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インフルエンサーマーケティング|普段SNSで見てる方達と共に働きませんか?

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on 2021/03/18

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インフルエンサーマーケティング|普段SNSで見てる方達と共に働きませんか?

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大前 敬哉

2000年生まれ  現在は早稲田大学人間科学部人間情報科学科に在学中 2020年10月に知り合いの誘いを受け、株式会社High Linkのインフルエンサーマーケティングインターンに参加 2020年12月にはインフルエンサーグループマネージャーに就任 趣味はサッカーやフットサルで、 最近は朝早くに体を動かすことにハマっている

花房 誠

株式会社High Linkのマーケティング担当 中央大学理工学部都市環境学科2018年卒 2019年10月から副業としてHigh Linkに従事し、 2021年8月から正式ジョイン

樽井 真広

法政大学 社会学部4年生です。 株式会社High LinkのHR(人事)で長期インターンをしています! ハイリンクでは「カラリア 香りの定期便」を運営しており、香り×テクノロジーに取り組んでいます。 ◆仕事 採用アシスタント→インターン生採用PM→中途社員採用PM→エンジニア採用 採用を主にやっていきました。 現在はエンジニア採用に取り組んでいます。 ◆プライベート ・出身:福島県 ・趣味:調香、トライアスロン、フットサル、ゴルフ ・好きなもの:東京タワー

斉藤有沙

📖大学2年生¦早稲田大学 政治経済学部 国際政治経済学科 🧑‍💻インターン¦株式会社High Linkでマーケティングユニットに所属、Instagramを運用するSNSマーケに携わっています。試行錯誤を楽しむことを常に心がけています🥰 🪞大学¦ダンスサークル2つとコンピューターサークルに所属。洋楽からKpopカバーダンスまで、週4ペースで踊っています💃girlsのナンバーをよく踊ります✨ 🍴趣味¦美味しいものを食べるのが大好きで1人でも余裕でいろんなとこに食べに行きます🍽もちろん踊るのも大好きです♡ 興味を持ったことには手を伸ばしてとりあえずやってみる、直感を信じることを大切にしています✊🏻

株式会社High Linkのメンバー

2000年生まれ  現在は早稲田大学人間科学部人間情報科学科に在学中 2020年10月に知り合いの誘いを受け、株式会社High Linkのインフルエンサーマーケティングインターンに参加 2020年12月にはインフルエンサーグループマネージャーに就任 趣味はサッカーやフットサルで、 最近は朝早くに体を動かすことにハマっている

なにをやっているのか

"香りで世界を彩る"というミッションのもと、香りの総合プラットフォーム『カラリア』を提供しております。 ■ サブスクリプション事業:カラリア 香りの定期便 カラリア 香りの定期便は、約1,000種類のラインナップから毎月新しい香りを少量ずつお試しできることで、 理想の香りとの出会いをもたらし、あなたの世界を彩るサービスです。 香りとの出会いは、目に見えないからこそ難しい。 「香り」と「テクノロジー」を掛け合わせ、香りを日常的に楽しむ豊かな世界を実現します。 ■ メディア事業:カラリアマガジン 累計フォロワー40万人超えのカラリアマガジンは、香りに関する有益な情報をお届けする香り専門メディアです。 香りは知れば知るほど面白く、人生や日常を豊かにするもの。 「香り」に関する「分からない」をなくし、実際に多くの香りに触れるきっかけを作り続けます。 Instagram:https://www.instagram.com/coloria_magazine/ TikTok:https://www.tiktok.com/@coloria_magazine Twitter:https://twitter.com/coloriamagazine Webメディア:https://coloria.jp/magazine/ ■ 法人向け:カラリア for Business 主に香水ブランド向けに販路拡大や、オンラインでの香り選び体験を強化することによるECでの販売強化、データを活用した商品開発・マーケティング支援などを実施。 業界大手メーカー様との協業事例も出てきており、さらなる拡大を目指しています。 詳しくは会社紹介資料をご覧ください。 https://speakerdeck.com/highlink_hr/zhu-shi-hui-she-high-link-hui-she-shao-jie-zi-liao
カラリア 香りの定期便
オフィスのエントランス
社員の集合写真

なにをやっているのか

カラリア 香りの定期便

"香りで世界を彩る"というミッションのもと、香りの総合プラットフォーム『カラリア』を提供しております。 ■ サブスクリプション事業:カラリア 香りの定期便 カラリア 香りの定期便は、約1,000種類のラインナップから毎月新しい香りを少量ずつお試しできることで、 理想の香りとの出会いをもたらし、あなたの世界を彩るサービスです。 香りとの出会いは、目に見えないからこそ難しい。 「香り」と「テクノロジー」を掛け合わせ、香りを日常的に楽しむ豊かな世界を実現します。 ■ メディア事業:カラリアマガジン 累計フォロワー40万人超えのカラリアマガジンは、香りに関する有益な情報をお届けする香り専門メディアです。 香りは知れば知るほど面白く、人生や日常を豊かにするもの。 「香り」に関する「分からない」をなくし、実際に多くの香りに触れるきっかけを作り続けます。 Instagram:https://www.instagram.com/coloria_magazine/ TikTok:https://www.tiktok.com/@coloria_magazine Twitter:https://twitter.com/coloriamagazine Webメディア:https://coloria.jp/magazine/ ■ 法人向け:カラリア for Business 主に香水ブランド向けに販路拡大や、オンラインでの香り選び体験を強化することによるECでの販売強化、データを活用した商品開発・マーケティング支援などを実施。 業界大手メーカー様との協業事例も出てきており、さらなる拡大を目指しています。 詳しくは会社紹介資料をご覧ください。 https://speakerdeck.com/highlink_hr/zhu-shi-hui-she-high-link-hui-she-shao-jie-zi-liao

なぜやるのか

日々テクノロジーが進化している現代において、嗅覚市場は五感のひとつであるにも関わらず、長らくアップデートされていない領域です。 こんなご経験はございませんか? 自分らしい香りをまとうと、いつもより自信が持てる。 気分が沈んでいるとき、お気に入りの香りでリフレッシュできる。 大切なひとときの記憶が、香りを通じて鮮やかに蘇る。 このように、香りにはすべての人の毎日を豊かにする力があると、 私たちは信じています。 テクノロジーを活用して嗅覚市場をアップデートすることで香りとの新たな出会いを創出し、香りで世界を彩り続けます。

どうやっているのか

オフィスのエントランス

社員の集合写真

■ バリュー 私たちは、会社にとって"人”が最も大切であると考えています。 何よりも人を大切にする会社であり、チームでありたい。 そのためHigh Linkは、お互いを信頼し合えるチームとなるために5つのバリューを大切にしています。 詳しくはコーポレートサイトをご覧ください。 https://high-link.co.jp/about-us ■ 環境 社内のコミュニケーションは非常に活発で、オープンでフラットなカルチャーの会社です。 一人ひとりがちがう好奇心と課題意識をもとに、信頼できる仲間たちと価値づくりをする。 一人で喜怒哀楽するのではなく、チームで喜怒哀楽する。 何よりも“人”を大切にし、チームで切磋琢磨しながら、大きなコトを成し遂げる。 メンバーが持つ個の可能性を信じ、爆発し続ける組織づくりを探求する。 これがわたしたちのスタイルです。 詳しくは、コーポレートブログ「ダイレクトリンク!」をご覧ください。 https://blog.high-link.co.jp/

こんなことやります

急成長中の事業をさらに成長させるためにインフルエンサーマーケティングを行なっていただける方を募集します! 裁量権が大きく、学生ではなかなかできないような経験をすることができます! 現在インフルエンサーマーケティングのリーダーはインターン生が行なっており、数千万の予算を毎月管理し、サービスの成長に大きく貢献しています。 ▼具体的な業務 1)インフルエンサー様のリストアップ 各SNSから、共にPR投稿を作り上げていきたいインフルエンサー様をリサーチして発掘します。 どの層に影響力を持っているかなどマーケティング的な視点や考えを身につけることもできます! 2)インフルエンサー様へのコンタクト 全てのインフルエンサー様がお力を貸していただける訳ではありません。 できる限り多くのインフルエンサー様に協力してもらえるような提案方法や内容の実行と改善をしていきます。 3)インフルエンサー様の投稿をサポート インフルエンサー様の影響力を最大限に発揮できるようにディレクター目線で投稿内容の提案やサポートおこなっていきます。 密にインフルエンサーさんとコミュニケーションをとり、共に投稿を作り上げていきます。 スキルアップ次第では、インフルエンサー様に直接提示する資料作成や直接のお話もできちゃいます! 4)タイアップ企画における分析、改善 インフルエンサー様の投稿と結果を細かく分析し、改善し続けます! その他やってみたい企画、業務等があれば経験やスキルに合わせてどんどん挑戦することができます! ▼必須スキル・応募条件 ・ 月曜日〜金曜日で週3日以上の勤務ができる方 ・ 1日あたりに5時間以上8時間未満の勤務ができる方 ・半年以上の長期勤務が可能な方 ・基本的なPCスキル ・インフルエンサーマーケティングを本気でやりたい方 ▼こんな方大歓迎 ・チームのことを考えて行動できる方 ・サービスを良いものに改善し続ける意欲がある方 ・ベンチャー企業のスピードと裁量権を経験したい方 少しでも興味をお持ちいただけた場合はぜひご応募ください! お待ちしております。
12人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2017/06に設立

60人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 社長が20代/

東京都港区東新橋1-2-5 東新橋一丁目ビル8F