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通信インフラサービスをより快適に!を牽引できるメンバー募集!

コンサルティング営業
中途

on 2026/06/25

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通信インフラサービスをより快適に!を牽引できるメンバー募集!

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辻 慧

初めまして、NANICA株式会社の辻です。 自分の将来を創造する事は、大切な事と思います。 創造したものを形にするのも大切な事だと思います。 それらを自由自在に出来たら 最高に面白い人生になると考えます。 その為に、 NANICAでは 現場でインプットとアウトプットを 通じて、あらゆる能力を自分の為に習得する 事を目指してます。 その能力が向上していく集合体がNANICAと いう会社です。

創業から9期目を迎えるNANICA代表インタビュー! Vol.1

辻 慧さんのストーリー

橋本 小百合

佐藤 達矢

阿久根 隼斗

NANICA株式会社のメンバー

初めまして、NANICA株式会社の辻です。 自分の将来を創造する事は、大切な事と思います。 創造したものを形にするのも大切な事だと思います。 それらを自由自在に出来たら 最高に面白い人生になると考えます。 その為に、 NANICAでは 現場でインプットとアウトプットを 通じて、あらゆる能力を自分の為に習得する 事を目指してます。 その能力が向上していく集合体がNANICAと いう会社です。
創業から9期目を迎えるNANICA代表インタビュー! Vol.1

創業から9期目を迎えるNANICA代表インタビュー! Vol.1

なにをやっているのか

弊社が行っている主な事業には以下があります。 ・通信コンサルティング事業 家庭内におけるインターネット環境のコンサルティングを行う事業です。お客様1人1人のライススタイルに合わせたインターネット環境をオーダーメイドでご提案致します。 ・通信設定サポート事業 新しいインターネット環境を導入したお客様がスムーズにご利用できるようサポートする事業です。新商品サービスの発売周期が早くなった昨今、購入したものの使い方がわからず使いはじめるまでにかなりの時間を要している人が多い現状を解決するお役立ちサービスになります。 ・スマートライフ事業 時代の変化に合った21世紀型の家庭環境を提供する事業です。20年前と現在を比較するとライフスタイルは大きく変わっているように、20年後はさらに変わっている事が予想されます。スマートライフ事業では家庭環境を時代に合った21世紀型へ導く事を目指します。 ・ERPパッケージ事業 Webシステム部門を持たない企業様に対して、クラウド型ERPパッケージで業務オペレーションをリフォームし、コスト削減と売上向上に貢献する事業です。現在は、通信の営業代理店に特化したクラウド型ERPパッケージ「dancho」を提供しております。

なにをやっているのか

弊社が行っている主な事業には以下があります。 ・通信コンサルティング事業 家庭内におけるインターネット環境のコンサルティングを行う事業です。お客様1人1人のライススタイルに合わせたインターネット環境をオーダーメイドでご提案致します。 ・通信設定サポート事業 新しいインターネット環境を導入したお客様がスムーズにご利用できるようサポートする事業です。新商品サービスの発売周期が早くなった昨今、購入したものの使い方がわからず使いはじめるまでにかなりの時間を要している人が多い現状を解決するお役立ちサービスになります。 ・スマートライフ事業 時代の変化に合った21世紀型の家庭環境を提供する事業です。20年前と現在を比較するとライフスタイルは大きく変わっているように、20年後はさらに変わっている事が予想されます。スマートライフ事業では家庭環境を時代に合った21世紀型へ導く事を目指します。 ・ERPパッケージ事業 Webシステム部門を持たない企業様に対して、クラウド型ERPパッケージで業務オペレーションをリフォームし、コスト削減と売上向上に貢献する事業です。現在は、通信の営業代理店に特化したクラウド型ERPパッケージ「dancho」を提供しております。

なぜやるのか

■弊社のビジョン■ 「創る側であること」 弊社で最も大切な考え方です。 NANICAの社員には生活費のためだけに仕事をする人は居ません。「自分を変えたい」「もっと楽しい人生にしたい」「夫を支えられる自分になりたい」「大切な人を助けられる自分になりたい」「夢を持ちたい」「社長になりたい」など、社員それぞれ「想い」を実現するために「仕事」を活用しています。 自身を磨く以外に人生を豊かにする事はできません。仕事は自身を磨くのに最も優れているのです。たった1度の人生を妥協せず、人生をより良くデザインしたい人の集まりがNANICAです。そんな前向きな集団だからこそお客様に提供する商品やサービスも妥協なく洗練されていきます。この変化の激しい時代だからこそ、社員やお客様に「良質な変化」を提供したいと考えています。 常に前進し続けるNANICAにご期待下さい。

どうやっているのか

■事業の特徴■ お客様へのアプローチ方法であったり、自分が持っている感情を変える事が自分を変える事につながると考えています。ただ売上を上げるだけでなく、社員のマインドセットを常に変え、より高みを目指している事が強みです。 ■魅力的なメンバー■ 社員数は約17名になります。個性豊かな様々なメンバーが揃っており、例えば、営業ならどこでもトップクラスだった人が、ただ売るだけでなくその先を追求するために転職してきたことがありました。もともとは公共の幼稚園の先生だった人もいます。 ■社員教育の方針■ 一人ひとりの社員の教育においても、人生設計を個人任せにはせずに一緒に行います。仕事の目標設定だけではなく「公私共に5年後どうなっていたいか」などを明確にした上でのキャリア設計を行います。 人生を豊かにするために必要不可欠な「経済力」「時間」「人間関係」「家庭」「健康」「教養」「夢」の7分野をしっかり見据えてキャリア設計をする事で、人生をデザインできる人材を育成致しています。

こんなことやります

大手通信サービスをより快適にを実現できる方を募集します! ・1人で抱え込むの禁止!周りになんでも相談できる環境 ・営業するのではなく悩みを解決できる力を身に着ける環境 ・メンバーの成長が何よりも最優先!会社の利益よりメンバーへの還元 を掲げているNANICAでまずは面談を通してお話しませんか? ほとんどの人は営業という仕事を毛嫌いされたり、営業したくない人が多いと思います。 実際にNANICAのメンバーも営業をしたいと思っている人はいません! NANICAに何かしらの悩みや課題をもって集まったメンバーばかりの為、営業をしたくて入った方はいません。 しっかりと話を聞いて、やっている事、目指している方向性がもし合えば一緒に働きたいと思っています。 ・営業の会社でだまされた。 ・雰囲気いいよと言われて入ったら違った ・数字主義過ぎて疲れた そんな人たちが長続きする職場がNANICAです! 入社するか、受けるかは一旦置いて、お話できればうれしいです!
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    辻 慧さんの性格タイプは「モチベーター」
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    橋本 小百合さんの性格タイプは「ファシリテーター」
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    募集の特徴
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    会社情報

    2012/10に設立

    25人のメンバー

    大阪府大阪市北区 大阪駅前第二ビル