400万人が利用するビジネスSNS
株式会社Nexil / HR事業部
20代はビジネスマンとしての戦闘力を高められる経験をしていきたいです。 また自身が人材業界へ挑戦した理由である、株式会社ハッシャダイで参加した教育プログラムの実体験を元に学歴、年齢等の選択格差をなくすチャンスを提供できる何かを将来的に携わりたいと感じております。
オンライン面談・ヒアリング ただ希望条件を聞くだけでなく、求職者の過去の経験や価値観の根源まで深掘りし、キャリアの棚卸しや「人生の目標探し」を一緒に行います。
○個人向け催事営業(BtoC): 商業施設等での催事販売にて、顧客のヒアリングから契約、数値管理までを一貫して担当し、単月70件獲得や個人成績上位を維持する高い成果を上げました。
株式会社ハッシャダイが提供するヤンキーインターンへ参加。
パチンコ店の「D’STATION」での接客サービスをしていました。 アルバイト、パートさんも管理も若干携わりました。
勉学はあまり得意でありませんでしたがサッカー部の部活動とアルバイトを両立して取り組みました。
鈴木 将吾
株式会社Nexil, 代表取締役CEO
竹澤 弥希
株式会社Nexil, 人材事業部
高杉 舜
株式会社Nexil, HR事業部 主任
齋藤 優樹
株式会社Nexil, HR事業部
近藤 良平
彩の国さいたま芸術劇場, 次期芸術監督
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