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2022年はEV元年!全国にEV充電インフラを作る事業開発・セールス募集!

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on 2021/11/19

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2022年はEV元年!全国にEV充電インフラを作る事業開発・セールス募集!

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Naito Yoshihisa

ENECHANGEの創業時のメンバー。営業責任者・事業開発責任者として2016年の電力自由化を迎え、電力・ガス会社と共に電力自由化ビジネスの推進をしてきました。 現在は、EV事業の責任者

新たな事業で日本のエネルギー問題を解決したい!内藤さんがENECHANGEで働く理由

Naito Yoshihisaさんのストーリー

Aki Nakamura

Webマネージャー / サービスデザイナー 「これまで選べなかった“でんき”を選べるようになると、どんなことがおこるのかな、どんなことができるのかな」という興味から、エネチェンジ株式会社に2015年9月に入社。 SEOやコンテンツ制作、広告プランニングなどのWebマーケティングのほか、サービス開発やUXディレクション、ファシリテーションなど、いろいろやっています◎

金子 浩司

大学時代に環境問題を専攻。05年卒。 1社目では大手人材企業に入社。営業や新規事業、採用コンサルを経験。 2社目で人事コンサルタント/組織コンサルタントに転職。学生向け事業や人材紹介事業も立ち上げる。 3社目は独立し主に人事領域のコンサルに。(一時、自社アプリやWeb Serviceを開発。全く当たらず資金繰りのため自宅を抵当に入れ妻にしこたま怒られる。) 現在ENECHANGEの採用全般を担当しています。良いご縁がありますように。2児の娘(近春3娘になる予定)の働くパパとしてリモートワークバンザイです。

ENECHANGE株式会社 のメンバー

ENECHANGEの創業時のメンバー。営業責任者・事業開発責任者として2016年の電力自由化を迎え、電力・ガス会社と共に電力自由化ビジネスの推進をしてきました。 現在は、EV事業の責任者

なにをやっているのか

■ENECHANGEについて 私達ENECHANGE(エネチェンジ)は、「エネルギーの未来をつくる」というミッションを掲げ、エネルギー領域のDXを加速するプラットフォームになることを目指して事業を推進する、日本を代表するエネルギーテックカンパニーです。 ENECHANGEは、代表取締役CEOの城口洋平がイギリス・ケンブリッジ大学工学部博士課程にて取り組んでいた電力データ解析研究を活用して、2015年に創業しました。その後に急速な成長を遂げ、2020年末には東証マザーズ(現在の東証グロース)へ上場しています。 詳しくは、会社のホームページをご覧ください。 https://enechange.co.jp/company/
2020年には上場を果たし、社員全員でお祝いしました!上場企業として更なる成長を目指します。
毎年12月には国内外の全社員が集まりYear end partyを行っています。リモート中心のメンバーもリアルで集う機会をとても楽しみにしています。社員同士のコミュニケーションを活発にすることで生産性の向上にも繋がっていると感じます。
会社の創業日前後には日頃の感謝も込めて「Family Day」を毎年開催。社員のご家族のみならず婚約者なども含めて、大切な方と参加いただくことが可能です。
2022年7月からよりリモートワークと出勤のハイブリッドを推進すべくWeWorkに本社移転。素敵なラウンジスペースでは毎日16時以降になるとビールも飲み放題、オン/オフの切り替えは生産性高く働くには必要だと考えています。
来たるEV時代、カーボンニュートラル達成に向けて2022年にEV充電事業へ新規参入!目的地充電の6kW(普通充電)では圧倒的なシェアを達成しています。
2022年11月11日にはEV充電エネチェンジのCMに出演されるのんさんにもご登場いただき、EV充電器のマンション無料設置プラン発表の記者会見を行いました。

なにをやっているのか

2020年には上場を果たし、社員全員でお祝いしました!上場企業として更なる成長を目指します。

毎年12月には国内外の全社員が集まりYear end partyを行っています。リモート中心のメンバーもリアルで集う機会をとても楽しみにしています。社員同士のコミュニケーションを活発にすることで生産性の向上にも繋がっていると感じます。

■ENECHANGEについて 私達ENECHANGE(エネチェンジ)は、「エネルギーの未来をつくる」というミッションを掲げ、エネルギー領域のDXを加速するプラットフォームになることを目指して事業を推進する、日本を代表するエネルギーテックカンパニーです。 ENECHANGEは、代表取締役CEOの城口洋平がイギリス・ケンブリッジ大学工学部博士課程にて取り組んでいた電力データ解析研究を活用して、2015年に創業しました。その後に急速な成長を遂げ、2020年末には東証マザーズ(現在の東証グロース)へ上場しています。 詳しくは、会社のホームページをご覧ください。 https://enechange.co.jp/company/

なぜやるのか

来たるEV時代、カーボンニュートラル達成に向けて2022年にEV充電事業へ新規参入!目的地充電の6kW(普通充電)では圧倒的なシェアを達成しています。

2022年11月11日にはEV充電エネチェンジのCMに出演されるのんさんにもご登場いただき、EV充電器のマンション無料設置プラン発表の記者会見を行いました。

■ENECHANGEの事業の目的 私達は日本最大級のエネルギー切り替えプラットフォームである「エネチェンジ」の開発運用、EV(電気自動車)の目的地充電サービス「EV充電エネチェンジ」、エネルギー業界のデジタル化など、エネルギーテックをベースにした革新的事業を次々に展開しています。 「エネルギーの未来をつくる」私達はそれをミッションに掲げ、脱炭素社会の到来、カーボンニュートラルの早期達成を目指しています。 サービス一覧についてはこちらをご覧ください。 https://enechange.co.jp/service/ 持続可能な社会の実現に向けた私達の想い、取り組みについてはこちらをご覧ください。 https://enechange.co.jp/sdgs/

どうやっているのか

会社の創業日前後には日頃の感謝も込めて「Family Day」を毎年開催。社員のご家族のみならず婚約者なども含めて、大切な方と参加いただくことが可能です。

2022年7月からよりリモートワークと出勤のハイブリッドを推進すべくWeWorkに本社移転。素敵なラウンジスペースでは毎日16時以降になるとビールも飲み放題、オン/オフの切り替えは生産性高く働くには必要だと考えています。

■重視すること ①IMPACT DRIVEN - エネルギーの未来にインパクトを与える仕事を優先する ②BE A PROFESSIONAL - プロフェッショナルとして主体的に行動し自己研鑽を続ける ③ENERGISE THE TEAM - 一人で成しえない大きな成果を最高のチームで創る という3つのValueを重視しています。 ■働く環境 2020年より「恒久的リモートワーク制度」を導入しており、柔軟な働き方を実現しています。 デジタルツールを駆使しつつ、コミュニケーションを大切にして助け合いながら、仕事に取り組んでいます。 これらの詳細については以下のページをご覧ください。 職場環境: https://enechange.co.jp/recruit/office/ 福利厚生: https://enechange.co.jp/recruit/benefits/ カルチャーとメンバー紹介: https://enechange.co.jp/recruit/people-culture/ 学生の方には、以下にいくつか会社情報があります。 https://newgrads.enechange.co.jp/

こんなことやります

EV充電サービス(https://ev-charging.enechange.jp/)」の事業をより加速させるため、セールス・開発担当とマネージャーを同時募集しています。 2035年には乗用車の新車販売が100%電動化され、ガソリンスタンドは減っていきます。 今後はショッピングセンターやホテル、スポーツ施設など様々な場所にEV充電器が設置され、 スマートフォンのように、いつでもどこでも気軽に充電できる環境が必要にになります。 エネチェンジは日本全国に最先端のEV充電器を設置し、EVドライバーにアプリを提供することで、EV充電ネットワークの構築を急ピッチで進めております。EVや脱炭素、インフラに興味がある。新しいことにチャレンジしたいという方はぜひ応募ください。 スキルや適性に応じて以下記載の業務内容をお任せしていきたいと思います。ベンチャーらしく自由な裁量をもってお仕事していただけます。ご経験・スキルに応じて、マネージャーとしてご活躍いただくことも可能です。 <業務内容> 【EV充電器の設置の事業開発・営業】 ・EV充電器の設置候補先の開拓・営業(全国出張あり)  日本全国のホテル、ショッピングセンター、駐車場、ゴルフ場、公共施設などEV充電器を設置できそうな場所の開拓、営業を行います。反響営業、展示会への出典などがメインです。 ・EV充電器の設置に関する提案資料の作成  お客さまごとに設置場所のイメージ、費用、メリットなどをシミュレーションし提案書を作成します。 ・代理店(電気工事店など)との事業提携営業・業務推進  工事時を実施いただく電気工事店などの代理店との提携や、サポートを行います。 ・その他付随する営業推進業務 【マネジメント】 ・EV充電器の設置の事業開発・営業 ・メンバーのサポート ・営業戦略策定 ・営業数値管理 ・組織づくり(採用、ピープルマネジメント) <望ましいスキル・経験 > ・電気設備工事・機器に関する知識(なくても構いません。) ・法人へのソリューション営業経験 ・パートナーセールス(代理店営業)経験 ・論理的思考力と資料作成能力(Powerpoint, Excel) ・他の職種とチームで働けるコミュニケーション能力 ・フットワーク軽く動ける方 <求める人物像> ・成長性のあるベンチャー企業での経験を積みたい方 ・仕事に対して意欲的な姿勢で取り組める方 ・社内外の方と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・フロント業務だけでなく、サービス側(ユーザー視点)の業務にも興味がある方 ・エネルギー、自動車に興味のある方 現在のメンバーも電力業界出身ではなく、全員未経験からスタートしておりますので、知識や業界経験は無くとも全く問題ございません。 恒久的にテレワーク制度を導入し、さらに柔軟な働き方を選べるようになったENECHANGEグループ。 エキサイティングな環境のエネルギーベンチャーで活躍したいという方からのご連絡、お待ちしております!
16人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
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募集の特徴
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会社情報

2015/04に設立

273人のメンバー

  • Expanding business abroad/
  • Funded more than $1,000,000/
  • CEO can code/

東京都千代田区大手町2-6-2 日本ビル3F