上場企業のグループ基盤を持ちながら、売上を直近3年で2倍に拡大している急成長中の当社にて、採用業務および労務業務を中心に、人材面から事業成長を支えていただきます。 採用だけ、労務だけではなく、HR領域を広く経験しながらキャリアを築けるポジションです。 将来的には、営業事務や経理補助、総務などにも携わり、幅広い管理部門スキルを身につけられる環境です。 主に、下記の業務をご担当いただきます。 ◇採用業務 ・SNS等社内広報作成 ・スカウトメール送信 ・候補者連絡 ・求人票起票、掲載 ・エージェント対応 ・面談、面接対応 ・採用計画に基づく採用活動の推進 ・（将来的に）採用計画立案 ・（将来的に）採用広報施策の企画・実行 ◇労務業務 ・入退社手続き ・勤怠管理 ・給与計算補助 ・社会保険関連手続き ・各種労務書類の作成 以下は、ご経験・ご志向および状況に応じて少しずつご担当いただく想定です。 ◇その他 ・見積書・請求書作成 ・契約書管理 ・備品管理 ・社内環境整備 ・請求書処理 ・支払処理 ・経費精算 ・月次決算補助 ・会計データ入力 　など ■必須（MUST） ・新卒または中途採用の実務経験（目安：1年以上） ■歓迎（WANT） ・人事労務の実務経験 ・生成AIを活用し業務効率化を行った経験 ・エンジニアの採用活動従事の経験 ・エージェントとの折衝経験 ・SNS投稿やブログ等記事の情報発信の経験（プライベートも含む、業務経験は尚可） ・経理（経理補助）、営業事務、総務いずれかの実務経験 ■尚可 ・バックオフィス領域で複数業務を兼務した経験 ・業務改善や仕組みづくりに携わった経験 ・社内外の関係者との調整、折衝経験 ・アルバイト、パート、派遣、業務委託などの採用活動に携わった経験 ・採用計画立案に従事した経験（補助含む） ・採用広報施策の企画経験（補助含む） ↓　　　　↓ 【このような方々と積極的にお会いしたいです】 ・採用や労務の経験を活かしながら、採用広報や採用企画などHR領域の幅を広げていきたい方 ・指示された業務をこなすだけではなく、生成AIや新しいツールを活用しながら業務改善や仕組みづくりに挑戦したい方 ・急成長中の組織で、採用活動を通じて事業成長や組織拡大に直接貢献したい方 📢✨当社求人の魅力 ①あえてチーム常駐　『相談ができる環境』 https://www.wantedly.com/companies/solize-group/post_articles/1065393 ②愛知県から転勤なし　『腰を据えて働ける』　 https://www.wantedly.com/companies/solize-group/post_articles/1065395 ③まるで結婚相談所？！　『キャリアビジョンを丁寧に聞いて、マッチする案件をご提案』 https://www.wantedly.com/companies/solize-group/post_articles/1067066 ④全案件チーム参画　『自社の人間が周りにいる安心感でつながる”離職率の低さ”』 https://www.wantedly.com/companies/solize-group/post_articles/1067157 ⑤チーム常駐が成長を後押し　『教育制度よりすぐそばの自社の先輩』 https://www.wantedly.com/companies/solize-group/post_articles/1069066 ⑥チーム開発の人間関係トラブル　『トラブル発生が少ない秘訣、それは・・・？』 https://www.wantedly.com/companies/solize-group/post_articles/1069171 ⑦エンジニアの意思が反映される働き方　『あなたは、しっかり納得して選べていますか―？』 https://www.wantedly.com/companies/solize-group/post_articles/1073798