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セールス・事業開発

医療現場の人材不足を解消して、医療の質を高めていくセールス担当を募集!

株式会社メドレー

株式会社メドレーのメンバー

全員みる(7)
  • メドレー 広報室
    1988年生まれ。2010年クルーズ株式会社入社。コマース事業部、人事総務部を経て、2013年に広報部門の立ち上げを担当。企業、サービス、社内と広報業務全般を経験。
    2017年より、株式会社メドレーに参加し、主に採用広報を担当。

  • 1984年生まれ。2002年米国法人Gemeinschaft,Inc.を創業。国内外の事業会社及び調査会社・コンサルティング会社の依頼を受けての市場調査/統計調査、新商品のコンセプト開発や市場参入の支援に携わる。

    個人的な医療体験から医療への課題意識を強め、事業譲渡後、2009年6月㈱メドレーを創業。最高経営責任者としてメドレーを率いる。

  • ジョブメドレー事業部長。

    2006年株式会社オープンループ入社、人材派遣事業の営業職と求職者対応のコーディネーター職も兼任。2009年4月、最年少で主任へ昇格し、支店マネジメントに従事。2011年4月、株式会社メドレー参加。2011年7月よりジョブメドレー事業部長として事業を牽引。2014年取締役に就任。

    ジョブメドレーは今、事業の成長に合わせ組織を作り上げているフェーズです。社会的意義の高い仕事をしたい方、ホスピタリティマインド溢れる方にはぴったりのお仕事です。是非ご応募ください!

  • 株式会社メドレー取締役COO。

    2005年法政大学社会学部卒業。株式会社はてなにて広告商品設計、企画営業、事業開発等に従事。2011年グリー株式会社に入社。非ゲーム領域のサービスを提供するメディア部の部長を務めた後、新規事業立ち上げへ参画し、プラチナファクトリー株式会社代表取締役社長に就任。2015年、同社のグループ化に伴い株式会社メドレー取締役に就任。

なにをやっているのか

  • Df2a84ae 35ad 4ddd 9510 76be42af50d2?1515757047 ジョブメドレーは10万件を超える求人情報を有する、医療介護分野で日本最大級の人材採用システムです。
  • B26437fa acf5 46be 99b3 d41efbf7f701?1515756117 導入数国内No.1、スマホで診察が受けられるオンライン診療アプリ「CLINICS」

|インターネットを通じて、医療ヘルスケア分野の課題を解決する

私たちは、社会に欠かせない医療ヘルスケア分野の課題解決をミッションとしている会社です。

医療ヘルスケア分野において、これまで活用されてこなかったインターネットの力を通じ、
山積する問題解決を行っていくことを目指しています。

現在は、

・医療介護分野の人材不足を解消する国内最大級の医療看護系求人サイト「ジョブメドレー」
・スマホで医師の診療が受けられるアプリ「CLINICS(クリニクス)
・日本の医療リテラシー向上を目指す、500名以上の協力医師によるメディア「MEDLEY」
・口コミで探せる介護施設の検索サイト「介護のほんね」
という4つの事業を運営しています。

医療介護分野に関して、消極的なイメージを持つ方は少なくないかもしれません。
しかし、納得できる医療の実現は充実した人生を送る上で非常に重要であり、ひとの幸せに大きく影響するものだと私たちは考えています。

これからも私たちは、事業やサービスを通じて、医療や介護に対する意識や行動を
変えていけるよう、全社員が一丸となって努力を続けてまいります。

なぜやるのか

  • 4a33a354 2aa9 4f0a 9428 79bc62311a03 代表取締役医師の豊田・代表取締役社長の瀧口の2名の代表制です
  • D1f89f7e 1997 4d68 ab36 911a25e0f4cc 医療業界には課題が山積みです。メドレーはこのもっとも大きい課題に真正面から取り組んでいきます。

|納得できる医療の実現を目指す

これが私たちのビジョンです。

自分や家族が病気になったとき、誰もが必ず「医療」に直面します。
そんなときに後悔しない選択をして欲しい、納得できる医療体験をして欲しい。
そう私たちは考えています。

どうやっているのか

  • D8c84456 7362 4462 9a9c ec5632685b57?1516004165 創立9年目、190名を超えるメンバーで医療ヘルスケアの課題に向き合っています。
  • 1dcbb659 2d1b 4bbd 97fa 3b32b9788f14 コーポレートカラーは革命の赤。「納得できる医療」を目指してさまざまなサービスを提供しています。

メドレーには「医療ヘルスケア分野の課題を解決する」というミッションのもと、200名を超えるメンバーが集まっています。

医療という分野で安心して使えるサービスを提供するため、メドレーには10名弱の医師が専属で、社員として働いています。加えて、インターネットの分野で第一線で活躍してきた経験豊富なエンジニアやデザイナーが20名以上集結して開発チームを作っています。

医療の課題に向き合う上で不可欠な法務上の課題には弁護士が、誰も作ったことのない新しいインフラの普及にはトップセールスマンやMRや、それぞれ向き合いながら少しずつ、ONE
TEAMで歩みを進めています。

40兆円を超えるのが医療という市場です。
2025年には50兆円を超えると言われている医療費、そのフィールドに正面から立ち向かっていくため、我々はもっと組織としての力をつけていきたいと考えています。

立ち向かう課題から比べると、我々は今はまだちっぽけな存在です。ですが、今は名だたる大企業も、昔はどこも小さな零細企業からスタートしています。

医療に関わるすべての人たちにとって「納得できる医療」が実現できる社会づくりに貢献できるよう、メドレーはこの大きな社会課題に、これからも真正面から取り組んでいきます。

(参考)
私がメドレーに入社した理由
https://www.wantedly.com/feed/s/medley

メドレーの「そのテーマ、役員みんなで話しました」
https://www.wantedly.com/feed/s/medley_bm

こんなことやります

「ジョブメドレー」セールス担当の東原です。

日本の医療・介護業界は慢性的な人材不足の状況が続いていますが、ジョブメドレーはこの課題に挑戦していくために立ち上げた求人メディアです。
求人掲載数は業界ナンバーワンとなった現在では、医療介護従事者の転職におけるインフラとなることを目指して事業を展開しています。

今回、このジョブメドレーの事業拡大に伴い、セールススタッフ・事業開発担当を募集しています。

【業務内容】
「ジョブメドレー」に興味を持って頂いている医療機関等の事業者へ、求人広告の掲載提案営業をしていただきます。ツールは電話・メール・FAX・訪問です。
大手法人担当は実際にクライアント企業を訪問し、ジョブメドレーを採用計画の一つとしたポートフォリオの組み方などを、お客様に合わせて一つずつ提案することもあります。

また、実力次第では「ジョブメドレー」を一段大きな事業に引き上げていくための事業戦略を立案し、主導していただきます。

ジョブメドレーは「地方に介在している、資格を持っているけど現場を離れている医療従事者の職場復帰」を課題としています。現在、医療現場の人材不足から病院や診療所などの診察時間の平均は3分と言われており、3分で医師の言うことに納得感を持てるかどうか、が大きな課題となっています。
この3分の時間を延ばして患者さん一人一人が納得感のある医療を享受できること、そして人材不足で悩む医療現場の採用をサポートすることで、今いるスタッフさんの待遇を改善したり質の高い医療を提供できるようになることを、ジョブメドレーを通じてお手伝いしたいと考えています。

目の前の仕事が何に繋がっているのか本質的な部分を考え、愚直に積み重ねていくことにやりがいを感じる方にとっては非常にやりがいを感じられる環境だと思います。
ご応募おまちしております。

▼私の入社理由ブログはこちら
マザーハウスでバッグを販売していた私が、メドレーで見つけたひとつの目標
https://www.wantedly.com/companies/medley/post_articles/56088

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 セールス・事業開発
採用形態 中途採用
会社情報
創業者 瀧口 浩平
設立年月 2009年6月
社員数 193 人
関連業界 情報通信(Web/モバイル) / 医療・製薬 / 人材・介護・サービス

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東京都港区六本木7-15-7 新六本木ビル7F

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