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  地方発→全国行きのどこでもドア！明日から集客できる集客に強いホームページを制作します。
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  ノーコードのアプリ開発SaaS「アプリモ」月額19,800円～

私たちは「情報の力で豊かな地域を創造する」という理念のもと、本当に良いもの、またそれを生み出す企業を、Webやアプリの力を持ってサポートする会社です。

東京一極集中ではなく、また東京で受け入れられているコンテンツをそのまま地方に強要するのではなく、ITツールをローカライズし、東京や官公庁発ではない、地方の民間企業による本物の地方創生を目指しています！

ノーコードアプリ開発プラットフォーム「アプリモ」は、アプリ版CMSともいえます！
より身近で、より快適なアプリのある生活をドコドアから実現していきます！

【事業内容】
・Web開発事業：WebサイトやLPなどの企画や制作、Webマーケティングの提供
・Saas開発事業：ノーコードのアプリ開発SaaS「アプリモ」( https://app.limo/ )
・アプリ開発事業：アプリの企画や制作、APPマーケティングの提供

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  代表の本間隆之。「情報の力で豊かな地域を創造する」という理念のもとにドコドアを設立し、地方創生へ尽力しています。
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  「１企業で１アプリを展開することが当たり前の世界」を作り出し、例えば、よくいく近所のごはんやさん、カフェ、スーパーのアプリがまとまった「ご近所フォルダ」で、人々の便利で豊かな生活を実現します！

【設立の背景】
代表の本間が生まれ育ったのは本社のある新潟県の燕三条。金物や洋食器のまちとして知られています。しかし、東京の広告代理店勤務で地元に戻ってきた際に違和感を感じます。

同じ地域で同じように高いクオリティの刃物を作る技術を持ちながら、A社のナイフは1本数万円で、世界中から評価を受ける一方、B社の包丁はホームセンターで数千円で売られているのです。A社は展示会やイベントに積極的に参加し、商品の価値を高めていますが、B社はただ愚直に良い製品を作り続けて卸業者に卸すだけという、プロモーション力の差が存在しました。

これは決してB社が努力していないわけではなく、その方法を知らないがゆえに起こったことです。このような現状を打破し、「良質なものが正しく評価される社会を作りたい」という想いから、当社は設立されました。愚直に良い製品を作り続けている企業が正しく評価される社会づくりのために、「情報の力で豊かな地域を創造する」ことで、ドコドアは地方創生を応援しています。

【今後のビジョン】
ドコドアは今後さらにノーコードのアプリ開発Saas「Applimo」に力を入れていきます。
まだまだアプリ開発のハードルが高いと感じている中小企業様はたくさんあると思います。

このアプリモは、低価格で高クオリティ、どんな業界、業種、用途にも沿うことができます。
「１企業で１アプリを展開することが当たり前の世界」を作り出し、
例えば、よくいく近所のごはんやさん、カフェ、スーパーのアプリがまとまった
「ご近所フォルダ」で、人々の便利で豊かな生活を実現します！

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  教育にはガイドラインが活用されます。ガイドラインに沿って研修を重ねるうちに、短時間で効率良く仕事ができるようになります。
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  上司とは別に、メンター制度を導入。比較的年齢の近い先輩社員が仕事面でのバックアップはもちろん、職場環境や人間関係の悩みなどなんでも打ち明けられる風土を大切にしています。

ドコドアでは、全てのメンバーがより快適に、よりのびのびと仕事ができるような
福利厚生、社内制度を整えています！

・平均年齢30歳（30代、40代の社員も多数在籍）

■働く環境
・フルリモート可能（現在青森、東京、京都、大阪、島根メンバーがいます）
・副業可能
・全国20拠点のコワーキングスペースの利用可能

■自己啓発制度
3×3制度（書籍購入、研修補助、記念日のプレゼント）
https://docodoor.co.jp/staffblog/sansan-1122/

■社内コミュニケーション
・Chatwork, Slack, Zoom
・月1面談の実施
・フルリモートメンバー「帰りの会」

■働く社員にもご家族にもハッピーな制度
・完全週休2日制
・祝日、年末年始
・産休・育休制度ばっちり
・こども手当あり

子育て社員が多数おり、時短勤務社員も複数名います！
あらゆる業務より優先して、子供の入学式・卒業式などの行事に出席できます！

ドコドアでは社員がより働きやすい環境を提供するため、多くの福利厚生を整えております。
今後も会社と社員がよりよい環境で成長できるよう、様々な取り組みを進めてまいります。