株式会社タイミーのメンバー もっと見る
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株式会社タイミー代表取締役社長
立教大学経営学部在学中
高校の時に生徒会長を経験し企画立案の面白さを知り株式会社onebox/CROOZにてインターン。その途中で友達と大学入学前に民食のサービスを立ち上げるも家にあがるというハードルが高すぎてグロースせず断念。その後立教で起業家を輩出したいと考え学生団体を立ち上げる。また、夏からはリクルートでの6ヶ月インターンやサイバーのインターンを経て、2016年度の慶應のビジネスコンテストKBCに参加し優勝。賞金100万円で創業メンバーとともにシリコンバレーにわたり株式会社レコレを立ち上げる。しかし、ファッションの業界構造の難しさ、自身サービスへの迷... -
大学卒業後、株式会社リクルートに入社。ホットペッパーグルメ銀座エリアセールス3年、インサイド事業部立ち上げ2年、西日本(大分1年、福山1年、岡山1年)プレーイングマネージャー計3年。クライアントにヘッドハンティングされ、飲食新規店舗立ち上げを2店舗(イタリアン・BAR)。その後、飲食×インバウンド事業を行う事業会社で、新規事業「通訳者マッチングアプリ、バイリンガル特化型人材紹介、インバウンド事業者向けBtoBメディア」の3事業を責任者として、立ち上げ。2020年3月、タイミー関西支社にセールスとして入社。同年7月MGR着任。同年11月、西日本支社長、着任。
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2017.04- 株式会社リアルワールド
1年と3か月、事業サイドでディレクター、営業、請求や契約管理etc.
その後1年は新卒採用責任者
2019.09- 株式会社タイミー 採用統括
★埼玉→東大→人事
★個別化・達成欲・親密性・分析思考・アレンジ
★マッサージが得意
なにをやっているのか
弊社は"「働く」を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる"をミッションに掲げ、
スキマバイトアプリ「タイミー(Timee)」などの事業を展開しております。
近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に労働者に対する負荷が大きくなっています。
弊社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。
また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。
サービスリリースから3年経過した現在、
・ユーザー数:200万人
・導入店舗数:44,000店舗
・利用企業数:19,000企業
を突破しました。
そして私たちは今後、「働く」に留まらない多様なアプローチで、一人ひとりの時間が豊かになるインフラづくりに邁進していきます。
また、タイミーで働くことで、働き手の勤務姿勢や職務履歴、スキルに対して第三者からの評価がなされ、個人の信憑性に付随するデータが蓄積されていきます。
信用度が高くなった働き手の報酬が上がるなどの仕組みを考えており、
積極的な労働者が評価される経済圏の構築を目指します。
なぜやるのか
「小川くん、今日、あなたが来てくれて助かったよ」
これはタイミーの創業前に、代表が日雇いの勤務先からもらった言葉です。
起業に1度失敗し、自身の存在意義や可能性を見失っていた時に、この言葉が現在の再挑戦へと繋がりました。
スキマバイトサービス「タイミー」と通じて、働き手は自由に時間や場所、仕事内容を選ぶことができ、労働力の確保に悩む企業に貢献をすることができます。
その経験の積み重ねは、自身の新たな価値の発見へと繋がり、「人生の可能性を広げていける」と私たちは信じています。
働き手と企業がお互いに安心して利用できるプラットフォームの運営を第一に、「働き方」を時代に合わせてアップデートしていきます。これにより潜在労働力を喚起し、ひいては社会課題の解決を実現していきます。
どうやっているのか
【メンバー】
従業員数230人(うち社員143人)でサービスを運営しており、
仕事に妥協しない、世界を変えたいという思いを掲げる優秀なメンバーが集まっています。
【タイミーの4つのValue】
■理想ファースト
└ 前提にとらわれず、あるべき姿から逆算し更なる高みを目指そう
■オールスクラム
└ 自身の責務を果たすだけでなく、チームや会社の成功にも全力を注ごう
■バトンツナギ
└ できたことは仕組み化し、未来のタイミーを強くしよう
■やっていき
└ 失敗を恐れず、大胆に挑戦し泥臭くやりぬこう
こんなことやります
スキマバイトアプリ『タイミー(Timee)』は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。
タイミーは導入無料のトランザクション収益モデルです。
業界、規模によって多くの企業様が様々な人材・採用課題を抱えています。
タイミー導入後、多くの企業様の人材活用・採用課題を解決するお手伝いをするため、ヒアリングによって課題を深掘り→課題解決を提案→タイミーの利用を選び続けていただくことをミッションにしています。
このたび広島拠点の新規立ち上げに伴い、フィールドセールスのメンバーを募集いたします!
こちらのポジションでは、物流・小売・飲食業界の大手企業を中心に活動していただき、セールス(新規営業)・カスタマーサクセス(既存営業)両面に関わっていただきます。
【業務内容】
■セールス活動:新規クライアント企業との商談、申込獲得
・基本的にはマーケティングやインサイドセールスからのトスアップを受け、商談以降を担います
・物流・小売・飲食業界などの大手クライアントを中心にご担当いただきます
■カスタマーサクセス活動:既存クライアント企業との商談、利用拡大に向けた取り組み。
Timee導入拠点増・募集人数増に向けてコミットしていただきます。
・受注後、初回掲載までのフォロー
・ヒアリングによる課題の特定
・利用の拡大に向けた提案資料の作成
・大手企業様の専属担当として先方のキーパーソンへの日々のサポート
・担当者とのリレーション構築、提案
・決裁者へのプレゼン
【必須要件】
・BtoBサービスを扱う企業での法人営業経験・高い営業実績をお持ちの方
・成果を出すための行動計画を策定・実行し、高い成果を挙げた経験
・普通自動車運転免許をお持ちの方
【歓迎要件】
・無形商材の営業経験
・IT企業、ベンチャー企業でのご経験
・大手企業との新規商談からクロージングまでを一人で行ったご経験
【こんな人と働きたい】
・課題解決に向け、自ら考え、手を動かすこともできる方
・当社の「一人ひとりの時間を豊かにする」ミッション、社会貢献性の高い事業に共感していただける方
・当社のバリューにフィットする方
・周囲と円滑なコミュニケーションを取り、大胆に巻き込みながら仕事を進められる方
人々の働き方を大きく変える、非常に面白くやりがいのある仕事です。
一緒に日本の経済を盛り上げていきましょう!
会社の注目のストーリー
TechCrunchに掲載実績あり /
社長が20代 /
社長がプログラミングできる /
3000万円以上の資金を調達済み /