すべて子どもに「!」な体験を
2016年、私たちはアフタースクール事業からスタートしました。 その中で気づいたのは、「遊び」でも「学び」でも、“!”な瞬間が、子どもたちの成長を生み出すということ。 達成感、喜び、驚き——そんな体験が、子どもの目を輝かせ、次の一歩を踏み出す原動力になります。 そして2022年、私たちはその想いを広げるために「CAN!P(キャンプ)」を設立しました。 教育の形が変わっていく今だからこそ、子どもたちの「意志」と「自ら選択する力」を育てる学びの場が必要だと感じたからです。
価値観
プロダクト愛
自分たちが信じる教育をカタチにしていく。未完成の自覚を持ちながらより良い教育サービスを磨き続ける。これが基本スタンスです。
フラットな組織
互いのリスペクトを持ち、年齢、経験に関係なく、フラットな組織です。
メンバーの多様性
多様な教育バックグラウンドを持った人材や海外の人材もいます。
ワークライフバランス
代表をはじめ、子どもをいる家庭の方もいます残業をすることは是としない社風があります
カスタマーファースト
目の前の子どもの成長のために、ベストな選択は何か?を常に考えるようにしています。
インターン歓迎
学校の先生になりたい方、子どもの教育に携わりたい方など一緒に働いてみませんか。小学生の放課後をサポートする経験、先進の教育を共に作る経験など、貴重な時間になること間違いなし。
CAN!P
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注目のストーリー
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募集
会社情報
CAN!P
福岡市城南区友丘4-1-19
- https://canp-edu.jp
2022/4 に設立
粕谷直洋 が創業
8人のメンバー