循環葬という新しい価値観を広め、根付かせるマーケティングマネージャー🌳

at FOREST株式会社

新しい価値観や文化をつくる

中途

6エントリー

on 2026/05/20

429 views

6人がエントリー中

循環葬という新しい価値観を広め、根付かせるマーケティングマネージャー🌳

at FOREST株式会社

中途

オンライン面談OK

中途

取締役COO

小池友紀

【自己紹介】兵庫県西宮市生まれ。広告クリエイティブの世界に入り、フリーランスのコピーライターとして15年活動していました。商業施設やホテル、コスメ、子ども園など様々なコピーライティング、コンセプトメイキングを手がける中、両親のお墓の引越しや周りの死をきっかけに、エンディング業界のサービスに疑問を持ち、死と森づくりを掛け合わせた「循環葬®︎ RETURN TO NATURE」を創案しました。2022年at FOREST株式会社を設立し、2023年7月に関西・北摂の霊場能勢妙見山にてサービスをスタート。Forbes JAPAN 「RISING STAR AWARD（地域部門）」、「ACC TOKYO CREATIVITY AWARDS」クリエイティブイノベーション部門ゴールドなどを受賞し、現在全国展開に向けて準備を進めています。大切にしていること：自分らしい選択趣味：循環葬RETURN TO NATURE、ハイキング、庭いじり幸福度が上がること：自然の中に身を置くこと、本・映画・アートをゆっくり楽しむこと大好きな人と時間を共にすること、誰かに喜んでもらうこと座右の銘：迷ったら、面白い方へ。【どんな人と一緒に循環葬RETURN TO NATUREを育てたいか】私たちは今、とても小さなチーム（業務委託合わせて9名）です。まだまだ発展途上なため、どんな状況でも楽しむことができ、精神的に自立、セルフマネジメントができる人を求めています。循環葬RETURN TO NATUREの森を全国で展開するために、私たちと共に成長期を過ごしてくれる、cool head but warm heartを持った方、ぜひ一度お話させてください。

正木雄太

【自己紹介】静岡県出身。山と海と川に囲まれて育つ。医療福祉の世界に入り、その後、就労支援事業を行う法人を設立。障害ボーダーと言われる方を中心に、社会参加をサポート。20代に母が他界した際に、「お墓に入りたくない・自然に還りたい・ペットと一緒がいい」と言っていましたが、当時母の願いを叶えるお墓がなかったことが心残りに。これをきっかけにエンディングに興味を持つ。就労支援事業を事業譲渡し、死と森づくりを掛け合わせた「循環葬®︎ RETURN TO NATURE」を創案。2022年at FOREST株式会社を共同設立し、2023年7月に関西・北摂の霊場能勢妙見山にてサービスをスタート。Forbes JAPAN 「RISING STAR AWARD（地域部門）」、「ACC TOKYO CREATIVITY AWARDS」クリエイティブイノベーション部門ゴールドなどを受賞し、現在全国展開に向けて準備を進めています。大切にしていること：選択肢を広げること趣味：音楽鑑賞、ハイキング幸福度が上がること：音楽を楽しむこと、循環葬で埋葬する時、サウナに行ける時座右の銘：考えるは複雑なことをシンプルにすること。【どんな人と一緒に循環葬RETURN TO NATUREを育てたいか】私たちは今、とても小さなチーム（業務委託合わせて9名）です。まだまだ発展途上なため、どんな状況でも楽しむことができ、精神的に自立、セルフマネジメントができる人を求めています。循環葬RETURN TO NATUREの森を全国で展開するために、私たちと共に成長期を過ごしてくれる、cool head but warm heartを持った方、ぜひ一度お話させてください。

小池友紀

代表取締役 CEO ,クリエイティブディレクター

正木雄太

取締役COO

募集内容

なにをやっているのか

at FOREST株式会社は「循環葬®︎RETURN TO NATURE」を主軸に、暮らしを支える自然資本をなるべく毀損せず、健やかに再生させる事業を展開しています。森・人・経済活動において、サステナブルな森林事業アイデアを創出、広げることで、まだ見ぬ未来に健やかな自然を遺すことを目指しています。【循環葬®︎RETURN TO NATUREについて】火葬後のご遺骨を粉骨し、掘り出した土と混ぜて埋葬することで、遺骨を樹木の栄養に変え、自然に還す新しい埋葬法です。後継者や管理費は不要で、墓じまいの心配もいらず、ペットと一緒に眠ることもできます。昔から人の生死と向き合ってきた歴史ある寺院をパートナーに、寺院が所有する放置林に手を入れ、自然にも人にとっても健やかな場所へと整備しています。森づくりの専門家である石井弘明教授（神戸大学・応用植物学／森林資源学）と、土壌の専門家である鈴木武志助教（神戸大学・生命機能科学／土壌学）の監修のもと、土壌環境に配慮した埋葬方法を実現しているのが特徴です。人と自然が共生する森の中で、生前契約された方には森で過ごす豊かな時間を、そしてご遺族やお仲間には、お墓まいりが森林浴へと変わる時間を提供しています。また、料金の一部は拠点となる森の保全活動に充てるとともに、全国で活動する森林保全団体にも寄付しており、継続的な森林保全につなげています。 ▼webサイト　 https://returntonature.jp/ ▼ご契約者様の声（Youtube）　 https://www.youtube.com/playlist?list=PLPHNBEcR45U8i78sWEA0By18MPA40TOCE 【受賞歴】・Forbes JAPAN「創業3年以内の若手起業家 RISING STAR 2024」受賞・SushiTech Tokyo「アジア若手人材のスタートアップカンファレンス SushiTech2024」選出・「2024 ACC TOKYO CREATIVITY AWARDS」受賞・「NIKKEI THE PITCH GROWTH」受賞（日経大賞クリエイティブアワード）・公益財団法人日本デザイン振興会「2025年度グッドデザイン賞」受賞・「ウッドデザイン賞2025 奨励賞（審査委員長賞）」受賞【メディア掲載実績】*一部抜粋・おはよう日本（NHK）／2024年1月・あさイチ（NHK）／2025年1月・羽鳥慎一モーニングショー（テレビ朝日）／2025年8月・Live News α（フジテレビ）／2025年8月・かんさい情報ネットten（読売テレビ）／2025年8月・毎日新聞／2025年11月・BuzzFeed／2026年1月・日経Xウーマン／2026年1月・Forbes／2026年3月・財界／2026年4月・朝日新聞SDGs ACTION!／2026年4月・日経新聞（電子版）／2026年7月【プレスリリース一覧】 at FORESTの最新情報はPR TIMESでも発信しています。サービスの取り組みやニュースをまとめてご覧いただけます。 https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/110675

なにをやっているのか

なぜやるのか

「家」を単位にお墓を継いでいくという従来の慣習は、核家族化や未婚化、都市部への人口集中によって成り立ちにくくなっています。私たちat FORESTは、この「継承前提の墓」という社会課題に対して、循環葬®︎という新しい選択肢をつくることで向き合っています。創業者二人は、どちらもエンディング（葬送）業界未経験でした。家族や知人の葬送（お葬式やお墓）を経験した時に感じた〝違和感〟を原点に、新参者にしかできないことがあると思い、〝人生の最期まで自分らしい選択ができる世界〟を目指し起業しました。私たちが「死」と掛け合わせたのは、社会を地球を支える「自然」。誰にでも訪れる死を、誰もが恩恵を受ける自然資本に繋げていく。循環葬®︎RETURN TO NATUREを選ぶ人が増えれば増えるほど、自然が豊かになるサービスを設計し提供しています。

どうやっているのか

大阪・能勢妙見山の遊歩道

千葉・真野寺の森入り口

事業の強みは、歴史ある寺院への確かなアクセスと、そこから生まれる強固なパートナーシップです。国際的に活躍する著名僧侶をアドバイザーに迎え、歴史と格を持つ寺院を選定・連携することで、森を持つ良い拠点をおさえ、スピード感のある全国展開を実現しています。現在は大阪・能勢妙見山、千葉・真野寺の2拠点で循環葬を展開しています。 2023年7月に大阪でサービスを開始して以来、着実に事業を拡大しており、2024年2月にはアジアで初めてイギリスの自然葬リストに掲載、2024年9月には自宅で行う「Life Style葬」もスタートしました。今後も寺院が所有する森を拠点に全国展開を進め、森の保全と収益性を両立する事業をつくっていきます。【行動指針】私たちが仕事に向き合う上で大切にしている姿勢が2つあります。・アウトプットは、シンプル。-Make it simple- 複雑を複雑なままではなく、解きほぐして扱う人に。世の中に価値提供することは決して単純ではありませんが、シンプルさは事業成長のスピードに影響します。・タフに、やり抜く。-Toughness- 新しい価値観やサービスをつくり、開拓する道のりは決して平坦ではありません。予期せぬ困難に直面しても、決して諦めず、粘り強くやり抜ける。そのタフな精神が、不可能を可能に変える力になります。【働き方について】・フレックス制（海外での勤務もあり）・フルリモートOK（必要な場合は出社）・週休2日制・4年目より特別有給休暇・各種社会保険完備・書籍購入費支援制度（年間22,000円までを支給）・QOL支援制度（森林活動、文化活動など、年間55,000円までを支給）・循環葬 RETURN TO NATURE購入の社割（本人、パートナー、一親等まで）

こんなことやります

【本ポジションの役割】マーケティングマネージャー（候補）として、短期的な数字成果の創出と、長期的なブランド価値の構築という、相反する二つの軸を両立させていく役割を担っていただきます。オンライン・オフラインの垣根を越え、事業の持続可能性を数字で証明し、at FORESTの成長を加速させる「要」となってください。【具体的業務】顧客インサイトの特定：定期的な顧客ヒアリングを通じた、ニーズの深掘りとターゲット像の明確化戦略策定とKPI管理：オンライン・オフライン両軸でのマーケティング計画立案と数値管理施策の企画・実行：契約獲得に向けたコンテンツ制作、キャンペーン、プロモーションの実行アライアンス協働：パートナー企業との連携による、相互の強みを活かした戦略的マーケティング PR・イベント連携：ブランド体験を創出するイベントの企画運営、およびPRチームとの連動＊その他、付随する業務【この仕事の魅力】ゼロから市場を創る手応え：確立された手法がない中で、自らの手で新しい市場を切り拓く挑戦ができます。圧倒的な裁量：戦略立案から実行、PR連携まで、マーケターとしての全工程をリードするフィールドがあります。社会へのインパクト：数字の裏側にある「新しい価値観」が社会に浸透していく過程を肌で感じられます。　【必要なスキル・ご経験】・何らかのマーケティング経験・claude codeを使いこなせること・立ち上げ期の組織の中でも自走できる力があること ★まだまだ少人数体制のため、興味を持っていただいた全ての方へのご連絡が叶わない場合もあります。予めご了承ください。

0人がこの募集を応援しています