「敬意と感謝と信頼を」
Wonder Forestには、いくつか大切にしている「文化」があります。
その一つが、
「敬意と感謝と信頼を。」
一緒に働く仲間だからこそ。
日々の頑張りだけでなく、
その人自身の存在に感謝を伝えたい。
だから私たちは、その人が生まれてきてくれた日を、みんなでお祝いします。
そんな想いを込めて始めた誕生日のお祝いも、今では牛島さんや古山さんをはじめ、多くのスタッフが自然とバトンを受け継ぎ、毎回あたたかく準備をしてくれています。
誰かを大切に思う気持ちが、また次の誰かへとつながっていく。
Wonder Forestらしい文化が、少しずつ育っています。
伊藤先生へ
華やかに前へ出るというよりも、凛とした安定感。
それが伊藤先生の魅力です。
臨床心理士として培ってきたアセスメント力と、安心して取り組める構造をつくる力。
その積み重ねがあるからこそ、以前は話すことが苦手だった生徒が、伊藤先生とは楽しそうに会話をし、ときには一緒に歌を口ずさむこともあります。
その笑顔を引き出せるのは、伊藤先生だからこそ。
いつも子どもたちに寄り添ってくださり、ありがとうございます。
龍崎先生へ
「子どものやりたいことを支えたい。」
出会った頃から、その想いは少しも変わっていません。
最近では、小集団クラスの導入で見せる"ツカミ"の上手さも印象的です。
今の子どもたちの心をつかみ、自然とみんなを活動へ引き込んでいく姿からは、私たちスタッフもたくさんの学びをもらっています。
子どもたちが安心して挑戦できる空気をつくる。
その力は、Wonder Forestにとって大きな財産です。
Wonder Forestの一番の強み
Wonder Forestの強みは、プログラムでも、建物でもありません。
「人」です。
子どもたちのために考え、学び、行動するスタッフがいること。
そして、お互いを認め合い、支え合える仲間がいること。
そんな人たちと一緒に歩めることを、心から幸せに思います。
伊藤先生、龍崎先生。
生まれてきてくれてありがとう。
そして、ともに歩んでくれてありがとう。
これからも、どうぞよろしくお願いいたします。
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「困った…」を
「できた!」に変える支援の場
トータスキッズ
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