こんにちは。株式会社伊東商会の人材・組織開発室の田畑です。 前回に引き続き、クライアントパートナーシップ部 西日本エリア1のエリアマネージャーの西村さんにキャリアについてインタビューしてきました。 【西村さんのこれまでのキャリア】 大学卒業後、伊東商会に入社し、大阪支店配属 経理事務・営業事務を経験 西日本エリア...
こんにちは。株式会社伊東商会の人材・組織開発室の田畑です。 今回は伊東商会の中で一番大きな部署、クライアントパートナーシップ部のエリアマネージャーを務める西村さんに、仕事の魅力についてインタビューしてきました。 －－－－クライアントパートーナーシップ部について 伊東商会の中で一番大きな事業柱であり、多くの営業...
こんにちは！伊東商会の人事を担当している田畑です。 本日は、ITOの総務広報として活躍されているスヘバートルさんにインタビューをしていきたいと思います。 スヘバートルさんは、2020年新卒入社された後、ITOでキャリアチャレンジし続けられています。 ーーーーーITOに入社してから今までについて、教えてく...
こんにちは！はじめまして！ITOに2022年新卒として入社したウランバートルです。 今年研修の１つとして、自分のことをwantedly記事に書くということに挑戦しています。 入社して3か月ですが、私はITOは、他の会社にも負けないくらい社員の成長を1番大事にする会社だと感じています。 ITOで０から学び、将来は...
こんにちは。伊東商会の人材・組織開発室 田畑です。 今回は当社のソリューション推進室のクビライさんにインタビューしていきます！ クビライさんは、大学院卒業後、2018年に新卒入社。ソリューション推進室 所属。 技術・専門性を持った方が集まるスペシャリスト集団の部署で、主に営業の方の技術的なサポートをする部署で活...
弊社では、新卒社員に研修の一環として、社員へのインタビュー 記事を書いてもらいましたのでご紹介します！ こんにちは！新入社員の荻野です。 今回、私がお話を聞いたのは伊東商会ソリューション営業部で「自動化プロジェクト」に携わる 酒井さんと森さんです。 お2人には、担当されているプロジェクト、営業の魅力についてイ...
弊社では、新卒社員に研修の一環として、社員へのインタビュー 記事を書いてもらいましたのでご紹介します！ こんにちは！私は2021年の伊東商会新入社員 のナレードです。 今回は、伊東商会ビジネス開発室（BD部）マーケティンググループリーダーの渋沢さんに、専門商社のマーケティングの魅力についてインタビューしました。...
弊社では、新卒社員に4月1日から毎日在宅で研修を受けてもらっていました。 在宅研修の一環として、弊社社員へのインタビュー記事を書いてもらいましたのでご紹介します！ こんにちは！私は2020年の新入社員スヘバートルです。 伊東商会は多様性を大事にしてお...
弊社では、新卒社員に4月1日から毎日在宅で研修を受けてもらっています。 在宅研修の一環として、弊社社員へのインタビュー記事を書いてもらいましたのでご紹介します！ こんにちは！伊東商会の人材・組織開発室アリャバットです。 第3営業部の高田さんに伊東商会...
弊社では、新卒社員に4月1日から毎日在宅で研修を受けてもらっていました。 在宅研修の一環として、弊社社員へのインタビュー記事を書いてもらいましたのでご紹介します！ こんにちは！伊東商会新入社員の織田です。 私がお話を聞いたのは、伊東商会セールスオペレーション部（SO部）量産商社グループの小笠原さんです。営業部から...
弊社では、新卒社員に在宅研修の一環として、弊社社員へのインタビュー記事を書いてもらいましたのでご紹介します！ こんにちは！伊東商会新入社員の緒方です。 この度は人材組織開発室、室長の前田さんへインタビューをしました。組織開発がどんどん進んでいる伊東商会の魅力について聞いてみました。 (※インタビュー時点 2020...
/assets/images/4062934/original/f89ee7fa-66a4-40b1-822a-7789282ff906?1567573168)
/assets/images/5179057/original/f89ee7fa-66a4-40b1-822a-7789282ff906?1592540552)
