350万人が利用する会社訪問アプリ

  • 最新アーキテクチャを積極採用
  • 16エントリー

大規模Webシステムで技術力を磨きたい成長意欲の高い人募集!

最新アーキテクチャを積極採用
中途
16エントリー

on 2021/09/16

701 views

16人がエントリー中

大規模Webシステムで技術力を磨きたい成長意欲の高い人募集!

オンライン面談OK
東京
中途
東京
中途

山根 太郎

エンジニアとしてキャリアをスタートし、アクセルユニバース株式会社を創業して10年目です。

Takenaka Suzuka

ソフトウェアメーカーで法人営業、インサイドセールスを経て、アクセルユニバース株式会社に参画。現在はディレクターをしています。業務に深く関わったお仕事が得意です。あと音楽が好きです。

Ayaka Hino

異業種2社を経て、アクセルユニバース株式会社に中途入社。現在はバックオフィス業務全般をしています。

Mizuki Teruya

アクセルユニバース株式会社のメンバー

エンジニアとしてキャリアをスタートし、アクセルユニバース株式会社を創業して10年目です。

なにをやっているのか

我々は、協力パートナーであるフリーランスのエンジニアを加えても30名体制(うち社員は半分)という少数精鋭のシステム開発会社です。 取引先は、メーカーや量販店、飲食、交通等、様々な業界でトップクラスのポジションを築いている大手企業がいくつも名を連ねており、9割以上と直接お取引しております。企画から要件定義、設計、開発、運用・保守まで一貫して請け負っており、客先常駐は一切行わず、全て持ち帰って自社で開発を行っていおります。 Webシステム開発だけでなく、スマホアプリや業務システム、インフラ構築・運用等、様々なプロジェクトを手掛け、その多くで取引が継続しています。新たな技術も果敢にチャレンジしておりますので、先端の技術にふれる機会が多いことも特徴です。
弊社は高い技術力を武器に多くの大企業と直接取引しているシステム開発会社です。
現状、社員と協力パートナーであるフリーランス合わせて30名体制です。
さらなる事業の拡大を目指して新たな仲間を求めています。
多様な個性が活躍しやすい素地があります。各々の希望を尊重して一緒に成長しましょう。
顧客中心主義を貫きクライアントにもチームの一員になってもらうなど、こだわりをもったビジネスを展開。
アウトプットの質を追求し、クライアントの期待を超えることで信用と実績を積み重ねてきました。

なにをやっているのか

弊社は高い技術力を武器に多くの大企業と直接取引しているシステム開発会社です。

現状、社員と協力パートナーであるフリーランス合わせて30名体制です。

我々は、協力パートナーであるフリーランスのエンジニアを加えても30名体制(うち社員は半分)という少数精鋭のシステム開発会社です。 取引先は、メーカーや量販店、飲食、交通等、様々な業界でトップクラスのポジションを築いている大手企業がいくつも名を連ねており、9割以上と直接お取引しております。企画から要件定義、設計、開発、運用・保守まで一貫して請け負っており、客先常駐は一切行わず、全て持ち帰って自社で開発を行っていおります。 Webシステム開発だけでなく、スマホアプリや業務システム、インフラ構築・運用等、様々なプロジェクトを手掛け、その多くで取引が継続しています。新たな技術も果敢にチャレンジしておりますので、先端の技術にふれる機会が多いことも特徴です。

なぜやるのか

顧客中心主義を貫きクライアントにもチームの一員になってもらうなど、こだわりをもったビジネスを展開。

アウトプットの質を追求し、クライアントの期待を超えることで信用と実績を積み重ねてきました。

顧客絶対主義ではなく“顧客中心主義”を掲げています。お客様が言うこと、求めることを絶対として、言われるがままに開発するだけなら対応できる会社はたくさんあると思います。しかし、そのような受け身のスタンスではアウトプットの質に差がつかず、どれだけ安くできるかしか差別化要素がなくなってしまいます。 我々はお客様のニーズを先取りして能動的に提案するスタイルを取っております。『受け身で作業』ではなく『能動的に提案』することでお客様の期待を超えて感動を与えることを目指しております。

どうやっているのか

さらなる事業の拡大を目指して新たな仲間を求めています。

多様な個性が活躍しやすい素地があります。各々の希望を尊重して一緒に成長しましょう。

弊社のバリューは下記の3つです。 1. 変化・改善 2. 挑戦 3. 顧客中心主義 そして、求める人物像は下記の3つです。 1. 求める基準は人を尊重できる人 2. 弊社のバリューに共感/実行レベルまでいける人 3. 考え抜く力とやり切る力がある人 フルフレックスなので勤務時間に縛られることなく、自分なりの方法で成果を追求できますし、年2回まで帰省するための旅費を支給する制度や資格取得を支援する補助金等、社員が力を発揮しやすい環境づくりにも力を入れています。

こんなことやります

【仕事の魅力】 ■ 主体的にプロジェクトを進める 顧客主体というよりは弊社が主体となって動くことも多い。それが故にプロジェクト内において開発環境選定や構築などいわゆる開発領域を超えた根幹の業務に携わることもできます。 ■ Willでキャリアを構築できる 経験を積みたい業界/プロダクトの種類/職務領域によって職務を選ぶことができる。そのため、メンバーのwillによってキャリアを構築することも可能です。 ■ やりがいをもって仕事できる 自社プロダクト開発においてプロダクト戦略/企画/思想設計に携わることができるのはほんの一部のメンバーというケースが多いです。一方、弊社はプロダクト/プロジェクトにおける根幹の部分から顧客と並走するため、むしろ自社メンバーよりもやりがいがある業務領域に携わることができます。 【具体的な仕事内容】 ・React.js, Vue.jsを使ったWebシステムの設計・開発・テスト・保守 ・PHP(Laravel)を使ったWebシステムの設計・開発・テスト・保守 ・Ruby(Ruby on Rails)を使ったWebシステムの設計・開発・テスト・保守 ・ご希望やタイミングによって他言語を使ったプロジェクトにアサインする場合もあります。 ※客先常駐は一切ありません。全て持ち帰り自社内で開発を行っております。 【必須要件】 ・新しい技術に対して積極的にチャレンジできる方 下記のいずれかのご経験をお持ちの方  ・React.js, Vue.jsでの開発経験をお持ちの方  ・Laravelでの開発経験をお持ちの方  ・Ruby on Railsでの開発経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・AWS,GCPを使ったことがある方 ・AWS,GCPの認定資格をお持ちの方 ・エンジニア経験を2年以上お持ちの方
5人がこの募集を応援しています

5人がこの募集を応援しています

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK