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累計27.5億円調達の急成長ベンチャー!マーケティングマネージャー候補募集

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on 2021/02/19

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累計27.5億円調達の急成長ベンチャー!マーケティングマネージャー候補募集

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伊藤 秀嗣

明治大学卒業、ネットエイジを経て定期購読のECサイト富士山マガジンサービス創業メンバーとして、営業、マーケティング、事業開発など多岐にわたる領域を担当し、成長に貢献。レガシーな物流領域をもっとオープンに革新したいという思いから2013年12月株式会社オープンロジを設立。TechCrunchTokyo2014審査員特別賞(準優勝)受賞、InfinityVenturesSumitLounchPad2014Fall第6位。これまで累計10億円の資金調達を実施。

柳 聖基

投資銀行を経て、2020年3月にオープンロジに参画。CFO 兼 社長室長。 東京大学卒、ハーバードMBA。

「日本発の物流ユニコーンを目指す」オープンロジの持つ壮大な可能性とは

柳 聖基さんのストーリー

株式会社オープンロジのメンバー

明治大学卒業、ネットエイジを経て定期購読のECサイト富士山マガジンサービス創業メンバーとして、営業、マーケティング、事業開発など多岐にわたる領域を担当し、成長に貢献。レガシーな物流領域をもっとオープンに革新したいという思いから2013年12月株式会社オープンロジを設立。TechCrunchTokyo2014審査員特別賞(準優勝)受賞、InfinityVenturesSumitLounchPad2014Fall第6位。これまで累計10億円の資金調達を実施。

なにをやっているのか

株式会社オープンロジは「テクノロジーを使い、サイロ化された物流をネットワーク化し、データを起点にモノの流れを革新する」をビジョンに掲げ、倉庫をクラウドでつなぎ、分散型の次世代物流プラットフォームを提供しています。企業やEC事業者が物流業務をシンプルに管理・委託できる仕組みを提供し、在庫管理・出荷・配送などを一気通貫で最適化するクラウド物流サービスを展開しています。 ■参考記事はこちら! 「モノの流れ」で経済を停滞させないために。業界の“最適化”に挑むオープンロジの決意 https://youtrust.jp/studio/articles/openlogi
「物流の未来を、動かす」をミッションに、物流プラットフォームを提供。システムを通じて、データを起点とした物流課題の根本解決を目指しています。
オープンロジ エントランス
レガシーな物流業界を変えるべく、「次世代の物流インフラをつくる」という想いのもと会社を立ち上げた代表。

なにをやっているのか

「物流の未来を、動かす」をミッションに、物流プラットフォームを提供。システムを通じて、データを起点とした物流課題の根本解決を目指しています。

オープンロジ エントランス

株式会社オープンロジは「テクノロジーを使い、サイロ化された物流をネットワーク化し、データを起点にモノの流れを革新する」をビジョンに掲げ、倉庫をクラウドでつなぎ、分散型の次世代物流プラットフォームを提供しています。企業やEC事業者が物流業務をシンプルに管理・委託できる仕組みを提供し、在庫管理・出荷・配送などを一気通貫で最適化するクラウド物流サービスを展開しています。 ■参考記事はこちら! 「モノの流れ」で経済を停滞させないために。業界の“最適化”に挑むオープンロジの決意 https://youtrust.jp/studio/articles/openlogi

なぜやるのか

レガシーな物流業界を変えるべく、「次世代の物流インフラをつくる」という想いのもと会社を立ち上げた代表。

物流業界は依然としてデジタル化の遅れが顕著であり、EC市場の急成長に対して、人手不足やサプライチェーンの硬直性が大きな課題となっています。こうした状況の中でオープンロジは、物流業界の構造的な非効率をテクノロジーで根本から変えるべく、「物流版AWS」の実現を目指しています。 全国の倉庫ネットワークを標準化・API連携によって相互接続し、企業の枠を超えた物流資産・データを活用して需給を最適化する仕組みを構築。配送や倉庫活用、返品対応までを含めて物流の全体最適を実現し、日本発の次世代型物流ネットワークを創出しようとしています。

どうやっているのか

独自に構築したクラウドシステムと全国の物流パートナー倉庫ネットワークを活用し、物流機能をAPIで接続・抽象化。必要なときに必要な量の物流リソースを柔軟に活用できる仕組みを提供しています。これにより、企業は物流の固定費化を避けつつ、迅速でスケーラブルな物流運営が可能になります。 コーポレートサイト https://corp.openlogi.com/ --------------------------------------------------------- <Mission> 物流の未来を、動かす <Vision> テクノロジーを使い、サイロ化された物流をネットワーク化し、データを起点にモノの流れを革新する <Value>Be a Game Changer 1. 既成を突破する 2. コトに向かう 3. 目的思考 4. 解像度を上げ、言語化する 5. 巻き込み、共に考える 6. 仕組み化 7. 同じ船の仲間 8. 前向き、素直、好奇心 --------------------------------------------------------- メンバーはさまざまな業界から集まっており、物流業界が初めてのメンバーも多く在籍しています! 多種多様なバックグラウンドをもつメンバーが今まで培ってきたことを活かして業務に励んでいます。 仕事とプライベートのメリハリをつけやすい『フレックスタイム制』の導入(※)をしており、リモートワーク勤務ももちろん対応しています。 またリモートワーク下でも縦横の繋がりを作るため、タウンホールmtgやシャッフルランチなど社内コミュニケーションの活性化を図っています! ※ビジネス/コーポレート:コアタイム11:00~15:00 ※技術開発(エンジニア・デザイナー):コアタイム無し

こんなことやります

オープンロジは「シリーズC」ラウンドで総額約17・5億円の資金調達を実施し、調達した資金はエンジニアなどの採用に充てます。また、オープンロジは、今回の出資を通じて広範なステークホルダーを獲得し、国内有力事業会社 - 国内外の商流において広域かつ豊富なネットワークを有する総合商社(住友商事、双日及び、ファンドを通じて出資済の伊藤忠商事を含む)、国内有数の大手物流企業であるセイノーホールディングス/西濃運輸 - とのアライアンスを強化し、また、インターネットからリアル空間を横断するテクノロジーを活用し、倉庫や配送をネットワーク化し、データとアルゴリズムによってモノの動きをよりスムーズに最適化する、「フィジカルインターネット」の実現に向け、更なる事業拡大を進めていきます。 【仕事概要】 ビジネスモデルの中核となる様々なプロジェクトを担当し、経営視線を持って事業の開拓・推進を期待されるポジションです。 【業務詳細】 ・事業アライアンス戦略策定 ・リレーション構築 ・プロジェクト管理 ・企画のローカライズ ・サービスリリース、リリース後のチューニング ・サービスの改善要件の定義とプロダクトチームを巻き込んだ改善策の実行等 ・新規サービスの開発、(立上げからサービス開始後の継続的な運用体制の確立まで) 【魅力】 ・SaaS企業などで活用されている最新のマーケティング・セールス組織のマネジメントの成功の鍵について実務を通じて学びを深めることができること ・B2Bマーケティングの代表的な手法について実務を通じて学びを深めることができること ・マーケティングの方法論・組織について、ある程度ベースはあるものの、今後新たに立ち上げ・改善するチャンスがあること 【必須(MUST)】 ・課題を構造的に把握し、それに基づいて取り組むべきアクションを企画する力 ・企画したアクションを上司・他部門・メンバーを巻き込みながら展開させるコミュニケーション力とエネルギー ・展開したアクションを定量データで俯瞰的に検証し、鍵となる部分についてDeep Diveしながら改善の指針を導き出す分析力 ・B2Bマーケティングについて実務で携わった経験に裏付けられた知識・判断力 【歓迎(WANT)】 ・マーケティング・インサイドセールス・フィールドセールスの分業体制の中でマーケティング業務に携わったことがあること ・SEO・オンライン広告の運用に携わったことがあること ・アライアンス・マーケティングに携わったことがあること ・物流業務に対して接した経験のある方 【求める人物像】 ・定型化されていない物事、予想外の物事に対してポジティブな姿勢で向き合うこと ・上司からの命令を待たず、自ら動くこと ・自らが正しいと思ったことを周囲に語りながら巻き込むこと ・顧客の役に立ちたいと思い、そのニーズを解決したいと思うこと ・データとアルゴリズムを活用した問題解決が好きな方 ・世の中にインパクトを与えるビジネスの成長に関わることにやりがいを感じる方 アライアンス戦略の立案経験・アライアンス営業経験・交渉力のある方・新規事業立ち上げに関わることを主体的に楽しみたい方・チームワークを大切に、主体的に行動できる方、大歓迎!!!! 自らの貢献で成功させたプロジェクトがある方を求めてます。「まずは話を聞きに行きたい」をクリックしていただければ幸いです!
2人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2013/12に設立

120人のメンバー

  • 海外進出している/
  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都豊島区東池袋1丁目34−5 いちご東池袋ビル9F