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あなたの経験で、社会を変える事業を創りませんか?

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on 2026/08/18

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四宮 浩二

成蹊大学卒業。社会起業家。自身で立ち上げたカンボジアに小学校を寄贈する活動を通じて人創りに魅せられ、総合人材サービス事業を行う有限会社エージェント(現 株式会社エージェント)を在学中に創業。2020年4月に東京プロマーケット市場に上場し、国内外8拠点で、社会の「困った」を事業で解決する様々なサービスを展開。20年で累計40事業開発。現在、日本の産業創出課題に向けて、スタートアップスタジオを立上げ、300事業創出に挑戦中。

福島 護

株式会社エージェント・ビジネススタジオ統括責任者&新卒採用担当。エージェントでは学生向けの起業支援事業『スタートアップキャンパス』を立ち上げ中。 【経歴】2013年大学卒業後は教育業界へ就職し、2016年にリクルートに転職して以降はずっと人材業界。リクルート退職後は複数の人材ベンチャーで採用支援&コンサルティング(新卒、中途、海外大日本人学生採用)や自社新卒採用、新規事業責任者などを務める。2022年には自身でのキャリア教育を実践する企業を友人と創業。『教育や人の力で日本を強くする』が自身のキャリア軸。

吉成 正人

新卒からずっと採用/求人業界に携わってきました。 環境や状況が整っていないくてもそれを言い訳にしないで黙って実績を出す! これが大事だと思っています。

株式会社エージェントのメンバー

成蹊大学卒業。社会起業家。自身で立ち上げたカンボジアに小学校を寄贈する活動を通じて人創りに魅せられ、総合人材サービス事業を行う有限会社エージェント(現 株式会社エージェント)を在学中に創業。2020年4月に東京プロマーケット市場に上場し、国内外8拠点で、社会の「困った」を事業で解決する様々なサービスを展開。20年で累計40事業開発。現在、日本の産業創出課題に向けて、スタートアップスタジオを立上げ、300事業創出に挑戦中。

なにをやっているのか

【社会課題を、事業の力で解決する】 株式会社エージェントは、社会課題をビジネスの力で解決する「ソーシャルビジネスカンパニー」です。 デジタルデバイド、教育格差、地方創生、人材不足など、日本が抱えるさまざまな社会課題に向き合い、課題を解決する新しい事業を生み出し、育て、社会へ広げています。 これまでに50以上の事業を創出し、現在は22事業を全国9拠点で展開。 2020年にはTOKYO PRO Marketへ上場し、2034年までに300のソーシャルビジネスを創出することを目指しています。 私たちが大切にしているのは、社会課題を「支援」だけで終わらせないこと。 一時的な取り組みではなく、社会に必要とされるサービスや仕組みを事業として成立させ、継続的に価値を届けることを目指しています。 そのために、課題を見つけ、解決策を考え、事業として形にし、成長させる「事業開発」に取り組んでいます。 【私たちが取り組む5つの事業領域】 ■ デジタルデバイド 誰もがデジタルを活用できる社会を目指し、デジタルカウンセラーの育成・派遣や、障がい者向けスマートフォン教室などを展開しています。 ■ 教育DX・教育格差 ICT支援員の配置や教育DXを通じて、子どもたちが安心して学べる教育環境づくりを支援しています。 ■ 地方創生・自治体DX 自治体や地域と連携し、DX推進や地域課題の解決に取り組んでいます。 ■ 人材不足 営業支援や人材サービスを通じて、多様な働き方の実現と企業の人材課題解決を支援しています。 ■ 産業創出 実践型ビジネススクールなどを通じて、社会課題をビジネスで解決できる次世代の事業家を育成しています。 【0→1から、1→10、10→100へ】 私たちが取り組むのは、事業を「つくって終わり」にすることではありません。 新しい価値を生み出す「0→1」。 生まれた事業を成長させる「1→10」。 そして、より多くの人へ価値を届ける「10→100」。 一つひとつの事業を本当に必要とされるものへ育て、社会に新しい選択肢や可能性を生み出していく。 それが、私たちの事業開発です。 そして、その主役は一部の経営者だけではありません。 営業、企画、マネジメント、IT、教育、人材など、それぞれの経験を持つ社員一人ひとりが、社会課題を解決する事業を創る可能性を持っています。 あなたの経験が、次の事業を生み出す。 私たちは、社員一人ひとりが自ら課題を見つけ、事業を創り、育てていける会社を目指しています。
課題に向き合い、互いの意見と向き合う社風です!
毎日コミュニケーションを取りながら、円滑に業務に取り組んでいます♪
動画配信など、ナレッジの蓄積をすることでサービスの品質を保つ工夫もしています
多様性を重視し、さまざまな個性のあるメンバーがいます
全社集まっての表彰や社内イベントなども数多くあります^^
エージェントのオフィスには、こんなリラックスできる打ち合わせスペースがあります。 チームメンバーとの気軽なディスカッションや、一息つきたいときにもぴったりの場所。 写真のように、いつも笑顔とアイデアがあふれる空間です。

なにをやっているのか

課題に向き合い、互いの意見と向き合う社風です!

毎日コミュニケーションを取りながら、円滑に業務に取り組んでいます♪

【社会課題を、事業の力で解決する】 株式会社エージェントは、社会課題をビジネスの力で解決する「ソーシャルビジネスカンパニー」です。 デジタルデバイド、教育格差、地方創生、人材不足など、日本が抱えるさまざまな社会課題に向き合い、課題を解決する新しい事業を生み出し、育て、社会へ広げています。 これまでに50以上の事業を創出し、現在は22事業を全国9拠点で展開。 2020年にはTOKYO PRO Marketへ上場し、2034年までに300のソーシャルビジネスを創出することを目指しています。 私たちが大切にしているのは、社会課題を「支援」だけで終わらせないこと。 一時的な取り組みではなく、社会に必要とされるサービスや仕組みを事業として成立させ、継続的に価値を届けることを目指しています。 そのために、課題を見つけ、解決策を考え、事業として形にし、成長させる「事業開発」に取り組んでいます。 【私たちが取り組む5つの事業領域】 ■ デジタルデバイド 誰もがデジタルを活用できる社会を目指し、デジタルカウンセラーの育成・派遣や、障がい者向けスマートフォン教室などを展開しています。 ■ 教育DX・教育格差 ICT支援員の配置や教育DXを通じて、子どもたちが安心して学べる教育環境づくりを支援しています。 ■ 地方創生・自治体DX 自治体や地域と連携し、DX推進や地域課題の解決に取り組んでいます。 ■ 人材不足 営業支援や人材サービスを通じて、多様な働き方の実現と企業の人材課題解決を支援しています。 ■ 産業創出 実践型ビジネススクールなどを通じて、社会課題をビジネスで解決できる次世代の事業家を育成しています。 【0→1から、1→10、10→100へ】 私たちが取り組むのは、事業を「つくって終わり」にすることではありません。 新しい価値を生み出す「0→1」。 生まれた事業を成長させる「1→10」。 そして、より多くの人へ価値を届ける「10→100」。 一つひとつの事業を本当に必要とされるものへ育て、社会に新しい選択肢や可能性を生み出していく。 それが、私たちの事業開発です。 そして、その主役は一部の経営者だけではありません。 営業、企画、マネジメント、IT、教育、人材など、それぞれの経験を持つ社員一人ひとりが、社会課題を解決する事業を創る可能性を持っています。 あなたの経験が、次の事業を生み出す。 私たちは、社員一人ひとりが自ら課題を見つけ、事業を創り、育てていける会社を目指しています。

なぜやるのか

全社集まっての表彰や社内イベントなども数多くあります^^

エージェントのオフィスには、こんなリラックスできる打ち合わせスペースがあります。 チームメンバーとの気軽なディスカッションや、一息つきたいときにもぴったりの場所。 写真のように、いつも笑顔とアイデアがあふれる空間です。

【社会課題を、事業の力で解決する】 日本は今、少子高齢化を背景に、デジタルデバイド、教育格差、地方創生、人材不足など、さまざまな社会課題に直面しています。 私たちは、こうした課題を「ビジネスの力」で解決することに挑戦しています。 社会課題の解決には、想いや熱意だけではなく、継続的に価値を届けられる仕組みが必要です。 一時的な支援で終わらせるのではなく、社会に必要とされるサービスや仕組みを事業として生み出し、成長させる。 そうすることで、より多くの人に、より長く価値を届けることができます。 だからこそ私たちは、課題を見つけ、解決策を考え、事業として形にし、成長させる「事業開発」に取り組んでいます。 【0→1、1→10、10→100。事業を通じて社会を変える】 私たちが目指しているのは、単に事業の数を増やすことではありません。 新しい価値を生み出す「0→1」。 生まれた事業を成長させる「1→10」。 そして、より多くの人へ価値を届ける「10→100」。 一つひとつの事業を本当に必要とされるものへ育て、 社会に新しい選択肢や可能性を生み出していくことを大切にしています。 2034年までに300のソーシャルビジネスを創出する。 この目標を実現するためには、一部の特別な起業家だけではなく、 多様な経験を持つ一人ひとりの力が必要です。 顧客の課題に向き合ってきた営業経験。 チームを率い、成果を生み出してきたマネジメント経験。 仕組みをつくり、事業や組織を改善してきた経験。 新しいサービスや事業を立ち上げてきた経験。 こうした経験は、社会課題を事業として解決するための大きな力になります。 【あなたの経験を、社会を変える力へ】 これまでのキャリアで培ってきた経験は、 これまでの会社や仕事のためだけにあるものではありません。 顧客の課題を理解する力。 課題を解決する方法を考える力。 人を巻き込み、実行する力。 成果を生み出し、事業を成長させる力。 それらを組み合わせることで、 まだ解決されていない社会課題に対して、新しい事業を生み出すことができます。 私たちが目指しているのは、「社員全員が事業を創れる会社」です。 誰かがつくった事業を動かすだけではなく、 自ら課題を見つけ、解決策を考え、事業として形にし、育てていく。 その先に、社会に新しい選択肢や可能性を生み出していく。 あなたの経験で、社会を変える事業を創りませんか? これまで培ってきた経験を、次の事業を生み出す力へ。 社会課題の解決を、私たちと一緒に事業として実現していきましょう。 代表取締役 四宮 浩二 代表インタビューでは、私たちが目指す未来や事業への想いについてお話ししています。 ぜひご覧ください。 https://www.youtube.com/watch?v=t8Y1abWmvjQ

どうやっているのか

動画配信など、ナレッジの蓄積をすることでサービスの品質を保つ工夫もしています

多様性を重視し、さまざまな個性のあるメンバーがいます

【起業家のように、事業を創れる組織です】 株式会社エージェントには、営業、人材、コンサルティング、 IT、教育など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。 従業員数は144名(2026年2月時点)、平均年齢は33.5歳。 共通しているのは、「もっと良い事業をつくりたい」「社会に必要とされる価値を生み出したい」という想いです。 私たちは、トップダウンで指示された仕事をこなすだけの組織ではありません。 現場で課題を見つけ、 「こうすればもっと良くなる」 「こんな事業があれば、もっと多くの人を支援できる」 と考えたら、自ら提案し、仲間を巻き込み、実行する。 その積み重ねが、新しい事業や既存事業の成長につながっています。 会社に所属しながら、自分自身が事業の主体になる。 それが、私たちが大切にしている働き方です。 【「やってみたい」を、事業にできる】 「いつか自分で事業をやってみたい。」 そんな想いを持っている方もいると思います。 私たちの会社では、必ずしも会社を辞めて起業する必要はありません。 「こんな事業をやってみたい」と手を挙げれば、社内で挑戦できる機会があります。 年2回の事業提案制度では、新規事業の立案はもちろん、既存事業の改善提案にも挑戦できます。 提案して終わりではありません。 自らプロジェクトを推進し、必要な仲間を集め、仮説検証を繰り返しながら、成果が出るまで責任を持って事業を前に進めていきます。 実際に、若手のうちから事業責任者やプロジェクト責任者として活躍しているメンバーもいます。 「やってみたい」を「やってみた」に変え、そこから事業を育てていく。 そんな挑戦ができる環境です。 【考えるだけではなく、「動かす人」を評価します】 私たちが評価するのは、アイデアの数だけではありません。 課題を見つける。 仮説を立てる。 自ら意思決定する。 周囲を巻き込む。 実行する。 そして、事業を前に進める。 そのプロセスと成果を大切にしています。 月次の1on1でも、売上や目標だけではなく、 ・どんな課題を発見したか ・どんな仮説を立て、実行したか ・どんな価値を生み出せたか を振り返り、次の挑戦につなげています。 「もっとこうしたい」と思ったときに、誰かの許可を待つのではなく、自分から動ける。 そんな人が活躍できる組織です。 【一人で起業するのではなく、仲間と事業を創る】 起業には、大きな決断が必要です。 資金、組織、顧客開拓、事業運営など、すべてを一人で背負う必要があります。 私たちが提供したいのは、その間にあるもう一つの選択肢です。 会社に所属しながら、起業家のように事業を創る。 営業が得意な人。 組織をつくることが得意な人。 顧客の課題を見つけることが得意な人。 仕組みをつくることが得意な人。 それぞれの強みを持つ仲間と協力しながら、一人では実現できない事業を創っていく。 「自分で事業をやってみたい」という想いを、仲間と一緒に形にできる環境があります。 【こんな方とお会いしたいです】 ・法人営業や事業開発、事業推進、マネジメントの経験を、より大きな裁量で活かしたい方 ・市場や顧客の課題を見つけ、事業として解決することに挑戦したい方 ・「会社から仕事を任される」のではなく、「自ら事業を動かしたい」と考えている方 ・いつか起業したい、自分で事業を創ってみたいという想いを持っている方 ・将来的に事業責任者や経営に近いポジションを目指したい方 会社を辞めることが、必ずしも「挑戦」ではありません。 会社に所属しながら、自ら事業を創り、仲間を巻き込み、社会に新しい価値を生み出す。 起業したい。でも会社は辞めない。 そんなキャリアも、私たちは一つの選択肢だと考えています。 自分の経験を活かして、次の事業を創る。 そんな挑戦を、私たちと一緒にはじめませんか。

こんなことやります

【あなたの経験で、社会を変える事業を創りませんか?】 営業として顧客の課題解決に向き合ってきた。 マネジメントとして、チームを率いてきた。 事業企画や事業推進として、仕組みをつくり、事業を成長させてきた。 その経験を、次は社会課題を解決する「事業を創る力」として活かしてみませんか? 今回募集するのは、社会課題をビジネスの力で解決するBizDev(事業開発)ポジションです。 お任せするのは、決められた業務を担当するだけの仕事ではありません。 市場や顧客の変化を捉え、まだ解決されていない課題や新たな事業機会を見つける。 解決策を考え、事業として形にし、仲間を巻き込みながら実行する。 そして、売上や利益、組織づくりまで含めて事業を成長させていく。 「社会を変えたい」という想いを、ビジネスとして形にする。 そんな事業の当事者として、意思決定から実行まで担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ご経験や志向性、担当する事業フェーズに応じて、以下の業務をお任せします。 ・事業戦略、営業戦略の立案・実行 ・新規事業の企画、立ち上げ ・既存事業の成長施策の企画、推進 ・市場、顧客、競合分析 ・KPI設計、数値分析、改善活動 ・企業、自治体とのアライアンス推進 ・営業組織やチームづくり ・メンバーマネジメント ・事業収益管理、運営改善 事業フェーズによっては、自ら顧客と向き合うこともあれば、組織づくりや事業戦略の推進に注力することもあります。 これまで培ってきた強みを活かしながら、 徐々に担当領域を広げ、事業全体の成長を牽引していただきます。 【担当する事業領域】 ご経験や志向性に応じて、以下いずれかの事業領域を担当いただきます。 ・教育DX・ICT支援 ・地方創生・自治体DX ・デジタルデバイド解消 ・人材サービス・営業支援 ・新規事業、新サービス開発 いずれも、社会課題をビジネスの力で解決することを目的とした事業です。 【このポジションの魅力】 ■これまでの経験を、社会課題の解決に活かせる 法人営業で培った顧客理解や提案力。 マネジメントで培った組織を動かす力。 事業企画や事業推進で培った改善力。 これまでの経験を、目の前の業務だけではなく、社会に価値を届ける事業づくりに活かすことができます。 ■0→1から1→10、10→100まで携われる 新しい事業をゼロから立ち上げる「0→1」。 生まれた事業を成長させる「1→10」。 より多くの人へ価値を届ける「10→100」。 事業フェーズに応じて、幅広い事業開発経験を積むことができます。 ■経営に近い視点で事業を動かせる 経営陣とも近い距離で議論しながら、事業戦略や成長施策を考え、実行していきます。 単なる担当者ではなく、事業の当事者として意思決定に関わることができます。 ■将来的には事業責任者・経営へのキャリアも 成果や挑戦次第では、新規事業の立ち上げや担当事業の責任者など、より大きな裁量を持つポジションを目指せます。 【こんな方を歓迎します】 ・法人営業で成果を上げてきた方 ・営業組織のマネジメント経験をお持ちの方 ・事業企画、事業推進、BizDev経験をお持ちの方 ・新規事業やサービスの立ち上げ経験をお持ちの方 ・売上や利益など、事業成果に責任を持って取り組んできた方 ・社会課題をビジネスの力で解決することに興味がある方 ・自分の経験を、社会のために活かしたい方 ・将来的に自ら事業を創り、育てていきたい方 【勤務条件】 ・雇用形態:正社員(業務委託をご希望の場合はご相談ください) ・勤務地:東京本社(渋谷) ・勤務形態:原則出社 ※ご家庭の事情や体調不良など、状況に応じてリモート勤務も相談可能です。 これまで培ってきた経験は、これまでの会社や仕事のためだけにあるものではありません。 営業、マネジメント、企画、事業推進。 あなたが積み重ねてきた経験を、社会に新しい価値を生み出す力へ変えてみませんか? あなたの経験で、社会を変える事業を創りませんか? まずは、これまでの経験や「こんなことをやってみたい」という想いを聞かせてください。
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2004/04に設立

    120人のメンバー

    • 海外進出している/

    東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通5F