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アートディレクター・UIデザイナー募集 フリー・業務提携も歓迎!

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on 2021/08/04

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アートディレクター・UIデザイナー募集 フリー・業務提携も歓迎!

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金井 恵

2008年デザイナーとして株式会社アイ・エム・ジェイに入社し、Webサイト、スマートフォンapp、ゲームUIなどのデジタル領域、パンフレット等の紙ものなど幅広く経験しました。 2015年アートディレクター・プランナーとして株式会社カクシンに入社し、これまでの領域+デジタルエンターテイメント、ブランディングなどのアートディレクション、デザイン、プランニングを手がけています。

カクシンが追求する「世界基準のクリエイティブ」とは?アートディレクターたちにインタビューしました!

金井 恵さんのストーリー

株式会社カクシンのメンバー

2008年デザイナーとして株式会社アイ・エム・ジェイに入社し、Webサイト、スマートフォンapp、ゲームUIなどのデジタル領域、パンフレット等の紙ものなど幅広く経験しました。 2015年アートディレクター・プランナーとして株式会社カクシンに入社し、これまでの領域+デジタルエンターテイメント、ブランディングなどのアートディレクション、デザイン、プランニングを手がけています。

なにをやっているのか

カクシンは、戦略×クリエイティブで本質的な価値提供を追求するクリエイティブカンパニーです。 コンサルティング会社が持つ戦略性と、クリエイティブブティックが持つデザイン性を併せ持ち、 デザイン事業を主軸としながら、 ◆新規事業コンサルティング ◆DMR事業(XR・Holo-Lens・Magic Leap・位置情報技術・画像認識技術・Leap motion・ホログラフィック・プロジェクションマッピング などの最先端デジタル技術を活用したサービスプランニング) ◆最先端デジタル技術を活用した自社サービス事業 等 複数の事業を展開しています。 【展開事業】 1)UI・UXデザイン事業 企業(クライアント)のWebサイト・スマートフォンアプリなどのデジタル分野の制作に対して、企画・デザイン・開発から運用までを担当支援しています。すべてのプロジェクトが企画の上流工程からプランニングを行い、UXの設計からデザイン・実装までを担います。 2)サービスコンサルティング事業 企業(クライアント)の新規事業・新規ブランドなどの立ち上げ時に、彼らが考える事業の3年後・5年後のコンセプトモデルを制作し、クライアントの事業をクリエイティブ観点から彼らと共に事業を考える、というコンサルティングを行っています。 また、近未来UIのコンサルティングも行なっています。NUI(ナチュラルユーザーインターフェイス),OUI(オーガニックユーザーインターフェイス)と、UIの形が変わっていく中で、どんな体験を、どんなデザインやテクノロジーでサービスとして実現していくのかを、クライアントと一緒に考え、アウトプットしています。 3)DMR(デジタル・ミックスド・リアリティ)事業 最先端技術を利用したサービスプランニング。 技術的には、AR・VR・Holo-Lens・位置情報技術・画像認識技術・ Leap motion ・ ホログラフィック・プロジェクションマッピング などデジタル関連の技術を組み合わせたサービスプランニングを行っています。 4)AJARA Project(自主事業) プロジェクションマッピングやXRなどの最新デジタル技術を活用した、体感型エンターテインメントコンテンツの企画開発が進行中。他社様との協業も含め、複数のプロジェクトが動いています。 https://ajara.kakus.in/wizard/
こちらは資生堂ワタシプラスのスペシャルサイト、右の画像はゼクシィさんの事例です。
他にもスマートスピーカーやVR/AR使った事例もあるのですが、守秘義務があるため掲載できず。。。一度ぜひおこしください
ポジションや年齢にとらわれないフラットな環境
社内LT会などで異職種間での情報共有も行っています

なにをやっているのか

こちらは資生堂ワタシプラスのスペシャルサイト、右の画像はゼクシィさんの事例です。

他にもスマートスピーカーやVR/AR使った事例もあるのですが、守秘義務があるため掲載できず。。。一度ぜひおこしください

カクシンは、戦略×クリエイティブで本質的な価値提供を追求するクリエイティブカンパニーです。 コンサルティング会社が持つ戦略性と、クリエイティブブティックが持つデザイン性を併せ持ち、 デザイン事業を主軸としながら、 ◆新規事業コンサルティング ◆DMR事業(XR・Holo-Lens・Magic Leap・位置情報技術・画像認識技術・Leap motion・ホログラフィック・プロジェクションマッピング などの最先端デジタル技術を活用したサービスプランニング) ◆最先端デジタル技術を活用した自社サービス事業 等 複数の事業を展開しています。 【展開事業】 1)UI・UXデザイン事業 企業(クライアント)のWebサイト・スマートフォンアプリなどのデジタル分野の制作に対して、企画・デザイン・開発から運用までを担当支援しています。すべてのプロジェクトが企画の上流工程からプランニングを行い、UXの設計からデザイン・実装までを担います。 2)サービスコンサルティング事業 企業(クライアント)の新規事業・新規ブランドなどの立ち上げ時に、彼らが考える事業の3年後・5年後のコンセプトモデルを制作し、クライアントの事業をクリエイティブ観点から彼らと共に事業を考える、というコンサルティングを行っています。 また、近未来UIのコンサルティングも行なっています。NUI(ナチュラルユーザーインターフェイス),OUI(オーガニックユーザーインターフェイス)と、UIの形が変わっていく中で、どんな体験を、どんなデザインやテクノロジーでサービスとして実現していくのかを、クライアントと一緒に考え、アウトプットしています。 3)DMR(デジタル・ミックスド・リアリティ)事業 最先端技術を利用したサービスプランニング。 技術的には、AR・VR・Holo-Lens・位置情報技術・画像認識技術・ Leap motion ・ ホログラフィック・プロジェクションマッピング などデジタル関連の技術を組み合わせたサービスプランニングを行っています。 4)AJARA Project(自主事業) プロジェクションマッピングやXRなどの最新デジタル技術を活用した、体感型エンターテインメントコンテンツの企画開発が進行中。他社様との協業も含め、複数のプロジェクトが動いています。 https://ajara.kakus.in/wizard/

なぜやるのか

会社の名前「カクシン」の由来は、「核心 = 物事の本質」。 僕らが創り上げるクリエイティブが「クライアントやユーザー、世の中にとって、本当に意味のあるものなのか。」を常に問い続け、価値のある仕事であると確信しながら仕事をし続けようという意味でこの社名をつけました。 価値のない仕事・本質的ではない仕事は、例え短期的にお金を生み出したとしても、仕事としては長期的に良い方向に進みませんし、何より僕ら自身がおもしろくもなければ成長すらないからです。 総じて、我々の労働に対する考え方は下記の通りです。 ・KAKUSINが提供するものは、「時間」ではなく「価値」ということを常に意識すること。 ・我々が提供するものは「長い時間をかけたから高い」ではなく「価値の高い成果物だから高い」

どうやっているのか

ポジションや年齢にとらわれないフラットな環境

社内LT会などで異職種間での情報共有も行っています

南青山にオフィスを構え、60名以上のメンバーが在籍しています。 平均年齢は33歳、男女比は6:4となっています。 品質の高いアウトプットを提供し続けるために、人事制度を整備しています。 具体例としては、 ・オフィス出張型ヘアカットサービスの無料利用 ・オフィス出張型クリーニングサービスの無料利用 ・お水やコーヒー無料 ・書籍購入補助 等があります。 また、人事評価や昇給プロセス等に関する情報をフルオープンにするなど、風通しの良いオープンな社風・文化です。 KAKUSINは「人がビジネスを作る」「面白い人、尖った人がビジネスやクリエイティブを作る」と考えています。したがって、人を活かす組織体制や、クライアントとの関係づくりを行なっています。 ◆組織について ディビジョン制をとっています。ディビジョン長が採算やリソースの管理をしますが、デザイナーやエンジニアはとくにディビジョンに縛られることなく横断的に、難易度や経験によって、その人にあった仕事を担当していただきます。 スキル的に若手・ジュニアなメンバーでも、実案件でのインプット/アウトプットを通してKAKUSINのレベル感を肌で感じながら、ステップアップを目指していただける環境です。 ◆クライアントとの関わり方 「ビジネスパートナー」として、クライアントは大きな事業イメージを、我々は事業のブランドイメージやサービスを作るという関わり方が多いです。 コンサルティング会社は数値やデータありきでサービスや事業を話しますが、我々はデザイン、ブランドありきでサービスをご提案しています。 結果として、「面白いことをやりたい」というお客様とお付き合いさせていただいている状態です。 お取引している業界は大手エンタメ企業、ゲームIPホルダー、外資ITベンダー、化粧品会社、デベロッパーなど多岐にわたります。 ◆新卒採用について カクシンは今、組織・事業拡大フェーズに突入しています。これからの未来を担う学生の皆さんと互いに刺激を受け合うために、2019年~新卒採用を始めました。 <実績> 19卒 2名 20卒 4名 21卒 7名 22卒 選考中 新卒採用は今後も積極的に会社全体で取り組んでいく予定です。

こんなことやります

<フリーランス・業務提携も歓迎です!お気軽にお問い合わせください> UIデザイナーとして様々な経験をお持ちの方、当社でさらにそのスキルを活用し、ビジネスの視点を持つロジカルなクリエイターとして進化する自分を体感しませんか? ※今後、上場企業様コーポレートサイト及びECサイトの立ち上げ業務や、様々なブランドのサイト作成など新たな案件が動きつつあり、プロジェクトの上流から入っていただきクリエイティブを牽引していただければと期待しています! これまで、ベンチャー企業ならではの自由さとスピード感で成長してきましたが、改めて現在を第2創業期と位置付け、さらなる拡大を計画しています。 これからの時代「単に良いデザインをする」デザイナーではAIに太刀打ちできなくなるかも知れません。 テクノロジーを理解し、ペルソナやカスタマージャーニーを想定し、クライアントの課題をデザインで解決できるBTC型人材、そんなスキルセットが必須であると私たちは考えています。 今回募集するのは、デザインを統括・リードできるUI/UXデザイナー(アートディレクター)です。 UIデザインに関する経験や知識があり、特にエンタメやブランディングにもご興味をお持ちの方には、非常にマッチするポジションです。 お願いしたいプロジェクトは様々です。 ★大手メッセージサービスのUI/UXデザイン ★大手求人サービスのUI/UXデザイン ★世界的な有名ゲームキャラクターのデジタルコンテンツデザイン ★デジタルマーケティングに関するデザイン ★新規サービスのブランディング など多岐に渡ります。 また近年ではAR・VR、さらにはMRなど5Gと共に進化を続けるXR領域にも当社は力を入れています。例えば都内の観光施設にて、自社事業のXRエンターテインメントの一般公開もスタートしています。 プロジェクトにはチームで取り組みます。「デザインはどうあるべきか」をディレクターやエンジニア等のメンバーとディスカッションしながら進めていくことが多いです。1人で全ての領域をカバーしないといけないわけではなく、他のメンバーとともに、それぞれが得意なことや挑戦したいことを掛け合わせ、協力して成果を出すスタイルです。 また、社内のデザイナーの育成や管理などのマネジメント面でのご活躍も期待しています。 ★面談のイメージ 今までのご経験やご実績を、ポートフォリオを拝見させていただきながら聞かせていただきます。 併せて将来どのようなキャリアを描かれているかをお伝えいただき、弊社としてどのようなサポートができるかを 一緒に考える場にしたいと思います。 ★UIデザイナーを軸に、実践的なビジネススキルを獲得したい方、応募をお待ちしています! ▼具体的な業務内容 プロジェクトによって異なりますが、UI/UXデザインとしては下記の業務があります。 <業務詳細> ・クライアントの課題・ビジョン抽出のワークショップ開催・ファシリテーション ・デザインリサーチ(クライアント、ユーザーへのインタビュー、デスクトップリサーチ) ・デザインリサーチからの仮説設定と検証 ・ターゲットとなるユーザー定義や目的達成の為のUXシナリオ策定 ・サイトマップ、ナビゲーションの情報設計 ・クリエイティブやテクノロジーを考慮したUI設計 ・定量検証するための仮説・KPI設計とデータ分析・評価 ・コンセプトメイキング及びビジュアルコンセプト作成 ・要件、企画趣旨に沿ったUIデザイン、アートディレクション ・デザインユニットへのナレッジインプット <主な成果物> ・ペルソナ ・カスタマージャーニーマップ ・UXシナリオ ・サイトストラクチャ ・ワイヤーフレーム ・コンペ用提案資料 ・デザインカンプ ▼配属予定のチーム 今回募集しているポジションは、UIまたはVisual Unitのアートディレクター・UI/UXデザイナーとしてご活躍いただける方です。 現在2つのUnitには10名のデザイナーが在籍しており、うち4名がアートディレクターとなります。 各Unitのさらなる強化、今後の拡大に向けてUnitをリードしてくださる方を求めています!
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2014/04に設立

60人のメンバー

  • 海外進出している/

東京都港区南青山4-13-9 クレセントヒルズ1F