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26卒|資産運用で日本社会の常識を変える。気概ある挑戦者をWanted!

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on 2024/10/02

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26卒|資産運用で日本社会の常識を変える。気概ある挑戦者をWanted!

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音羽 舞

福岡県出身。 2012年に福岡の大学を卒業後、就職を機に上京。 新卒で入社したのは大手不動産会社のビルメンテナンス部門の人事として1年半経験。 その後社会人2年目の2013年に現職である株式会社パートナーズへ入社。 配属先の部署は、契約管理本部SST。(物件調査や契約書を作成する業務) その後、前職の人事経験を活かすために人事部を立ち上げ、人事業務も兼任し、中途採用に注力を置いた。 元々新卒の採用担当になることが夢であり、 2016年から本格的に新卒採用を行うにあたり、契約管理本部SSTから人事部へ完全異動。 同時に人事部の主任へ昇格。 2017年に係長へ昇格。 2018年7月課長代理へ昇格。 2020年7月課長へ昇格。 現在に至る。

人事が語る、パートナーズ採用のすべて

音羽 舞さんのストーリー

Kohta Oshima

Keigo Himemura

株式会社パートナーズのメンバー

福岡県出身。 2012年に福岡の大学を卒業後、就職を機に上京。 新卒で入社したのは大手不動産会社のビルメンテナンス部門の人事として1年半経験。 その後社会人2年目の2013年に現職である株式会社パートナーズへ入社。 配属先の部署は、契約管理本部SST。(物件調査や契約書を作成する業務) その後、前職の人事経験を活かすために人事部を立ち上げ、人事業務も兼任し、中途採用に注力を置いた。 元々新卒の採用担当になることが夢であり、 2016年から本格的に新卒採用を行うにあたり、契約管理本部SSTから人事部へ完全異動。 同時に人事部の主任へ昇格。 2017年に係長へ昇格。 2018年7月課長代理へ昇格...

なにをやっているのか

当社はブランドメッセージ「LOVE&TECHNOLOGY」を掲げ、あらゆる人・コトと向き合い、より良い人生、社会を作り出す、資産運用総合アドバイジングカンパニーです。 創業以来、何より大切にしてきた「愛」とも呼べる熱量に、 革新的な「テクノロジー」をつぎつぎと掛け合わせていくこと。 その先にこそ、お客さまの期待をとことん超える新しい資産運用の世界が生まれる。 そう信じています。 ◾️事業内容◾️ 投資用不動産の売却/購入/運用だけでなく、少額投資や保険も取り扱っています。 お客さまの投資用不動産に関わるすべてのサービスをワンストップで提供する資産運用総合アドバイジングカンパニーです。 特に不動産売却を主力事業とし、シェアを拡大してきました。 また、2021年6月、東証グロース上場のGAテクノロジーズグループに参画。 以降、業界シェアNo.1を獲得した不動産投資マーケットプレイス「RENOSY(リノシー)※2」の売却部門を担っています。 ※RENOSYは、株式会社GA technologiesが運営しています。当社はGA technologiesのグループ企業です。
「テクノロジー」と「お客さま第一主義」が武器の資産運用総合アドバイジングカンパニー。
投資用不動産の売却、購入、運用を中心に、保険や少額投資など、お客さまの資産運用を総合的にサポートします。
エンジニアやデザイナーのインハウス化、DXの活用により、スピーディで柔軟な対応を可能に。
煩雑な手続きやアナログなツールをDX。資産運用がスマホ1台、ワンストップで完結する世界を実現します。
いまだにFAXや郵送など、アナログなツールがメインで活躍する不動産業界。
さまざまな企業を挟むことで、情報伝達に遅れが生じます。

なにをやっているのか

「テクノロジー」と「お客さま第一主義」が武器の資産運用総合アドバイジングカンパニー。

投資用不動産の売却、購入、運用を中心に、保険や少額投資など、お客さまの資産運用を総合的にサポートします。

当社はブランドメッセージ「LOVE&TECHNOLOGY」を掲げ、あらゆる人・コトと向き合い、より良い人生、社会を作り出す、資産運用総合アドバイジングカンパニーです。 創業以来、何より大切にしてきた「愛」とも呼べる熱量に、 革新的な「テクノロジー」をつぎつぎと掛け合わせていくこと。 その先にこそ、お客さまの期待をとことん超える新しい資産運用の世界が生まれる。 そう信じています。 ◾️事業内容◾️ 投資用不動産の売却/購入/運用だけでなく、少額投資や保険も取り扱っています。 お客さまの投資用不動産に関わるすべてのサービスをワンストップで提供する資産運用総合アドバイジングカンパニーです。 特に不動産売却を主力事業とし、シェアを拡大してきました。 また、2021年6月、東証グロース上場のGAテクノロジーズグループに参画。 以降、業界シェアNo.1を獲得した不動産投資マーケットプレイス「RENOSY(リノシー)※2」の売却部門を担っています。 ※RENOSYは、株式会社GA technologiesが運営しています。当社はGA technologiesのグループ企業です。

なぜやるのか

いまだにFAXや郵送など、アナログなツールがメインで活躍する不動産業界。

さまざまな企業を挟むことで、情報伝達に遅れが生じます。

◾️事業の可能性◾️ 私たちは不動産領域にテクノロジーを掛け合わせたプロップテック(Property×Technology)企業です。 不動産市場は世界的に見ても巨大で、国内における不動産投資の市場規模は65兆円規模に達します※1。 多くの企業が参入しているビッグマーケットですが、グローバルな視点から見てもデジタル化が進んでおらず、日本におけるオンライン取引率は農業と同じくわずか約1%です。 課題であるデジタル化を推進することで、この巨大な市場には企業成長の大きなチャンスが潜んでいます。 ※1 株式会社GA technologies 2024年6月13日適時開示「事業計画及び成長可能性に関する事項」より ■アナログな不動産投資市場の3つの課題■ 課題が多い不動産市場は、新たな市場価値や顧客体験創造の可能性に溢れています。 ❶非効率的な業務 不動産業界は、アナログがゆえに非効率な作業が多くなりがちです。 その作業は多岐に渡っており(メール・電話対応/物件や顧客情報の管理/資料作成など)、本来重視したい顧客対応に割ける時間が限られています。 ❷分業制 不動産業界は、仲介や売買、賃貸管理など事業内容が専門化されており、多くの場合それぞれが別会社として運営されています。それら複数企業がアナログな形式でコミュニケーションを取るため、情報が分断され、案件推進が遅れ、無駄な作業やコストが生じたりすることがあります。 ❸情報の非対称性 実際に不動産を売買した経験がある人は少なく、人生で1回や2回という方が大多数を占めます。 一方日々不動産売買を行っている業者には多くの知識経験が蓄積されていきます。 結果、不動産業者とお客さまの間では保有する情報にギャップが拡がる傾向があります。

どうやっているのか

エンジニアやデザイナーのインハウス化、DXの活用により、スピーディで柔軟な対応を可能に。

煩雑な手続きやアナログなツールをDX。資産運用がスマホ1台、ワンストップで完結する世界を実現します。

◾️不動産業界課題の解決/パートナーズの強み◾️ ❶インハウス化による業務効率化 エンジニア、データアナリスト、デザイナー、マーケティング、AI分析などをインハウス化し、事業開発に伴う柔軟な対応を可能にしました。社内DXも推進し、単純作業をAIにより自動化。作業効率を大幅に向上させ、年間2万時間以上の業務時間を削減し、一人当たりの対応件数を190%まで増加させました。 ❷投資用不動産売却のDX 当社では、電子媒介取引率99%を実現しています。また、RENOSYオーナーマイページにて売却に役立つAI査定、収支シミュレーション、売却オファーなどの機能を提供しています。さらに、オンライン面談を通じていつでも気軽に相談できる窓口を設けました。DXでより身近でカンタンにし、不動産の売買が当たり前に行われる世界の実現を促進しています。 私たちが目指す新時代に向けて、今後もさまざまな機能をリリース予定です。 ❸リアル(人間力)×テクノロジー 高額商材だからこそ、今後も人と人の信頼関係の構築は必要不可欠だと考えています。 パートナーズは創業以来、「お客さまと真摯に向き合う人間力」と、業界トップクラスのテクノロジーをかけ合わせ、お客さまに選ばれ続けてきました。 これらの強みを活かし、私たちは今、スマホ1台で不動産をいつでもどこでもオンラインで取引ができる世界を創造しています。 売却はもちろん、資産ポートフォリオの見直しまで、すべてをオンラインで手軽に行えるサービスを目指しています。 そして、この挑戦を成し遂げた後、パートナーズは業界全体、日本国内のみならず、世界規模の課題に取り組み、新たな時代を創り続けます。 共に未来を切り拓き、新時代を創造する仲間と出会えることを楽しみにしています。

こんなことやります

【不動産の売主様と買主様を結びつける架け橋】 未来への想いを実現する、資産運用パートナーとして、お客様に寄り添い、いい生き方の人を、日本中に増やしていくお仕事です。 販売するための仕組みをテクノロジーを駆使し、効率性や生産性を追い求め、ブラッシュアップしています。そして、教育には力をいれておりますので、どなたでも一人前になれます! ●コンサルティング事業部(営業職) 売主様、買主様の双方がご満足いただける投資用不動産の売買仲介を行います。 当社独自が開発したデータベースをもとに、売主様となる不動産オーナーから仕入れ交渉を行い、 買主様への提案、価格交渉をします。 <仕事の流れ> ▼オーナー様への電話、独自のプロモーションによる反響 ▼不動産仲介における金額交渉(いくらなら売却・購入するか) ▼双方にご納得いただき、契約(契約関係は専門の部署がサポート) <キャリアパス> ▼マネージャーとなってチームを牽引 ▼セールスのプロとしてセールスを極める ▼テクノロジーを活用した新規事業の立案実行 <必須条件> ▼特にありません <こんな考え方の方はピッタリです> ▼圧倒的成果へのこだわり ▼職能を超えたコミュニケーション能力 ▼目の前のことを愚直にできる継続力 <その他> ▼社員旅行 ▼社内イベント ▼報奨金 ▼新人賞 ▼フラットな評価制度を導入 ▼福利厚生が充実 ▼教育・研修制度が充実 最後まで読んでいただき、ありがとうございました!少しでも興味をお持ちいただけたら、お気軽に遊びにいらしてください!
11人がこの募集を応援しています

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2011/09に設立

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