転職する人の多くが、最初に間違えること

宮沢光平, 大西有香

代表取締役

宮沢光平

株式会社ユナイテッドマインドジャパン / 代表取締役

フォロー

大西有香

フォロー

on 2026/03/09

転職を考えたとき、
多くの人が最初にやることがあります。

それは

求人を探すこと

です。

・求人サイトを見る
・年収を比較する
・企業情報を調べる

これは自然な行動です。

ですが私たちは
採用支援の仕事をしている中で
強く感じることがあります。

それは

転職活動の最初の行動が、少し違うかもしれない

ということです。

転職の最初に必要なのは求人ではない

転職を考え始めたとき、
本当に必要なのは

求人探しではありません。

まず必要なのは

キャリア整理

です。

例えば

・何が不満なのか
・どんな働き方をしたいのか
・何を大事にしたいのか

これが整理されていないと

転職しても
また同じ悩みにぶつかる可能性があります。

転職は「目的」ではない

転職は
人生を変える大きな選択です。

しかし本来

転職は目的ではなく手段

です。

例えば

・成長したい
・働き方を変えたい
・新しい挑戦をしたい

そうした理由があって
初めて転職という選択が生まれます。

多くの転職がうまくいかない理由

転職がうまくいかない理由の多くは

能力不足ではなく

整理不足

です。

例えば

・転職理由がはっきりしない
・本当にやりたいことが分からない
・価値観が整理できていない

この状態で転職すると
また同じ悩みを繰り返すことがあります。

そこで作ったサービスがQUINSEL

私たちは

QUINSEL（クインセル）

というキャリア整理サービスを作りました。

QUINSELでは

質問に答えることで

・キャリアの状態
・価値観
・キャリアのもやもや度

などを整理することができます。

転職するかどうかを決める前に
まず自分自身を整理する。

それがQUINSELの目的です。

▼QUINSEL
https://www.unitedmind.jp/quinsel/

整理した結果、転職という選択肢もある

キャリアを整理すると

・今の会社で続ける
・働き方を変える
・転職する

といった選択肢が見えてきます。

もし転職が必要な場合には

私たちのエージェント部門である
住まキャリ

で転職支援も行っています。

つまり私たちは

キャリア整理
↓
転職判断
↓
必要なら転職支援

という考え方で
キャリア支援を行っています。

人生の節目を支援したい

私たちは

働き方をデザインする

というテーマで事業を行っています。

キャリアの節目だけでなく
人生の節目そのものも
支援したいと考えています。

その一つが

ONE SONG

というサービスです。

人生の節目に生まれる歌。
それがONE SONGです。

▼ONE SONG
https://www.unitedmind.jp/onesong/

最後に

もし今

・転職を考えている
・キャリアに迷いがある
・このままでいいのか不安

そんな気持ちがあるなら

まずはキャリア整理から始めてみてください。

▼QUINSEL
https://www.unitedmind.jp/quinsel/

株式会社ユナイテッドマインドジャパンからお誘い

この話題に共感したら、メンバーと話してみませんか？

転職する人の多くが、最初に間違えること

宮沢光平

株式会社ユナイテッドマインドジャパン / 代表取締役

転職キャリアサービスワークスタイルココロオドル瞬間

2 いいね！

🌏 HUMAN-TECH UNIVERSAL LIVING ― 住まい方と働き方を変え、人生の選択肢を広げる会社 ― ユナイテッドマインドジャパン（UMJ）は、「HUMAN-TECH UNIVERSAL LIVING」 ― 人とテクノロジーの力で、“新時代の生きる”をデザインする ― をミッションに掲げています。私たちは、住まい方を変え、働き方を変え、その積み重ねが生き方のアップデートにつながるという考え方を軸に事業を展開しています。 ■ 住まい方が変われば、生き方が広がる UMJの中心にあるのは、住宅・不動産・建築業界に特化した人材支援です。家づくりや街づくりに関わる“住まいのプロ”を支えることは、人々の暮らしの基盤をつくることでもあります。私たちは、業界に特化した採用支援やコンサルティングを通じて、住まいの選択肢・働く人の選択肢を広げ、より豊かな暮らしの実現に貢献しています。 ■ 働き方が変われば、人生の自由度が増える UMJは、働く人が自分らしい人生を選べる社会を目指し、採用・教育・多様な働き方の支援を行っています。住宅・不動産業界特化の「住まキャリ」外国人材支援（特定技能・正社員など）企業の人材課題を伴走する採用パートナースキマバイト導入による柔軟な働き方の支援 AIやデジタル活用も行っていますが、あくまで“手段”。主役は常に「働く人」と「企業」であり、その関係をより良くするためにテクノロジーを使っているだけです。 ■ 生き方がアップデートされる社会へ住まい方と働き方が整えば、結果として人の生き方はより自由に、豊かに、軽やかになります。 UMJは、 “その人らしい選択肢が当たり前に選べる社会” をつくるために存在しています。 ■ UMJが「Human × Tech」を掲げる理由代表・宮沢は、IT・ロボットソフトウェア・感情認識AIといったテクノロジー領域でキャリアを積む一方、お笑い芸人・演劇など“人の心に寄り添う表現”の世界にも身を置いてきました。テクノロジーと人間性。論理と感情。効率とぬくもり。その両方を深く理解しているからこそ、 UMJは「人とテクノロジーのハイブリッド」を自然体で実現しています。そして何より、人材紹介会社だからこそ、人の人生に寄り添いながら “機械ではできない価値”を提供できる。それが私たちの強みです。 ■ 私たち自身も働き方をアップデートしています提案するだけでなく、自社でも柔軟な働き方や文化を実践しています。フルリモート／週4正社員制度 GPTなどのデジタル活用フラットで提案しやすい組織現場発の新規事業が生まれる風土働き方を変える会社は、まず自分たちから変わる。それがUMJのスタンスです。 ■ こんな想いを持つ方と働きたい人や社会のためになる仕事がしたい住まいや働き方の未来に興味がある仕組みづくりや課題解決にワクワクするテクノロジーを “人のために” 活かしたい新しい常識をつくる挑戦がしたい UMJは、まだ世の中にない価値をつくることに本気で挑み続けたい人を歓迎しています。あなたと一緒に、新時代の「生きる」のスタンダードを創っていけることを楽しみにしています。

フォロー

宮沢光平さんにいいねを伝えよう

宮沢光平さんや会社があなたに興味を持つかも

株式会社ユナイテッドマインドジャパン

転職する人の多くが、最初に間違えること

転職の最初に必要なのは求人ではない

転職は「目的」ではない

多くの転職がうまくいかない理由

そこで作ったサービスがQUINSEL

整理した結果、転職という選択肢もある

人生の節目を支援したい

最後に

株式会社ユナイテッドマインドジャパン

同じタグの記事

今週のランキング