厚生:雇用保険 / 労災保険 / 健康保険      厚生年金保険 / 定期健康診断      ウォーターサーバー / コーヒーメーカー完備

こんなことやります

----- マーケティング企画を一気通貫で担当して成長したいマーケターを募集 ----- 自社プロダクト「レジャパス」の成長のためにマーケターとして施策の立案〜実行〜分析まで一気通貫で担当していただきます。OEM版のプロダクトもあるため、toCのみならずtoBtoC領域のマーケティングにも幅広く携わることができます。 ▼このポジションの魅力 ・事業責任者のもとで業務を行うため、事業企画に携わることができ、スピード感をもって業務を行える ・少数精鋭、裁量が大きい ・一人目のマーケターとして自社プロダクトの成長に携わることができる ▼具体的な業務の例 ・マーケティング企画の立案~実行~分析 ・プロダクト戦略の策定 (現在専任のマーケターがいないため、一気通貫で担当していただきます) ▼求める人物像 ・マーケターとして成長したい方 ・エンタメやコンテンツに対する熱量・好奇心・原体験をお持ちの方 ・社内外のチームへの優しさと協調性を持っている方 ・オリグレスの4つのバリューへの共感できる方 ▼ この職種に必要となる能力や経験(Must) ・BtoC領域におけるWebマーケティング経験が3年以上 ・主体的な施策立案、実行力がある方 ▼ この職種において望ましい能力や経験(Want) ・PDCAを回し成果を残してきた方 ・裁量を持ちながら、少数精鋭で業務に取り組める方 ・分析スキル(Google Analyticsなど分析ツールを用いた分析経験) ・インハウス広告運用のご経験 ▼ 選考の流れ ・カジュアル面談 ・書類選考 ・1次面談(キャリフィット) ・2次面談(スキル/カルチャーフィット) ・最終/オファー面談 ※ ポジションにより課題やポートフォリオの提出、リファレンスチェックをお願いすることがあります
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    メンバーの性格タイプ

    高島 峻さんの性格タイプは「フォアランナー」
    高島 峻さんのアバター
    高島 峻エンタメプラットフォームカンパニー カンパニーCEO
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    高島 峻エンタメプラットフォームカンパニー カンパニーCEO

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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
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    募集の特徴
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    会社情報

    2021/04に設立

    29人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都品川区西五反田3丁目6番32号 TERRACE SITE GOTANDA 3A