第二弾！チームを率いるチームリードはどんな人？RPO経験者が語る、URGで働く魅力。

第二弾は、RPOプロジェクトでSVとして活躍するY.Uさんにインタビューです。現在の仕事内容やこれまでのキャリアはもちろん、同じRPO業界からURGへ転職を決めた理由や、チームリードとして大切にしていることなどについて伺いました。また、休日の過ごし方や学生時代のお話など、人柄が垣間見えるエピソードも少しお聞きしています！それでは、早速インタビューをご覧ください！一言で表すと、どんな人ですか？"仕組み化"を考えるのが好きな人です。休日はどのように過ごしていますか？家族と出かけたり、買い物へ行ったりしてリフレッシュしています。休日は家族との時間を大切にしています。家事育児担当です!!学生時代...

第一弾！元事業人事からRPOへ。挑戦を続けるチームリードが語る、URGで働く魅力。

今回は、URGでチームリードとして活躍する社員にインタビュー。普段どんなことを考えながらメンバーと向き合い、チームを率いているのか。リーダーとしての考え方や仕事への想いを伺いました。それぞれのチームをまとめ、メンバーを支えながら成果へ導く「チームリード」。実際にはどんな考えで仕事をしていて、どんな想いでチームを率いているのでしょうか！第一弾は、元事業会社人事A,YさんにインタビューA.Yさんにインタビュー。事業会社で人事・採用を経験した後、RPOという新たなキャリアに挑戦。現在はチームリードとしてメンバーを支えながら、さまざまな企業の採用支援に携わっています。企業人事からRPOへ転職を決...

入社1ヶ月で感じた、URGのリアル。M.Mさんに聞いてみました！

今回ご紹介するのは、5月に入社したM.Mさん。採用人事アシスタントとしてキャリアをスタートした後、人事として入社した会社では品質管理業務を4年間担当。「いつか採用の仕事に戻りたい」そんな想いを持ち続ける中で出会ったのがURGでした。今回は、そんなM.Mさんに入社から1ヶ月が経過した今の率直な感想や実際に働いて感じたこと、今後チャレンジしたいことについて聞いてみました！現在の業務内容を教えてください現在はクライアントのダイレクトリクルーティング業務を担当しており、複数のジョブボードを活用しながら5職種のスカウト業務に携わっています。候補者の方を探し、企業と人をつなぐ入口となる部分を担ってい...

URGにはどんなタイプが多い？MBTIから組織を分析してみた！

突然ですが、みなさんはMBTI診断をやったことはありますか？？最近では友人同士の会話やSNSでも話題になることが多く、　　　　　　　　　　　「初対面でもMBTIを聞く！」という人もいるほど人気ですよね！！新年度がスタートしたタイミングで、URGでも新たなメンバーの入社やチーム体制の　変更があり特に4月・5月は多くのメンバーがジョインし、組織としても新たなスタートを切るタイミングになりました！これを機に一緒に働くメンバーのことをもっと知るきっかけを作りたいと思い、　　　社員のみなさんのMBTIを集計してみることにしました★「そのタイプっぽい！」「意外！そんな一面があったんだ！」と、社内でも...

採用業務の代行で終わらない、URGのRPO。

URGのRPOは、単なる採用代行ではないRPOと聞くと、スカウト送信/日程調整/エージェント対応 などの採用オペレーションを　イメージされる方も多いかもしれません。 もちろん、これらも私たちの支援範囲です！ しかし、URGが目指しているのは採用業務を代行することではなく、　　　　　　　　企業が継続的に採用できる仕組みをつくることです！ 私たちが担うのは「管理エキスパート」を...

URGの【VOGUE風30の質問答えてみた】#4 | A. Takamatsu編

URG社員の魅力を感じてください！【VOGUE風30の質問答えてみた】をURG風にアレンジしメンバーから答えてもらうシリーズ第４弾！我々URGの魅力、そしてURGメンバーの魅力を感じていただき、弊社がどんな会社なのか、どんな人間がいるのか、知っていただき、一緒にはたらいてみたい！と思っていただければと思います。語り手名前（イニシャル）：A.Takamatsu役職：RX事業部　アソシエイトまずはURG、URGでのA.Takamatsuさんについてお話ください所属は？RX事業部、Unit1に所属しています！担当業務は？RPOプロジェクトでダイレクトソーシングを担当しております。クライアントの...

URGの【VOGUE風30の質問答えてみた】#3 | Y. Matsumura編

URG社員の魅力を感じてください！【VOGUE風30の質問答えてみた】をURG風にアレンジしメンバーから答えてもらうシリーズ第3弾！我々URGの魅力、そしてURGメンバーの魅力を感じていただき、弊社がどんな会社なのか、どんな人間がいるのか、知っていただき、一緒にはたらいてみたい！と思っていただければと思います。語り手名前（イニシャル）：Y. Matsumura役職：RX事業部　アソシエイトまずはURG、URGでのY. Matsumuraさんについてお話ください所属は？RX事業部　Unit2に所属しています！担当業務は？RPOプロジェクトでのコンサルタントとして、また人事組織コンサルティン...

社員インタビュー#3：【クロストーク】エグゼクティブコンサルタントの醍醐味とは？

はじめに語り手まずはお二人のキャリアについて教えてください。これまでのキャリアの中で転機となった仕事、印象に残った「代表作」となる仕事を教えてください。URGの魅力ってなんですか？URGのPlacement事業について魅力を教えてください求職者はどんな年代の方がいらっしゃるんですか？自分より年齢の高い経験豊富な求職者の対応は難しくないですか？どんな人がURGのPlacement事業部に合うと思いますか？最後に一緒に働く未来の同僚に向けてメッセージをお願いします！はじめにURGには人材紹介（有料職業紹介事業）を行うPlacement事業部もあります。今回は本事業部で活躍するエグゼクティブコ...

URGの【VOGUE風30の質問答えてみた】#2 | S. Date編

URG社員の魅力を感じてください！【VOGUE風30の質問答えてみた】をURG風にアレンジしメンバーから答えてもらうシリーズ第２弾！我々URGの魅力、そしてURGメンバーの魅力を感じていただき、弊社がどんな会社なのか、どんな人間がいるのか、知っていただき、一緒にはたらいてみたい！と思っていただければと思います。語り手名前（イニシャル）：S. Date役職：RX事業部　チームリードまずはURG、URGでのS. Dateさんについてお話ください所属は？RX事業部　Unit1に所属しています！担当業務は？RPOリクルーターです。クライアントの母集団形成のための施策検討・実行から採用充足までを担...

URGの【VOGUE風30の質問答えてみた】#1 | M. Sekiguchi編

URG社員の魅力を感じてください！【VOGUE風30の質問答えてみた】をURG風にアレンジしメンバーから答えてもらうシリーズを開始します！我々URGの魅力、そしてURGメンバーの魅力を感じていただき、弊社がどんな会社なのか、どんな人間がいるのか、知っていただき、一緒にはたらいてみたい！と思っていただければと思います。語り手名前（イニシャル）：M. Sekiguchi役職：RX事業部　チームリードまずはURG、URGでのM.Sekiguchiさんについて話してください所属は？RX事業部　Unit1に所属しています！担当業務は？採用フローの中でも選考フェーズ（面接～オファー承諾）の一気通貫し...

社員インタビュー#2：キャリア形成と人事・人材ビジネスの可能性

語り手ベンチャー参画のきっかけ ~日本を強くする組織づくりへの挑戦~成長する市場と私たちの役割 ~Vertical HR・RPO・人材紹介の可能性~チームと組織文化 ~個の成長とチームの力を両立~採用したい人物像 ~人事・人材・組織を共に創る仲間~採用担当から語り手名前（イニシャル）：H. M.さん役職：事業部部長ベンチャー参画のきっかけ ~日本を強くする組織づくりへの挑戦~幼少期を海外で外国人と比較される日々を過ごし、“日本人”として日本を強くしたいと望み、新卒では「ひとりひとりの力が世界を変える」というコーポレートキャッチの組織人事コンサルティングファームに入社しましたが、ビジネス...

社員インタビュー#1：人材・採用ソリューションでキャリアアップ：リーダー職への道のり

中途１年でチームリーダーに抜擢されたA. Hashimotoさんに聞く、成長と挑戦のリアル1. プロフィールとキャリアの転機名前：A. Hashimoto入社歴：1年強　（2025年5月現在）担当領域：採用コンサルティング・プロジェクトマネジメント大学卒業後、新卒で大手印刷機メーカーに就職し、研究開発職からキャリアをスタートしました。やりがいはあったものの、“生活残業”や“出る杭は打たれる”ような状態が散見され、生産性が伸び悩む姿を目の当たりにし、『なぜ組織はこうなるのか』 と考えるようになりました。その疑問がきっかけで組織・人事コンサルタントへ転身しました。人材戦略、タレントマネジメン...