450万人が利用するビジネスSNS
徳山 耕平
2007年、慶應義塾大学大学院理工学研究科卒。新卒で株式会社ザイマックスに入社。入社と同時に総務人事部に配属、新卒採用・中途採用ほか。その後事業部門に異動し、商業施設マネジメント業務の営業、新規事業開発などを歴任。 2016年7月よりLoco Partners(Relux)にて 営業、人事、PR、営業企画、旅行コンシェルジュなどの責任者。主に人事部長。 2020年7月より株式会社クラダシに。取締役 兼 執行役員CHRO。 2025年7月より、執行役員 フードビジネスカンパニーCEO 趣味は国内外の旅行、音楽遊び、カレー。二児の父。
クラダシが第3回 日本サービス大賞 農林水産大臣賞を受賞
徳山 耕平さんのストーリー
大沢 亮
営業部長 09年豊田通商にて自動車事業に従事したのち、11年より電通を経て、19年10月クラダシに参画。 食品ロス削減の為、営業・仕入部門の責任を担う。
三宅 敦士
イベント制作会社に新卒で入社し14間勤務。上海駐在、営業統括、IT会社出向、新規事業開発を経験。 自身の新たな成長機会を求めて異業界に挑戦。 0→10の仕事が大好きで、独自のエコシステムを作り上げる業務にやりがいを感じる。
新部長/副部長インタビュー連載vol.1「未経験でも挑戦できる」―総合通販部 新副部長が語るリアルなキャリア
三宅 敦士さんのストーリー
櫻井 啓介
外資コンピューターメーカーの営業・営業企画で15年以上勤めた後、全く違う業界の食品業界にチャレンジしています!スタートアップのスピード感に乗っていけるように楽しんでやっていきたいとおもってます。
クラダシが第3回 日本サービス大賞 農林水産大臣賞を受賞
徳山 耕平さんのストーリー
まだ食べられるのに行き場を失った商品を、価値ある商品として売り切る。ECだけでなくリアル店舗でも「1.5次流通」を広げています。
2025年8月、日本郵政グループと資本業務提携。全国約24,000の郵便局ネットワークと物流インフラを活かし、「物流×サステナブル消費」の新しいモデルを共創しています。
「もったいない」を価値に変える。2014年、フードロスという社会課題を事業として成立させることから、クラダシは始まりました。
「善いビジネス」は自称では終われません。環境・社会へのパフォーマンス、透明性、説明責任を審査される国際認証「B Corp」を2022年に取得し、2026年2月に再取得しました。
食品、小売、金融、コンサル、エンジニアリング。異なる領域から集まったメンバーが、フードロス・電力ロス・住宅ロスという共通のテーマに向き合っています。
事業で得た価値を社会に還す仕組み。地方農家の人手不足解消を目指す社会貢献型インターンシップには、毎年多くの学生が参加しています。