カルチャー/環境を知る

成長

1年後、リーダーになる！挑戦を後押しする社風と、先輩・後輩のリアルな関係性

Remindでは多くのメンバーが「人が魅力」「人が良い」と口にします。では、実際の職場の雰囲気は？社員同士のコミュニケーションのリアルとは？今回は、未経験から人材FC事業部に飛び込んだメンバーと、その上司に話を聞きました。新人ならではの困りごとに、先輩がどう寄り添い、共に成長していくのか。飾らない「素のやりとり...

人は、環境で“本気になれる”。インターン生・2人が選んだ将来

大学3回生の春から、Remindでインターンとして活躍していた2人。そこから1年ほど経過した今、1人はRemindへの入社を決意し、1人は就職活動を経て他の企業へ進むことを決めました。今回は、それぞれの道を歩むことを決めた2人に、インターンを経て成長した部分を語ってもらいました。さらに、小手先の“営業スキル”で...