株式会社MiL

【どんなプロジェクトに参加することができるのか？】 現在は以下の２つのプロジェクトが走っています。 ◆フルスクラッチで既存サイトのフルリニューアル 現在フルスクラッチで既存サイトのフルリニューアル携われることができます！ リニューアルに際してはモダン環境への取り組みも含むので、技術的な成長チャンスが大きいです。 また、企画から仕様決定、開発、運用のすべての工程に関わることができるので、 技術的な成長に加え、サービス思考を培う機会も多いので、自身の成長とサービスの成長を実感できる環境です。 ◆新規サービスの立ち上げ 2021年4月から、EC以外のサービスを提供に向けて動いていきます。 ユーザの食事データを扱ったサービスなど、新しい価値を生み出すことを目標としています。 ニーズ検証からプロトタイピングやモックの開発を進め、積極的にリリースを計画しており、新規サービスの立ち上げに携わることが可能です。 【募集するポジション】 現在は①フロントエンジニア１名 / ②バックエンドエンジニア１名 / ③テクニカルな面で組織をリードするリードエンジニアを募集しています。 【仕様ツール】 ・DB：MySQL ・インフラ：AWS,Docker ・SCM：Git ,Github ・OS：MacOS ・デザイン：Figma ・コミュニケーション：Slack ・開発手法：スクラム 【こんな方を募集しています】 ●①フロントエンドエンジニア（バックエンド未経験） エンジニアチームでは、社内のデザイナーやマーケターとのディスカッション、その他の部署の要望を取りまとめを行い、ブランドがよりユーザーに伝わり、感動できる体験を届けられることを目指し、デザインの変更や機能の追加・更新を行っております。 ビジネスロジックを組み込む技術もさることながら、ブランドデザインに沿ったコーディングスキルやフロントエンドの技術が求められます。 そうした環境で一緒に仕事を通じて成長したい方、または、バックエンド開発のご経験をチームに還元頂ける方にぜひ来ていただきたいと思っています。 　 　・React,Reduxを使った実務経験あり 　・PHPの実務経験あり、Laravelを学習経験あり 　・HTML/CSS/Javascriptの実務経験あり ●②バックエンドエンジニア（フロントエンド未経験） エンジニアチームでは、多様なビジネスの変化に順応したシステム開発の実現に向け、 モダンな技術を取り入れ、レガシーコードを改善する技術チャレンジを行っています。 現在バックエンドエンジニアがフロントエンドのスキルを身に着けながら日々取り組んでいますが、そうした環境で一緒に仕事を通じて成長したい方、またはフロントエンド開発のご経験をチームに還元頂ける方にぜひ来ていただきたいと思っています。 　 　・Laravelを使ったPHPの実務経験あり 　・Reactを個人開発で利用、または学習経験あり 　・様々なFWに柔軟に対応ができる ●③リードエンジニア エンジニアチームでは、サイトのアップデートと共に、社内のオペレーション環境の改善を行うべく、管理画面に関連する多くの課題を解決に向け、画面上の複雑な要件を実装しやすくするために、開発生産性を上げておくことが必要です。そのためにフロントエンドのモダン化を行っています。 お客様が利用するサービスの体験（UX）とより良いサービスを開発する体験（DX）の両方を整備・提供に向け、自ら動ける方を求めています。 テクニカルな面でチームメンバーを牽引し、組織強化に貢献してくれる方、また0から1のプロダクト開発に熱を注げるエンジニアを募集中です。 　 　・Laravel、Reactを使った実務経験がある 　・API設計・開発の実務経験がある 　・PHP、AngularJS、Vue.jsを使った実務経験がある 　・様々なFWに柔軟に対応ができる 　・数名規模のマネジメント経験あり 【さらに歓迎するスキル】 それぞれのポジションで歓迎しているスキルです。 ・PL、チームリーダなど推進役の経験がある ・複数メンバーのタスクマネジメントができる ・モダンなワークフローでチーム開発ができる ・アジャイルでの開発経験がある ・レガシーなものからモダンな技術をとり入れた経験 ・テストの自動化などで開発生産性を底上げした経験 【最後に】 スキルが高いことよりも、成長への意欲があること、チームで連携できること、自律して学習・業務に当たれることを重要視しています。 少しでも興味を覚えていただけましたら、お気軽にご連絡ください。 お話しできるのを楽しみにしております。

代表の事業計画資料や、新規事業、既存事業の資料作成をお手伝い ビジネスを学んでみたいデザイナー志望のインターン生を募集します。 パパママ子育て、教育、フードテック、SDGsなどに興味がある未来のデザイナーさんお話ししましょう。

【業務概要】 クリエイティブチームでは、事業計画に基づきマーケティングチーム・商品開発チームと連携しながら、各メディアでセールスプロモーションの施策に必要となるデザイン・グラフィックの制作を担っています。 今回はグラフィック制作に集中して取り組みたい方を募集しています。 対応メディアはWebサイト/LPサイト/SNS/パッケージ/店頭ディスプレイ・POPなど多岐にわたるため、オンラインを中心に多様なシーンに対応できる力を身につけることが可能です。 また企画段階から携われるため、ご自身の意思を込めて仕事をしたい方にとっては、活躍の場が広がっています。 将来的にUI/UXデザイナーへのキャリアにシフトすることも可能です。 【制作物】 ・バナー ・LPサイト ・SNS投稿画像・動画 ・カタログなどの印刷物 ・製品パッケージ ・店頭POPやディスプレイ　など 【募集要項】 ・Webのクリエイティブについて業務での制作経験２年以上ある ・印刷物などの対応も引き受けることができる ・チームでの連携やコミュニケーションができる ・企画段階から参加することができる 【歓迎スキル】 ・WebマーケティングやSNS運用への興味/知識/経験がある ・素材の撮影や手配ができる 【最後に】 スキルが高いことよりも、プロダクトを愛し理解してくれる・成長への意欲があること・チームで連携できることを大事にしています。 少しでも興味を持っていただけたら、お気軽にご連絡ください。 お話しできるのを楽しみにしております。

【仕事の概要】 デザイナーとして、ブランドを理解しプロダクトのビジョンや方針をふまえ、 ユーザとのコミュニケーション及び、提供するサービスのUI/UXを向上するための 施策を立案・企画して制作・効果計測を繰り返しサービスのクリエイティブを作り上げていきます。 【環境】 通常は渋谷オフィスに出社となっておりますが、現在はコロナ感染症の流行という状況もあるため、フルリモートで対応しております。 コロナ感染症が収まった後は、業務に支障がなければ個人の都合に応じ、リモート/出社の程度を対応することも可能です。 【業務の内容】 クリエイティブチームでは、社内のデザイナーやマーケターとのディスカッション、 その他の部署の要望取りまとめを行い、ブランドがよりユーザーに伝わり、感動できる体験を届けられることを目指し、製品のデザイン変更やサイト機能の追加・更新を行っております。 上記のような取り組みの中で、製品のビジネス構造やブランドコンセプトを理解した上で、 仮説検証を回しながらUI/UXデザイン・情報設計に取り組んでいただける方を求めています。 また完璧なものを追求するのではなく、スピーディにプロトタイピングしながらチームでデザインや開発をすることを重視しています。 【ポイント】 ①弊社ではUI/UXのスキル成長において支援できるナレッジを揃えております。 未経験の方でも意欲のある方であれば、ぜひチームにジョインしていただ句ことが可能です。 ②１つのサイトの成長について、数字を見ながら取り組んでくことが出来ます。 また現在、大きな新機能開発などを控えておりますので、0からサービスを形にすることに挑戦したい方にとっても活躍の場が広がっています。 【募集要件】 ・Webデザインに関する業務経験２年以上 ・コーディングの実務経験がある ・UX/UIデザイン、情報設計に対し興味や探究心を持っている ・チームでの開発経験がある、またはできる ・figmaを使ったデザイン・制作ができる 【歓迎スキル】 ・自分で考えたUXを他者へ展開し、連携して作り上げることができる ・UXをUIに落とし込むことができる ・言われたことをやるだけでなく、明らかになっていない仕様を自ら明確にする動きや、要件・要望を切り分けるための提案ができる ・アジャイルでのデザインや開発経験がある 【最後に】 スキルが備わっていることよりも、チームで連携して動けることや成長への意欲があることを重視しています。少しでも興味を覚えていただけましたら、ぜひご連絡ください！ お話しできるのを楽しみにしています。

爆走中のフードテックベンチャー MiLで、代表 杉岡の専属ライターをお願いできる人を募集しています！ ライティング業務だけでなく、チームのメンバーと新規事業の立ち上げ業務にも携わっていただくので、 将来起業したいと考えている人、経営のスキルを学びたい人は是非、ご応募ください♪ 【業務内容】 ① 週1-2本、代表 杉岡とコーヒー飲みながらテーマに沿ってディスカッション → ライティング・発信 テーマ例： フードテックやバイオテックについて、ゼロから創るスタートアップのファイナンス、サブスクリプションについて 身につくもの： ・代表が、5年で3社を創業し（過去2社ともしっかり利益出してきました）それの経験から学んだノウハウ ・特に食やヘルスケアなどの業界にまつわる最新情報 ・社長同士のネットワーク（ご紹介も可能） ・ライティング技術 ・広報ノウハウ（直近テレビでも特集あります！） ② 新規事業の立ち上げのお手伝い → マーケット調査、分析、競合調査、ブランディング、マーケティング、プロモーション、プロダクト開発、UX最大化など 身につくもの： ・メーカーでの新規事業開発経験 ・コンサル基礎レベルの調査や資料化能力 ・広告代理店基礎レベルのブランディング、マーケティング、プロモーション力 当社は、社内のチームメンバーが主導となって、物作りから商品配送、アフターサポートまで、D2Cで業務を行うメーカーです。 コンサル系、商社系、広告系、ブランディング系に就職する予定の学生さんにとって有益な経験ができる業務内容となっています。 元サイバーエージェントや元電通出身のメンバーや、元3つ星のシェフ、ドクター・栄養士さんが社内に多数いるので、大手メーカーに就職後、10年目で経験するような新規プロダクトの開発経験をスピード感を持って体験できます！ 【求める人材像】 ・コツコツ根気強く作業できる人 ・文章を書くのが好きな人 ・学ぶ意欲の高い人 ・コンサル系に就職希望の人 ・時間にある程度自由が効く人 ・自己管理が出来る人 ・ポジティブな人 一つでも当てはまると思った方は、是非！ご応募ください♪ 〜 代表 杉岡からひとこと〜 もともと人材会社を2社創業し、数万人の若手をサポートしてきた経験から言うと就活無双するのは間違いない経験になるかと思います。 現に過去、僕とマンツーでインターンしてきた学生さんは、電通、サイバー、マッキンゼー、独立起業など、大変な企業で活躍している若手に成長しています。 少しでも興味がある方はモーニング、ランチでも最速で会える日程をお送りください！ 一緒に働ける日を楽しみにしています。

サービスを成長させるグロースハッカーを募集です！ サービス自体はこの1年で約1500%成長しています。 このサービスをさらに多くの人に届けることができる様なメンバーを募集します。 こんな人を歓迎します！ ・仮説検証のPDCAが上手い方 ・論理的な思考能力がある方 ・口だけでなく主体的に手を動かせる方 ・ECの運用をしたことのある方 ・マーケティングの知識のある方 ・自走できる方 ・より素敵なサービスを夢想してそれを形にするべく頑張れる方 ・報連相できる方 ・コミュニケーション取れる方 上記3つ以上当てはまる方、ご連絡をお待ちしております！ 主な職歴としては ▪︎事業会社での事業開発経験 ▪︎IT企業のグロースハック経験者 ▪︎戦略コンサルタント経験者 のご経験がある方を探しています。 上記以外でも、世の中に求められるサービスをゴリゴリ進めたい人にはもってこいの環境です。 素敵なあなたと、素敵なサービスを作って、 ユーザーさんに価値提供をどんどん行っていきたいです！ ご連絡お待ちしています。

MiLの基幹事業であるプライベートブランド「the kindest」の事業拡大にあたり、新商品の開発や管理、マネジメントしてくれる方を募集します！ the kindestでは、「ヘルスケア」と「エシカル」に柱を置き、 商品の開発を行なっております。 現在の商品数は約70SKU 今年中に150ほどにしていこうと思っております！ リサーチから開発、仕入れ、製造に至るまで 開発にまつわる全てをお願いできる人を探しております。 ▼主な業務▼ ・リサーチ ・新商品の開発 ・品質管理、向上 ・仕入れから発送までのオペレーション管理 ・ブランドマネージャーやCSチーム、外部ベンダーとの連携 ▼こんな人を募集しています▼ ・論理的な思考が得意で物事を端的にまとめることができる人。 ・自責で考え、率先して物事を動かすことができる人 ・全てのステークホルダーにとっての最善を考慮し、動ける人。 ・新しい物事に挑戦することが好きな人 ・ゼロイチが好きな人。 ▼求めるスキル▼ ・論理的思考力 ・自走力 ・交渉力 ・コミュニケーション力 ・コミット力 ・キャッチアップ能力 上記はあくまで理想形です。 会社自体20-30代が中心で動いているので、素早く学びながら一緒に頑張ってくださる人を探しています！ 少しでも興味のある方や、当てはまることがあると思った方は是非ご応募くださいね。

食業界で営業や商品開発の経験・興味がある方を探しています！ MiLでは現在、子どものいる家庭向けブランド『the kindest』をメインに、 食を中心とした、ヘルスケアや育児の領域での事業拡大を目指しています。 事業を加速させていくにあたり、経験豊富な営業メンバーを募集しています。 これまでに食品メーカーや商社で営業経験のある方、是非一度、カジュアルにお話ししませんか？ ▼ 応募しているポジション 営業・商品開発 （ご自身のこれまでの経験やこれからチャレンジしたいことをベースに、 どのようなポジションになるか相談できればと思います！） ▼ 主な業務内容 『the kindest』事業拡大に向けての対外営業 →私情から逆算した適切な目標設定、小売店への新規開拓など 　柔軟に動ける方、新しいことにチャレンジできる方を募集します！ ▼ 必須スキル ・食品業界で営業経験のある方（同ポジションで2年以上経験のある方、基本の業務内容をしっかり理解している方） ・小売業界出身者 ・商社出身者 で3年以上の勤務経験を目安（短くても相談可） ▼ 求める人材像 ・コミュニケーション力が高い、人と話すことが好きな人 ・マルチタスクをこなすのが得意な人 ・企画するのが好き、得意 ・いろんなことにチャレンジするのが好き、ベンチャーで活躍したい人 ・食に興味がある/好き 業務範囲が広く、最初は戸惑うことも多いかもしれませんが、周りがしっかりサポートしてくれる職場環境なので、ご安心ください。 また、ベンチャー企業なので、自ら考え・行動する力が求められる分、自身の今後のキャリアにも生かせる力を身に付けることができます。 そして何よりも、当社は「食」「育児」の分野を扱っている事業なので、ヘルスケア、サスティナブルなど固いことだけでなく、食べることが大好きな人・興味関心の高い人にとっては、とてもやりがいのあるお仕事です！ 少しでも気になる、当てはまるな、と思った方は是非！一度お話だけでもしませんか？ お気軽にご応募いただけると嬉しいです！あなたのご応募、お待ちしております！

MiLの基幹事業であるPBブランド「the kindest」の事業拡大にあたり、新商品の企画・開発や製造管理を担っていける人を募集します。 現在、the kindestはベビーフードを中心に展開していますが、今後新しい商品ラインナップを展開していく予定です。事業拡大にあたり、未来の基幹商品となる商品の開発として、周囲を巻き込みながら企画し実行していける方を募集しております。 ▼主な業務▼ ・新商品の企画・開発 ・製造管理 ・各ブランドマネージャーやCSチーム、外部ベンダーとの連携 ▼こんな人を募集しています▼ ・ベンチャー企業で新しい市場や製品をつくっていくことに興味がある人 ・コミュニケーションを取るのが得意な人 ・率先して行動するのが得意な人 ・スピード感のある人 ▼求めるスキル▼ ・同ポジションの業務（もしくは近しい業務）に1年以上携わった経験がある →業界は問いません。 ・物事を整理するのが得意 上記はあくまで理想形です。 会社自体20-30代が中心で動いているので、学びながら一緒に頑張ってくださる人を探しています！ 少しでも興味のある方や、当てはまることがあると思った方は是非ご応募くださいね。

サービス・組織の拡大に伴い、カスタマーサクセスのマネージャーを募集します！ ぜひお気軽にご連絡ください！ ▼主な業務内容 ・カスタマーサクセスチーム全体のマネジメント ・ユーザー様からの電話、メール、LINEでのお問い合わせ対応 ・配送・物流に関するイレギュラー対応 ・責任者としてメンバーのマネジメントおよび育成 ・問い合わせ内容や状況等のデータ分析 ・業務改善提案（マニュアル作成等） ・社内外との情報連携、折衝 ▼求めるスキル・経験 ・電話およびメール（チャット）を使ったカスタマーサクセス・サポート（主にBtoC）の経験がある人 ・Microsoft Office、Google apps、紙、各種フォーマットでの文書の作成および管理の経験がある人 ・カスタマーサポートでのリーダーやスーパーバイザー、マネージメント経験がある人 ▼あると望ましいスキル・経験 ・カスタマーサポート業務におけるスーパーバイザー経験 ・カスタマーサポート業務において何かしらの研修をされた経験 ・新しい業務フローの構築または既存業務フローの変革に関するプロジェクトの経験 ▼こんな方にぜひ！ ・チームで協力して楽しく働きたい方 ・お客様目線を大事にしたい方 ・よりよいサービスをメンバーと一緒に考えて作りたい方 ・多くの人の生活に影響を与える、仕組みやサービスを創る会社の運営に関わりたい方 ・働く人の健康や食生活を良くしたいと思う方 ・育児と両立したい方 ※お任せする業務内容は、ご経験やお持ちのスキルによって柔軟に検討致します。 成長フェーズにあるベンチャー企業のため、体制構築も並行して進めております。
柔軟かつ新しい仕組みを構築していくことは求められるポジションのため、新しいことへのチャレンジをポジティブに捉えられえる方にマッチしている環境です。
これまでのご経験や専門性を生かしつつ、他のメンバーとフラットに接することができる方が向いています。

基幹ブランド『the kindest』の事業の拡大に貢献するカスタマーサポートチームのメンバーを募集しています！ 主な業務は下記の通りです！ ・商品がお客様に届くまでのサポート ・お客様の育児相談サポート ・顧客満足度の向上させる施策の企画/実行 ▼こんな人を探しています ・人と話すのが好き ・誰かのサポートが得意 ・CS/事務の経験がある ▼ 求めるスキル ・社会人経験2年以上 ・エクセルの基本操作 ▼こんな方と働きたい 
・MiLのビジョン共感した人 ・子育ての経験を活かして働きたい ・学ぶ意欲の高い人 ・新しいことにチャレンジできる方 上記に1つでも当てはまるな、と思った人、まずはお気軽にお話ししませんか？ 是非、ご応募お待ちしております♪

the kindest事業の拡大に貢献するカスタマーサポートのメンバーを募集しています！ 主な業務は下記の通りです！ ・商品がお客様に届くまでのサポート ・顧客満足度の向上させる施策の企画/実行 ▼ 求めるスキル ・社会人経験2年以上 ・接客/CSの経験がある ▼こんな方と働きたい 
・ビジョンに共感した
人 ・チームのコミュニケーションを大切にできる方 ・どんなことでもチャレンジできる方 上記に1つでも当てはまるな、と思った人、まずはお気軽にお話ししませんか？ 是非、ご応募お待ちしております♪

テレビにも取り上げられた基幹ブランド『the kindest』の事業の拡大に向け、CX/フルフィルメントチームのメンバーを募集しています。 人と接することが好きな人、ベンチャー企業で新しいことに挑戦してみたい人、是非ご応募お待ちしております！ 主に2つの業務があります。 ①顧客へ商品を届けるまでの受注管理、配送管理を行う ②社内の各チームと連携し、レポートとしてアウトプットし顧客体験を最大化する ▼こんな人を探しています ・マルチタスクが得意 ・数字が好き ・エクセルが得意 ・まとめるのが得意 ▼ 求めるスキル ・社会人経験2年以上 ・エクセルができる ・見やすく綺麗にエクセルやSSを作れる ・エクセル以外にもシステムの設定などが可能 ▼こんな方と働きたい
・MiLのミッション・ビジョンに共感した
・素直な人 ・学ぶ意欲の高い人 ・PDCAはきちんと回せる人
・やる気だけは負けない！という人 上記に1つでも当てはまるな、と思った人、まずはお気軽にお話ししませんか？ 是非、ご応募お待ちしております！

テレビにも取り上げられた基幹ブランド『Mi+ミタス』の事業の拡大に貢献する！CX/フルフィルメントチームのメンバーを募集しています！ 主に2つの業務があります！ ①顧客へ商品を届けるまでの受注管理、配送管理を行います！ ②社内の各チームと連携し、レポートとしてアウトプットし顧客体験を最大化する！ ▼こんな人を探しています ・マルチタスクが得意 ・数字が好き ・エクセルが得意 ・まとめるのが得意 ▼ 求めるスキル ・社会人経験2年以上 ・エクセルができる ・見やすく綺麗にエクセルやSSを作れる ・エクセル以外にもシステムの設定などが可能 ▼こんな方と働きたい
・MiLのミッション・ビジョンに共感した
・素直な人 ・学ぶ意欲の高い人 ・PDCAはきちんと回せる人
・やる気だけは負けない！という人 上記に1つでも当てはまるな、と思った人、まずはお気軽にお話ししませんか？ 是非、ご応募お待ちしております♪

現在運営するthe kindestというブランドが成長し、少しづつマーケットのシェアが広がってまいりました。 ここから更にキッズ領域や、テクノロジーを活用したITサービスの開発に向け投資を進めます。 その中で一気に世界に挑戦するタイミングで上場し、大型の資金調達を行う予定です。 上場を目指すバックオフィス業務全般のマネジメントおよび、推進をお願いできる方を探しています。 ・経理（月次決算、税務対応等） ・財務（資金調達フォロー等） ・労務（雇用契約の締結等）※ペイロールは外注前提 ・総務（備品管理、セキュリティ等） ・法務（契約締結の実務サポート）※顧問弁護士に依頼 ・その他、IPO準備に必要なバックオフィス業務全般 現在２名体制で運用していますので、既存のタスクをお願いするのではなく 今後発生する上場準備に向けたチーム作り、マネジメント、推進をお願いしたいです。 まだ30名程度の小さいチームなので、事業にも入り込み経営企画業務もお願いできるとなおよしです。